この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性の管理者が多い。キャリアアップになるのかは分からないが、研修担当者に女性がいたので、やりがいもあると思う。続きを読む(全61文字)
株式会社QVCジャパン 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社QVCジャパンの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社QVCジャパンで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
女性の管理者が多い。キャリアアップになるのかは分からないが、研修担当者に女性がいたので、やりがいもあると思う。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
コールセンター勤務でしたが、
ディレクター、シニアマネージャー、マネージャーは、女性でしめる。
男性幹部は、外部から中途採用。
男性は、気を遣...続きを読む(全185文字)
女性管理職比率が30パーセントと非常に高い。クォーター制を導入しており、部署内で女性マネージャーが一定の割合いるらしい。部署の最も偉い人も女性であったりと...続きを読む(全86文字)
女性の数も多く、管理職に積極的にしているそうだ。続きを読む(全24文字)
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【良い点】
女性が不利になることはない。平等に扱われる。むしろマネジメント層に積極的に登用される印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
時短ママの...続きを読む(全142文字)
【社員から聞いた】比較的女性役員や女性ディレクターが多いのおっしゃっていました。
【イベントや選考を通して感じた】女性に好まれる企業ですので、選考を...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
扱い製品が、レディース層に向けた、ファッションアパレル、ファッショングッズ、アクセサリー、ビューティーandヘルス、ジュエリーなどや
ファミリ...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
雰囲気が良く誰とでも話せ、相談がしやすい環境が整っている。
休暇なども取りやすく、自分の時間などと向き合いながら仕事ができ、自分の体調管理がし...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
性別による差別は何もない。トップが女性の部門も多い。
ジェンダーレスの取り組みも早い段階でしている。
今はリモートワークが主流なので、仕事を終...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
女性の比率が多いことから働きやすいほうだと思う。
出産、育児休暇もとりやすく、必ず復帰できる環境にあることは素晴らしく長所である。
女性の管理...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
女性が多いこともあり、産休後も戻りやすいようです。産休後戻られる方が多かったです。また外資系ということもあるのか、女性の役職の方もいました。
...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
女性の管理職を増やそうとしている傾向があり、女性で管理職に就いている人も多く見受けられる。出産・育児休暇を取得され、復帰している人も多く見受け...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
女性も男性も関係なく評価される。女性のディレクターも多く男女に限らず性別で差をつけられることもない。女性が働きやすい職場といえる。
【気になる...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
女性は産休、育休、その後の時短勤務など、とても働きやすい職場だと思います。それに対して文句を言われるような環境ではない印象です。ただし、部署に...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
社員やパートに占める女性社員の割合も多く、育休・産休などは取得しやすい社風である。一時的に時短勤務を選択する女性社員も少なくない。管理職に就く...続きを読む(全247文字)
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【良い点】
・主な顧客ターゲットが女性であるため、女性の比率も高く働きやすい。だからと言ってお局タイプもおらず、和気藹々としている
・女性マネージャーもお...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
正社員で何度も産休育休を取得している人もいて、女性が長く働きやすい会社だと思いました。
【気になること・改善したほうがいい点】
子育てしながら...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
実際に管理職の方も多いし男性並みに成果を出せばそれ以上にに満たされるのではないかと思う。産休育休も利用者がまいきょにいとまがないが、女の世界独...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
結果をだせばきちんと評価はされる。社内公募制度もあり、やる気があれば様々な職種でキャリアを積むことが出来る。人間関係は個性的な人もいるが、人柄...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
フレックス制を導入していることと、有給を取得しやすいため、通院が必要な方やお子さんがいる方などは白い目を向けられることもなく働きやすい環境だと...続きを読む(全239文字)
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【良い点】
私は派遣社員なので無関係ですが、直接雇用の女性には子どもを持つ方も多く、多くの女性が繁忙期を除いて定時にはオフィスを後にしておられたと思います...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
男女で昇給や昇進に差があるようには思えなかった。むしろ女性の方が優遇されている印象すらある。部署によっては女性の方が圧倒的に多い部署もあるので...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
自社ビルなのでオフィスはきれいめです。コーヒーとウォーターサーバーがあり飲み放題です。社員食堂も一応あります。海浜幕張なので都内よりはゴミゴミ...続きを読む(全381文字)
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【良い点】
