回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
良くも悪くも安定している。いくら実績を残しても出世することはないが、逆にどれだけ大きなトラブルを起こしても絶対にクビにはならないし減給処分も...続きを読む(全142文字)
株式会社つうけん
社員・元社員による株式会社つうけんの退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社つうけんで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
良くも悪くも安定している。いくら実績を残しても出世することはないが、逆にどれだけ大きなトラブルを起こしても絶対にクビにはならないし減給処分も...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
まだ辞めてないのでその辺りはわからないです。ただ同僚や上司に転職することを相談したら応援はしてくれていた。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全126文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
出張が多いところへの配置換えとなったこと
定年まで続けていける仕事内容だと感じられないこと続きを読む(全65文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
出張が多いところへの配置換えとなったこと
定年まで続けていける仕事内容だと感じられないこと続きを読む(全65文字)
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兎に角年齢層が高く、悪い言い方だが害のある老人がおおいです。
老人のパワハラが退職理由です。
パワハラで訴えようかと思ったが、直属の上司に相談したところ...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
安定した仕事量が毎年ある。 安全作業に対する意識が高く、事故防止に向けて様々な対策をしている。出張で色々な地域に行ける。技術が身につき手に職...続きを読む(全188文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
退職理由:他の地方の事業所は分かりませんが、私のいた事業所は地方の営業所への社員に対して、あまりコミュニケーショ...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
まずは配属先と上司次第で全てが決まります。
良いところに当たれば最後まで続くと思います。
大抵のところは外れている気がしますが…
【気になる...続きを読む(全183文字)
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派遣だったので、とても働きやすい環境でした。とても良かったのですが、派遣の期間がきれたので、これ以上は無理と言われてしまいました。仕方のないことだと思い...続きを読む(全153文字)
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仕事があることは良いことなのだが、現状の工事をこなすのに精一杯の状況にまったく別の工事を平気で持たせる上司の裁量に唖然。
ホールディングス化したことに...続きを読む(全282文字)
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コムシスホールディングスになり、入社した時の契約内容と
大幅に変更される恐れが出てきたため。
将来的には全国転勤有りの会社になりそうです。
また、...続きを読む(全172文字)
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ホールディングス化された後、今後の業績に不安が残る。
全国転勤有りの企業と化す雰囲気が漂っていて
入社した時の条件とは大分変更されそうな感じになって...続きを読む(全169文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
既存業務の大半がルーティンワークなので一度覚えてしまうとあとはもう惰性で働いている人間ばかり。
スキルアップする...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
仕事は多いのでスキルアップは図れる。
またCADを使えるようになるので、転職する際にも活かすことができる。続きを読む(全59文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
よくも悪くも歳を重ねても働ける職場なので、職人気質な上司にあたると見て覚えろ!なところがある。
マニュアルもない...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
電柱の設計という普段の生活では携わることはないが、必要なインフラを支えてるというやりがいが感じられる。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
また、巣鴨周辺は立地条件がよいのも特徴です。JR巣鴨駅の近くは非常に栄えていますので、スーパーや
コンビニも多くあり、深夜の買い物にも困りま...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
巣鴨駅はJR山手線と三田線が利用できる
ため、東京の主要地域におおよそ30分程度で着くことが出来ます。また、
15分以内に着きます。地方から...続きを読む(全403文字)
北海道では業界ナンバー1であり、将来性は良い続きを読む(全22文字)
内勤と外勤により、多少の格差があるとおっしゃっていました。続きを読む(全29文字)
就労環境は、オフィスにより変わり、配属もどこか定かではない続きを読む(全29文字)
休日出勤もあるが、振替で休日があるみたいです続きを読む(全22文字)
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【良い点】
退職をしてもジョブリターンがあるため、いざという時に戻ることは可能なことです。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランス...続きを読む(全244文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
長く勤める事でどんなスキルが得られるのかわからない。
メンタルの強さと提案力だと思うが、それが付く頃には大抵の人...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
休みの日でもお客さんや業者さんからの連絡があり休んだ気がしない。それに気に入られてしまうと...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
社長が代わり、基本給の見直しがされている
【気になること・改善したほうがいい点】
社長が変わったことにより、営業しにくい状況になり、報奨を獲...続きを読む(全91文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社長交代後、従来の社員を大切にする風土が弱まり、長年のつながりが急に見直される方針に違和感を覚えた。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
福利厚生や手当などがしっかりしています。ワークライフバランスを捨てて若いときに稼ぎたい方は大変いい会社だと思います。
【気になること・改善し...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
良くも悪くも残業すればお金はもらえるし、ボーナスも出る
安定起業なので将来性があって良い
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間以...続きを読む(全180文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
働き方改革会議がありますが、自己啓発の押し売り感がすごい。具体的数値が何に出ているのか不明。
みんな意見が出しや...続きを読む(全268文字)
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【良い点】
家賃補助が月々約5万円でるところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
戸建ての売上棟数が年々下がってきており、順調そうに見えるのは決算...続きを読む(全231文字)
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【良い点】
本社では、色々な事業を展開し収益になるようなこと積極的に行っている。プロジェクトによっては、様々知識が得られる。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全231文字)
| 会社名 | 株式会社つうけん |
|---|---|
| フリガナ | ツウケン |
| 設立日 | 1951年4月 |
| 資本金 | 14億3294万円 |
| 従業員数 | 892人 |
| 売上高 | 446億5284万9000円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 橘川龍也 |
| 本社所在地 | 〒060-0004 北海道札幌市中央区北四条西15丁目1番地23 |
| 電話番号 | 011-644-1161 |
| URL | https://www.tsuken.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。