北海道通運の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【気になること・改善したほうがいい点】
土曜日は隔週で出勤になる。繁忙期はさらに週休を毎月1日減らされる。支店によっては日曜日も出勤させられるので、週に...続きを読む(全215文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
物流に関する知識は身に付けることができるが、業務内容は単調で、変化がない。長く在籍して役職が付いてもやることは大...続きを読む(全100文字)

【良い点】
落ち着いた雰囲気の会社で働きたかったから。長い歴史のある会社なので安定していると思ったから。
【気になること・改善したほうがいい点】
事務職...続きを読む(全107文字)

【良い点】
定期昇給がある点と賞与二回の他に冬季手当と会社の業績次第では期末手当が出る。また労働組合があるので賞与二回の金額はある程度保証される。
【気...続きを読む(全191文字)

【良い点】
事務職については年に１度集合研修と外部研修への参加が課せられています。集合研修では営業に特化した内容の研修やコミュニケーション力向上など一般...続きを読む(全191文字)

【良い点】
ドライバーは若くてもある程度稼ぐことが出来ます。年功序列よりか歩合部分が大きいのでやっただけ給与に反映されます。近年労働時間の問題によりあま...続きを読む(全213文字)

【良い点】
残業があまりありません。サービス残業にはまずなりません。あっても30時間いかないくらい。厚生福利はキチンとしていて、何かあっても会社からの...続きを読む(全214文字)

新規獲得部門は特にやりがいを感じられる。
また年功序列制度は用いることなく実力主義での評価が第一で実績しだいでは高収入を得ることも可能。しかし実績が伴...続きを読む(全152文字)

将来性はないでしょう。
なぜなら会社を背負える人材がいないから…
40代の中間管理職が圧倒的に少なく60代の嘱託社員が多い。老人ホームのような会社で...続きを読む(全162文字)

運送業が主体の会社です。
以前は、免許制でしたが、許可制に代わり、全国で運送業者がかなり増えました。
業者が増えたことで、運賃は下がり、会社の利益は...続きを読む(全336文字)

【良い点】
女性や仕事の出来ない人間には甘いです。
出来る人が手伝うしか無いので手伝って頂けます。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性でも育休...続きを読む(全96文字)

【良い点】
力作業はほとんどないのでそこは安心できる、急な休みも割と取りやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
古株のパートは休憩時...続きを読む(全87文字)

【良い点】
産休・育休は取得しやすいと思います。
忙しい営業所だと少し懸念してしまう部分もあるかと思いますが、基本的には取得しやすいように感じます。
復...続きを読む(全141文字)

【良い点】
女性がおおいので、産休育休などは取りやすいのかもしれません。その後のキャリアについてはよくわからないです。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全184文字)

【良い点】
一部女性スタッフは産休に入られていて、やたらきやすいと思う。ほぼ全員が産休という福利厚生が利用できる仕組みとなっているので、とても働きやすい...続きを読む(全178文字)

【良い点】
内勤のカスタマーなら産休育休はとても取りやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ドライバーは女性には厳しい重たい荷物も持...続きを読む(全90文字)

【良い点】
産休など育休など取りやすい雰囲気ではあったと思います。
人員不足のリカバリーもそれなりに早いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全96文字)

【良い点】
お客様は十人十色なのでカスハラを受けることもあると思いますが上長に言えば対応してくれるので働きやすいとは思います。続きを読む(全63文字)

【良い点】
女性にとって良い点は特にないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
休めば悪みたいな空気が流れていたので、女性はしんどいと思います。...続きを読む(全118文字)

【良い点】
現場では女性も働いているのでそれなりに働きやすいのではないかと思う。
仕事は割と公平に割り振っているように見える。
自分が働いていた場所では...続きを読む(全195文字)