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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
パート、アルバイトなどであれば比較的働きやすい育休を取れるのでそこら辺は最低限ちゃんとしている、ほとんどの方が女性なので働きやすい
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株式会社介護NEXT
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社介護NEXTの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社介護NEXTで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
パート、アルバイトなどであれば比較的働きやすい育休を取れるのでそこら辺は最低限ちゃんとしている、ほとんどの方が女性なので働きやすい
【気にな...続きを読む(全126文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性の従業員自体は多いので、同棲が多い職場を希望されるのなら良いかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
本格的な介護ではない...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
介護という業界なので、女性も活躍できる職場だとは思います。
力仕事など男性が助けることもあるので、そこは安心。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
介護職は男性よりも女性の方が多いので、女性の意見は通りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性でも女性でも介護職のキャリアアッ...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
特に男女で差別的なことはない。
女性の管理者もいる。
ただし、安易に管理者になることはおすすめしない。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
ここで働くなら子持ちパートが最強。
【気になること・改善したほうがいい点】
子持ち正社員はあまり融通きかせてもらえていなかったのが不平等だった。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
女性のスタッフが多いです。利用者は地域や店舗によって男女変わります。続きを読む(全40文字)
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【良い点】
スタッフが仲が良い。利用者さんも軽度の方が多いから楽しく仕事ができる。体調が悪い時や休みたいときは施設長や上の方に相談して比較的家庭には優し...続きを読む(全195文字)
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定時帰省できず、残業手当ては制限があり、生理休暇もなく、妊婦に対して配慮は皆無です。人手不足だということは分かっているが、運転させたり、業務上、立位から...続きを読む(全112文字)
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産休、育休はありません。
新婚の職員は、妊娠したら辞めてくれと言われたそうです。そうなったときのために、もう1人雇ったと言われたそうです。
女性で、...続きを読む(全162文字)
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男女比は5:5です。やや女性スタッフの方が多い印象です。
年令に関係なく女性が活躍できますが、妊娠や出産で現場を離れると、育児休暇後に元いた施設に現場...続きを読む(全207文字)
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上司によるところが大きいと思います。協力的な上司であれば、ある程度とというかかなり融通をきかせてくれるし、そうでない場合は嫌味を言われることもしばしばで...続きを読む(全175文字)
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良い点としてはベンチャー的な環境が特徴で、安定した企業では得れないやりがいはあります。ただ、スタッフへのサポートが不足していたり、労働時間の多さ、給与面...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
社会保険完備と最低限はあること
【気になること・改善したほうがいい点】
社会保険があり交通費が少し出るだけなので福利厚生は最低限ボーナスもない続きを読む(全77文字)
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【良い点】
利用客が少ない店舗だと基本残業はない
【気になること・改善したほうがいい点】
送迎業務や業務終了後に事務作業をする残業前提の労働環境が作られている続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
役職を持つと給料が上がるが手当が少しつき固定残業代が増えるだけなので昇給を目指すなら転職した方がいい続きを読む(全70文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業ほぼないと聞いていたのに送迎に出ると日に1時間近くありそこから事務作業も業務終了後にある送迎に行くと手当が出...続きを読む(全112文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上司が居らず昇給制度が機能していなく昇給がない、ボーナスが国から支給される加算が出るだけで基本的にない続きを読む(全71文字)
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【良い点】
従業員同士の仲がよく雰囲気が良い人間関係だけは良い
【気になること・改善したほうがいい点】
年々休日数などが改悪されていくが給料は上がらない。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
直接利用者の方々と接する仕事なので、面と向かって感謝されたり、笑顔が見られるのはやりがいにつながると感じる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
人間関係が良かった 利用者様の介護度も高いので意思疎通がしやすく大きなトラブルも起きなかった。3時間という短い時間の中で自分は利用者様のため...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
直接、利用者の方と接するので感謝の言葉を聞ける点は良かったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
利用者の中には当たりのきつい方も...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
勤務終了時間が、絶対に業務が終わらない時間に設定されていた。
具体的には、定時の時間が18時...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
女性スタッフが多いので、女性の管理職が多い。
子供や家庭優先でOKなので時短で働くスタッフも多い
【気になること・改善したほうがいい点】
担...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
若手から年配の職員まで女性が多く子育て中の職員も多いので子育て世代にも働きやすい。そのような環境なので管理職にも女性が多い。働き方も時短勤務...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
園によりますが、8割女性保育士で構成されていると思います。
人間関係も良好で、大変ありがたかったです。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
女性幹部登用を増やしたい意図が感じられる。昇格試験もゲタをはかせてるかもしれない
【気になること・改善したほうがいい点】
女性責任者も増えて...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
育児休暇をしっかりと取らせてくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
風呂介助は基本1人で行わなければいけないので体力的にかなり大変...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
ないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
初日に派遣の女性が近づいてきて「お局が…」と言い出して、そういうことを言う人間がいる職場...続きを読む(全233文字)
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【良い点】
施設にもよると思うが、私がいた施設はほぼ女性であった。サブリーダー・リーダー・マネージャーも女性が多く、小さいお子さんがいる社員は、急に早退...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
女性比率が多いです。女性で役職持ちの方も多くいらっしゃいます。育休、産休も取得できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
私の務めた...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
女性が多いので、デリケートな話を包み隠さず相談できる
力仕事は男性の力が必要
【気になること・改善したほうがいい点】
男性を雇って雑務しても...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
以前は女性の社長だったし、部長や課長にも女性は多いみたいです。
ホーム長、副ホーム長も女性いるので女性の活躍は多いのだと思います。続きを読む(全71文字)
| 会社名 | 株式会社介護NEXT |
|---|---|
| フリガナ | カイゴネクスト |
| 設立日 | 2009年4月 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 356人 |
| 代表者 | 大平雄伸 |
| 本社所在地 | 〒372-0045 群馬県伊勢崎市上泉町157番地1 |
| 電話番号 | 0270-61-8960 |
| URL | https://kaigo-next.com/ |
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