この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
私の働いていた場所はスタッフ同士の距離感が近く、送別会・歓迎会など多くみんなでワイワイ楽しめる方なら向いてると思う。
社割で購入も可能。
スタ...続きを読む(全197文字)
株式会社アメリカ屋 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社アメリカ屋の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社アメリカ屋で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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【良い点】
私の働いていた場所はスタッフ同士の距離感が近く、送別会・歓迎会など多くみんなでワイワイ楽しめる方なら向いてると思う。
社割で購入も可能。
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休日の取得は主にシフト制なので、勤務する店にもよるが、基本的に土日以外ならば好きな曜日で休日が取得できる。ただし繁忙期は中々休日はとりづらい、接客業未経験...続きを読む(全180文字)
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基本的には満足してる。休暇に関しては取る権利がある人間だけが取るべきだ、やっている人間、やっていない人間が同じくらい休めるならやっていない人間は何のために...続きを読む(全151文字)
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接客販売促進に力を入れていました。お客様対応に対してスタッフがどのように頑張っていけばいいのかを社員が中心となり確認し合っており、アルバイトの方も働きやす...続きを読む(全157文字)
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社風は、みんな和気あいあいとしていて新人の教育、指導をしっかり行なっていて環境は良かったです。最初は、商品の名前や性能などを学習し、接客のマナーなどを学び...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
女性は働きやすいんじゃないですかね?誰でも就職できるし、やめようと思えばすぐ辞められます。セクハラなどにも皆さん気をつけていますし。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
女性には月一回休めるS休暇(生理による休暇)が与えられていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
どちらかといえば、男性の上司が大半を占...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
女性が多い職場のため、産休、育休は当たり前に取れる雰囲気があります。
在宅勤務メイン、フレックス有のため、子どもの送り迎えなどもしやすいです。...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
上司は、ほぼ女性です。研修受ければすぐに、S席になれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の女性は、威圧感がある人多いです。社員...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
私のいた園では産休育休を取り、復帰した人が複数人いました。ただ、復帰時に必ずしも元いた園に戻れるわけではないようです。時短の社員もいました。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
部署と雇用形態にもよるが、基本土日は休める。
【気になること・改善したほうがいい点】
身近に出産や育児を経て働く社員がいないので、女性のキャリ...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
女性の管理職の方もいらっしゃったので女性でも出世できる可能性が高い会社だと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
気になることは特になし続きを読む(全77文字)
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【良い点】
女性比率が高く、子育てをしながら働く方も多かったため、働きやすかった。
女性マネージャーも複数名いた。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
性別問わず働ける環境残業も少ない。繁忙期で次15時間ぐらい。繁忙期以外は1日30分も残業はない。有給も取りやすい
【気になること・改善したほう...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
女性の割合が多い会社であり、女性の管理職も多くいらっしゃった印象です。また、産育休から復帰される方もたくさんいました。女性が働きやすい会社であ...続きを読む(全84文字)
会社名 | 株式会社アメリカ屋 |
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フリガナ | アメリカヤ |
設立日 | 1989年1月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 50人 |
売上高 | 31億9811万1000円 |
決算月 | 8月 |
代表者 | 鈴木金一 |
本社所在地 | 〒963-1165 福島県郡山市田村町徳定字下河原58番地 |
電話番号 | 024-944-4990 |
URL | https://amerikaya.ne.jp/ |
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