週休2日制で、有給等の休みもきちんと取れましたし、産休・育児休業を取り、復帰して活躍されている方も多数いらっしゃいました。女性の多い職場でした...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
フレックス制が導入されており、コアタイムを守れば出社帰社時間に融通がきき、無駄に半休を使わずにすみました。残業はあまり多くなく、子育てと仕事を...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
高齢女性顧客をメインターゲットとした、通販フリークに対して、アップセルやクロスセルを仕掛け続ける事で一定の売上が会社として確保できる点
【気に...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
ただ、注文をとっているだけなので特にはない。お客様とコミニケーションが取れるのはやはり楽しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
お客様...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
休憩室が綺麗。社食も充実している。安い。コーヒーメーカーのコーヒーも無料。その他紅茶など、無料で提供されている物が結構ある。お正月にはお祝い弁...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
コールセンター の仕事に興味があったので応募。ギャップなどはなく、研修もしっかりしてくれるので、不安もない。続きを読む(全60文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
受電件数の多いオペレーターは表彰される。優秀な方は時給などに反映されるのかも分からないが、評価されるのは大変良いと思う続きを読む(全79文字)
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【良い点】
シフト以外の残業などは無く、オペレーターが足りない時は、残業希望者を随時募集している。人気ですぐ枠が埋まる。それ以外で残業を強要されたことはな...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
特にない。契約期間が終わったため退職した。
【気になること・改善したほうがいい点】
再度の雇用を希望していたが、どこに応募したらいいのかわから...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
有給は取りやすかったですが所属部署によるという話もちらほら聞きました。
スーパーフレックス制度を導入しているので自分のライフスタイルに合わせて...続きを読む(全450文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の方はいつも課題を抱えており大変そうでした。土日もなく働いている姿を見ると、昇進へのモチベーションはほぼ得ら...続きを読む(全85文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
外資系なのでもう少しコミュニケーションが活発なイメージでしたが、そうでもなく、オフィスは大変静かでした。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
産休からほぼ戻ってくる方が多かったと思う。
女性社員が多いからか、助け合いの雰囲気があった。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。続きを読む(全78文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
最近はホームセンターに女性が配属されることが多くなった。
案の定きつくて辞める人が多い。
昔は女性は家具に配属され...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
女性が多い職場のため、理解はあると思う。育休に入っている人も多かった印象。またシフト制のため休みも取りやすかったと思う
【気になること・改善し...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
普通かと 出世はあまりない
【気になること・改善したほうがいい点】
女性に優しい会社だと思う 出世したい女性は8時くらいまで働いてアピールして...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
女性社員で店長や店長代理など役職は多数いる。本社のバイヤーにも多数。
近年は女性社員もホームセンター担当になる場合も多いようで、皆頑張っている...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
ダイバーシティの絡みがあると思うが古い体質の会社の為、バリバリ仕事をしたい方意外は働きやすいかも。接客で重たい荷物の積み込みは企業文化なのか手...続きを読む(全255文字)
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【良い点】
女性のスタッフも多いので、助け合いながらはたららけていました。
先輩パートさんに丁寧に教えて頂けたので業務面で困ることは特にありませんでした。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
女性であるからといって、とくに働きづらさはないように見受けられました。あまり性別の差はないかと思います。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
人事に女性がおり、パートを合わせると女性社員も多いことや平和堂の人事制度を引用している為、女性にとっては働きやすい(育休、産休からの復帰もしや...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
男性だから女性だからといった風潮はあまり感じない。
女性のマネージメント層もここ数年でかなり増え、働きやすさもあるのでキャリアアップ自体はしや...続きを読む(全86文字)
会社名 | 株式会社QVCジャパン |
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フリガナ | キューヴィーシージャパン |
設立日 | 2000年6月 |
資本金 | 115億円 |
従業員数 | 1,500人 |
売上高 | 1325億1700万円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 伊藤淳史 |
本社所在地 | 〒261-0021 千葉県千葉市美浜区ひび野2丁目1番地1 |
電話番号 | 043-332-5000 |
URL | https://corporate.qvc.jp/ |
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