回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
改善しようとしているので、新規入社するにはおすすめできる。
トレーナーがカリキュラムを組み、販売スタッフとしての理想的な立ち振る舞いをしっか...続きを読む(全201文字)
株式会社ジョイフル本田
株式会社ジョイフル本田の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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【良い点】
改善しようとしているので、新規入社するにはおすすめできる。
トレーナーがカリキュラムを組み、販売スタッフとしての理想的な立ち振る舞いをしっか...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
ホームセンターが好きで、普段から通っていたホームセンターだったので入社しようと思った。また、転勤も関東圏内なので、そこも決めて。正社員の人よ...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
自分が積極的に仕事に取り組むか取り組まないかで挑戦する仕事が異なる。基本的に売り場に立ってお客様が困っていたら自分から声をかけに言った方が自...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
接客スキルやコミュニケーション力は確実に向上する。
【気になること・改善したほうがいい点】
レジ担当ではないのにレジにばかり入れられ自分の担...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
業務計数とレジ接客サービスの2つの社内判定試験が年間2~3回行われる。それぞれ4級から1級まであるが、入社後2年以内に1級まで取得出来れば昇...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
商品の陳列をじぶんで考えたり、店舗の一部に自分のコーナーができるとやりがいを感じる。
お客さんの相談に乗ることも多く、問題を一緒に解決できた...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
職場の人間関係は良かったと思う。
周りの施設が充実してたので
仕事終わりのプライベートは充実できた。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
年間での休日日数は少ないが、繁忙期でなければ希望休は取りやすい環境だった。人員の多い部門ほど希望休は取りやすいと感じた。有給の消化に関しては...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
売場の担当者になると、自分で売場のレイアウトを考え作成することができる。また、導入したい商品や辞めたい商品がある場合は本社の担当者へ相談する...続きを読む(全274文字)
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【良い点】
明確な等級制度と年功序列式なので、課題をコツコツとクリアしていけば昇給出来る。女性の正社員は高卒入社が割合高く、教育体制はしっかりと整ってい...続きを読む(全327文字)
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【良い点】
女性はレジかサービスカウンターに、配属される人が殆どでした。残業は月の途中で誰かに偏り過ぎてないか見直しされるので、皆平等だった。
社員の中...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
月に2回まで指定休を入れられるので、ホームセンターでは珍しく金土や日月など、週末に連休の取得も可能で子供や地域の行事にも参加しやすいのは良か...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
定期的に、一定の年数所属したり昇格したタイミングで宿泊研修が開催される。基本的な接客やビジネスマナーの再確認をすることができますし、他の店舗...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
自分のやりたいように仕事ができる為、自由度が高い。基本的に、取り扱う商品の種類は本社の指示で決まるので所属する部門によっては、商品数が少なく...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
棚卸しの二日間くらいしか残業できない。勤務時間中は、基本的に自分のペースで仕事ができる為、計画が立てやすい。基本的に、土日祝日が出勤の為平日...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
サービス業のなかではいい方ではないでしょうか。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度には疑問が残ります。まず、男と女の役割が分か...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
私がいたのはだいぶ前なので、今は変わっている部分も多いと思いますが、参考までに。
やる気さえあれば、チャレンジができる雰囲気はありました。
...続きを読む(全270文字)
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【良い点】
配属された責任者の裁量によるが希望休は取りやすい。平日休みが良い人にはかなりいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本平日休...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
お客様の利便性の為に、他社では販売していないセット売り商品や既製のパック商品を専門の部署でバラして再度袋詰め等を行い販売していた為、差別化が...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
毎月評価判定がある。しかしあるだけで何も変わらないのが現実
きちんとした規定があるのはすらしいとは思います
やりがいだけはあります。
【気に...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
いろいろかお客様との関わり、仕事のやりがい、経験値をあげることができる。社割も使える。お正月に出勤すると手当がつく。
【気になること・改善し...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
昔に比べ残業はしない様になってきている。手当が細かく付くようになった。休みが3日増えて年間108日になった。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
比較的サービス残業はゼロに等しいです。東証一部ということで将来性はある方だと思います。しかし年々ホームセンター業界は増えているのでより良いホ...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
住宅手当と家族手当もきちんと支給される。最近だとDIYアドバイザーや販売士の資格を取得すると手当てがもらえるので頑張って勉強してみてもいいか...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
最近では、女性従業員でもレジ業務だけでなく、男性従業員と混じって売り場担当者或いは責任者も増え始めているので女性でも前線に立って売り場の改装...続きを読む(全193文字)
| 会社名 | 株式会社ジョイフル本田 |
|---|---|
| フリガナ | ジョイフルホンダ |
| 設立日 | 1975年12月 |
| 資本金 | 120億円 |
| 従業員数 | 1,848人 |
| 売上高 | 1289億8000万円 |
| 決算月 | 6月 |
| 代表者 | 平山 育夫 |
| 本社所在地 | 〒300-0813 茨城県土浦市富士崎1丁目16番2号 |
| 平均年齢 | 42.0歳 |
| 平均給与 | 525万円 |
| 電話番号 | 029-822-2215 |
| URL | https://www.joyfulhonda.com/ |
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