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株式会社カナメ

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

カナメの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社カナメの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社カナメで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

カナメの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.7
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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2.0

カナメの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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社風・文化
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カナメの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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株式会社カナメの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2023年7月22日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 6年前 その他営業関連職 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
かなりアナログ。続きを読む(全28文字)

この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    カナメの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社カナメの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    1.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2023年7月22日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 6年前 その他営業関連職 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    産休は4ヶ月で戻ったと聞いた。長く勤めればそれなりの役職は積めるが、給与アップは見込めなさそう。
    時短勤務制度も...続きを読む(全104文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社カナメの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2023年7月22日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 6年前 その他営業関連職 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    改修事業はこれから伸びるとは思う。リフォームについてもブランド化ができるので、地場のリフォーム店と差別化ができる。
    【気になること・改善した...続きを読む(全123文字)

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    株式会社カナメの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2023年7月22日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 6年前 その他営業関連職 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    一月に1回、飲み会代が出る。社員間の情報交換が目的。ただ、わざわざ本社に出向いて鍋をつつく会だけは理解できない。稲盛和夫の受け売りらしいが。...続きを読む(全179文字)

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    株式会社カナメの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2023年7月22日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 6年前 その他営業関連職 課長クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    代休でも構わず携帯に連絡がくる。社員の休日を知らせる術がない。続きを読む(全51文字)

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    株式会社カナメの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2023年7月22日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 6年前 その他営業関連職 課長クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    異動がなく、ずっと変わらない環境。続きを読む(全37文字)

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    株式会社カナメの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2023年7月22日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 6年前 その他営業関連職 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    同年代の繋がりはある程度できる。続きを読む(全22文字)

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    株式会社カナメの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2023年7月22日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 6年前 その他営業関連職 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    取ってつけたような階層別研修。わざわざ本社に行って行う意味がない。昇進に必要な資格があるが、取っても必ず昇進でき...続きを読む(全84文字)

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    株式会社カナメの口コミ・評判 仕事のやりがい

    1.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2023年7月22日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 6年前 その他営業関連職 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    部署によっては、独自性のある商品を持っているので、一目置かれる。続きを読む(全38文字)

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    株式会社カナメの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2023年7月22日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 6年前 その他営業関連職 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    目標達成者にはそれなりの手当が。毎月ではないですが。やる気を掻き立てるような制度ではない。続きを読む(全65文字)

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    株式会社カナメの口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年9月11日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 4年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    飛び込み営業、現地調査、積算、見積もりと、ひとりで抱える仕事は多いが、そのぶん大変勉強になる。
    結果が出たときの達成感がある。
    【気になるこ...続きを読む(全197文字)

    この投稿でわかること
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    メーカー・製造業(建設・設備)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    株式会社ケミカル工事の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年1月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 施工管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    帰宅した後に「今日も一日頑張った感」は非常に得やすい。経験がなくてもそこそこの給与からスタートできる
    【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全93文字)

    この投稿でわかること
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    日本住宅株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    歩合の他にも成績優秀者への報奨金等があり、やる気につながりやすい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    想定より資料提出に割く時間が多く...続きを読む(全98文字)

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    リノベる株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2026年1月8日

    回答者: 社員・元社員 男性 9年前 Webマーケティング(SEO・SEM) 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    新しい市場をつくるやりがいある仕事
    【気になること・改善したほうがいい点】
    属人的で社内の力関係が決まる点。かなり人の入れ替えが激しい。社内...続きを読む(全185文字)

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    オカケン株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2026年1月8日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 16年前 技能工(その他) 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    図面作成にあたり知識が身につく
    【気になること・改善したほうがいい点】
    図面作成に使うソフトが一般的なCADではなくゲームソフトの様なソフト...続きを読む(全95文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社東京エネシスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2026年1月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 その他の電気/電子関連職 非正社員 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    なかなか核となる事業が決まっていない感じがある。毎年コロコロ変わっているようにも見える。火力で行くと思ったら原子...続きを読む(全85文字)

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    株式会社ネオコミュニケーションの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月8日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 1年前 一般事務 社員クラス 契約社員

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    【良い点】
    試用期間は細かく面接を行い業務面と精神面でのフォローがよかったです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    試用期間終わった途端、本社の方...続きを読む(全176文字)

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    ニッカホーム株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    人間関係が良いところ
    システムが導入されているので基本入力メインで、売上管理などはExcelを使う
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ...続きを読む(全134文字)

    この投稿でわかること
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    佐藤工業株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2026年1月7日

    回答者: 社員・元社員 10代前半 男性 16年前 経理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    佐藤工業に入社して良かったことは、社会インフラを支える仕事に誇りを持てる点です。現場では安全と品質を最優先に、先輩方が丁寧に指導してくださり...続きを読む(全404文字)

    この投稿でわかること
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    日新工業株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年1月6日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 6年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    事務も未経験でしたが雇ってくださって、総務部の事務の実務経験を積むことができました。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    新人に仕事を教...続きを読む(全252文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社アートインテリアタムラの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2026年1月6日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 その他の建築・土木関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    面接にほぼ偽りは無かったと思います。
    向上心さえあればしっかり勤められる会社ですし、なんなら独り立ちしたあとに仕事を回してもらえるみたいです。続きを読む(全77文字)

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    カナメの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社カナメ
    フリガナ カナメ
    設立日 1971年10月
    資本金 8800万円
    従業員数 130人
    売上高 50億9529万5000円
    決算月 3月
    代表者 吉原正博
    本社所在地 〒321-0905 栃木県宇都宮市平出工業団地38番52号
    電話番号 028-660-3831
    URL https://www.caname.net/
    NOKIZAL ID: 1849322

    カナメの 選考対策

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    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。