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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
パート・アルバイトに女性が多いため、特有の悩みを理解されやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
男性の上司に、女性差別のようなことを...続きを読む(全109文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社エコプラス
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社エコプラスの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社エコプラスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
パート・アルバイトに女性が多いため、特有の悩みを理解されやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
男性の上司に、女性差別のようなことを...続きを読む(全109文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
休みなど交換や周りの人達が気を配って助け合える職場環境ではある。
【気になること・改善したほうがいい点】
休暇は突発だとしても取りやすいが、...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
自分の得意な商品の知識を活かせるので、性別に関係なく現場での活躍ができると思う。客観的にはなってしまいますが、上長も女性に対しても優しく、非...続きを読む(全242文字)
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【良い点】
女性が多めの職場もある為、場所によっては女性であればすぐに職場の雰囲気に馴染めると思われる。
また男女の隔たり無く活躍できるような職場作りが...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
基本的に、食器や衣類を扱う事が多いかと思います。
ブランドが好きな方であれば尚良し。
周りの女性達もアットホームな感じで、色々とオフでの付き...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
店長次第ですが時間の都合や休みの都合は何とでもしてくれる方も多いので安心して働けると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
10日休みの月があること。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社全体が慢性的な人手不足で残業が多い。サービス残業も多いのが事実。
年...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
例外もあるが、ゼネラル社員は希望の住宅を社宅として住みことができ、住宅補助が出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
北部への転勤もあ...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
キャリアパスが2か月に1度ある。
【気になること・改善したほうがいい点】
贔屓がある。上司の好き嫌いで真っ当な評価がされるかされないかが決まる。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
上司がしっかり相談に乗ってくれたこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社都合の転勤が多いのにも関わらず、転勤希望の融通が全く聞かない。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
福利厚生が手厚い。
【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足と言っているものの、働く人を大切に思っていない。直営店になったものの、規...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
少なからず賞与がある(1か月分)
【気になること・改善したほうがいい点】
評価についてのフィードバックがされない。また上長は県外の統括のため...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
中古商品を扱うという未経験分野にチャレンジしたかったのと、今までの接客スキルを活かせると思ったため応募いたしました。
【気になること・改善し...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
ジャンル別担当があるのでその分野の知識が増える、接客スキルやマナースキル向上できる。
職場の雰囲気はとてもよかったです。
【気になること・改...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
こちらの都合で退職をお伝えしたのが一般的な日数よりも少なくご迷惑をおかけしたにもかかわらず、事情をくんでくれて親切に柔軟に対応いただけた。
...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
従業員テストを2ヶ月ぐらいのペースでしていて店長のお墨付きをもらえるとキャリアアップ、昇給ができる仕組みがある。
販売員として当たり前の内容...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
常識的な服装なら私服勤務可能でしたので、ラフな格好の女性社員もちらほらいました。男性はスーツにノーネクタイが多かったです。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
女性でも働きやすいと思う。
昇進は男女関係なくできる。
育休、産休も取りやすいと思う。
戻ってきて時短で働いてる人もいる。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
女性社員が多く在籍しており、産休・育休への理解は比較的ある環境です。ライフイベントに対する配慮もあり、相談しやすい雰囲気があります。女性同士...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
会社全体を通して、女性がおおい職場なので女性は働きやすいように感じます。
産休・育休を取られている方も多いですし、皆さん遠慮なくこの制度を使...続きを読む(全314文字)
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【良い点】
社割を使って服を安く買うことができるので服好きな女性にはすごく助かると思う。パッキンを運んだりなどたまに力作業があるが、社員がほぼ男性なので...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
面接のときに、子供たちの学童のお迎え時間をつたえていたので、配慮された勤務時間にしていただきました。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
最近は子持ちの管理職も増えてきた。
【気になること・改善したほうがいい点】
各種制度は整っているので働きやすい環境。しかし社員ばかりの本社は...続きを読む(全254文字)
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【良い点】
産休や育休は男女問わず、とりやすい環境です。また、成果を出していれば女性でも昇進できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職者で...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
産休や育休を経て復帰される先輩方もおり、時短勤務の導入などライフステージに応じたサポートがあります。女性だからといって役割が制限されることは...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
新卒への教育体制はしっかりしており、指導担当がつき、一から教えてくれるので業務を覚えやすいと思う。ただ、事務職は女性だけの世界なので、人間関...続きを読む(全236文字)
| 会社名 | 株式会社エコプラス |
|---|---|
| フリガナ | エコプラス |
| 設立日 | 1999年4月 |
| 資本金 | 2000万円 |
| 従業員数 | 300人 |
| 売上高 | 44億9300万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 井上公延 |
| 本社所在地 | 〒981-1222 宮城県名取市上余田字千刈田308番地 |
| 電話番号 | 022-381-5077 |
| URL | https://www.eco-plus.jp/ |
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