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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

潤工社の組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社潤工社の組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際に株式会社潤工社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

潤工社の 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.2
やりがい
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4.8
年収・評価
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3.7
スキルアップ
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1.4
福利厚生
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2.1
成長・将来性
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4.5
社員・管理職
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ワークライフ
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4.2
女性の働きやすさ
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3.2
入社後のギャップ
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2.5
退職理由
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2.8

潤工社の 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.3
やりがい
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3.3
年収・評価
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3.4
スキルアップ
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3.3
福利厚生
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3.4
成長・将来性
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3.4
社員・管理職
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3.3
ワークライフ
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3.3
社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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カテゴリから評判・口コミを探す

潤工社の 組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 1

株式会社潤工社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年06月24日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
OB・OG訪問
選考

少数精鋭の感じがある。また、若手でも裁量をもって働ける続きを読む(全27文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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潤工社を見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2020年頃

投稿日:2021年7月14日
回答者:

【良い点】
半導体業界であるので業界への未来は明るいと思います。
海外拠点もあるため国内の情勢のみに左右されないです。
主な出荷は海外なので、英語スキルは...続きを読む(全180文字)

在籍時期:2024年頃

投稿日:2024年7月14日
回答者:

【良い点】
リロクラブのポイントで少し景品的なものをもらえることがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
大きな福利厚生は特にないが、不満もない。続きを読む(全77文字)

在籍時期:2009年頃

投稿日:2024年5月19日
回答者:

【良い点】
当時は年俸制を採用していたので仮に残業が無かったとしても月給に見なし残業代が含まれているところは良かった
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全112文字)

在籍時期:2011年頃

投稿日:2015年12月4日
回答者:

中小企業の商社の中では、給料・賞与・各手当て良いと思います。
評価制度についても、大幅に評価に差がつくような会社ではなく、皆ある程度平等に様々な観点から評...続きを読む(全112文字)

在籍時期:2015年頃

投稿日:2024年10月4日
回答者:

【良い点】
業績が良い時は賞与が多く支給される。評価も中心になって動けばしてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
全体的に昇給額は低いので基...続きを読む(全182文字)

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潤工社の 他のカテゴリの口コミ

株式会社潤工社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年09月21日

回答者:
社員・元社員
50代前半
女性
今年
生産技術・生産管理(素材・化成品)
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
下位層になればなるほど従順でまとも。
上位層になればなるほどその場しのぎ感が増す。
ニッチ素材の部品供給会社故、世...続きを読む(全199文字)

株式会社潤工社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年09月21日

回答者:
社員・元社員
50代前半
女性
今年
生産技術・生産管理(素材・化成品)
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
正社員には一般的な社会保障制度が施されているが契約社員はアルバイトと同じ扱いで何もない。そして会社側も教えない。続きを読む(全76文字)

株式会社潤工社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年09月21日

回答者:
社員・元社員
50代前半
女性
今年
生産技術・生産管理(素材・化成品)
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
社内での教育はe-ラーニングによる倫理的なものだけで、OJTもない。
グローバル展開のため英語力が求められる環境に...続きを読む(全138文字)

株式会社潤工社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年09月21日

回答者:
社員・元社員
50代前半
女性
今年
生産技術・生産管理(素材・化成品)
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
プロパーや中途でも正社員として入社すれば業界平均を上回る年収になるが契約社員として入社してしまうと、賞与が支給され...続きを読む(全211文字)

株式会社潤工社の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2024年06月24日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
OB・OG訪問
選考

フッ素樹脂製品に特化した会社であった。医療で使われるフッ素チューブなどなくてはならない製品の研究開発が魅力である。続きを読む(全57文字)

株式会社潤工社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2024年06月24日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
OB・OG訪問
選考

フッ素樹脂の成型加工の独自の技術を持っており、医療分野の製品に力を入れている続きを読む(全38文字)

株式会社潤工社の口コミ・評判

年収・評価制度

5.0

投稿日: 2024年06月24日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
OB・OG訪問
選考

ボーナスが多く、独身だと5万、配偶者がいると10万円を月々もらえる続きを読む(全33文字)

株式会社潤工社の口コミ・評判

経営陣・管理職

4.0

投稿日: 2024年06月24日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
OB・OG訪問
選考

部長クラスの方々と面接でお話しした際にとても話しやすかった続きを読む(全29文字)

株式会社潤工社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年05月14日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
海外営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
あまり目立って華やかという製品群ではないですが、製品としては非常に評価が高い。
今後も必要となってくる製品なので製品としては将来性はあると思い...続きを読む(全187文字)

株式会社潤工社の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年03月26日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
海外営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
最初のころは比較的自由度が高く、制約が少ない中でどうしたら案件を作れるか考えることができた。
製品としても他社とそん色ないどころか、有利な点も...続きを読む(全206文字)

メーカー(素材)の組織体制・企業文化の口コミ

クリナップ株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年11月17日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

誠実な人を求めている通り、社員の方は真面目で一生懸命な人が多いと聞いた。続きを読む(全36文字)

住友電気工業株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年11月16日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
インターン

住友事業精神に乗っ取り、公共の利益に即しながら社員や株主にも還元しようという精神が素晴らしい続きを読む(全46文字)

株式会社神戸製鋼所の口コミ・評判

社風・企業文化

3.0

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

体育会系の文化が存在している。関西の会社であるが、関東の人間が半数であるため関西ノリは少ない。続きを読む(全47文字)

古河電気工業株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

3.0

投稿日: 2024年11月13日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
OB・OG訪問
選考

温厚な社風で、競い合うというよりは協力し合う風土。続きを読む(全25文字)

住友電気工業株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

5.0

投稿日: 2024年11月10日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
OB・OG訪問
選考

社員さんは穏やかで真面目な人が多く働きやすそうでした。ただ、こちらの会社は子会社に出向することが多いみたいなのでそこは認識しておくべきだと思います。続きを読む(全74文字)

東邦チタニウム株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年11月08日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
説明会

面接官の方がどの企業よりも、私の話を真剣に聞いてくださった印象です。続きを読む(全34文字)

大津鉄工株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

3.0

投稿日: 2024年11月05日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

小さい会社であるため、コミュニケーションが取れていて働きやすいと感じた。続きを読む(全36文字)

日本製鉄株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

5.0

投稿日: 2024年11月04日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
OB・OG訪問
選考

社員のチームワークが強い、1人1人の成長も促す社風。続きを読む(全26文字)

東邦チタニウム株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年11月02日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会
座談会

他メーカーと同様、穏やかで協調的な社員の方が多かった。新規企画ワークにおいて、学生が実現の難しい案を持ってきても、それを否定することなく、現実的な方向へ誘...続きを読む(全105文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

潤工社の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社潤工社
フリガナ ジュンコウシャ
設立日 1954年4月
資本金 2億700万円
従業員数 431人
売上高 201億1300万円
決算月 3月
代表者 十河衛
本社所在地 〒309-1603 茨城県笠間市福田961番地20
電話番号 0296-70-2000
URL https://www.junkosha.com/jp
NOKIZAL ID: 2714609

潤工社の 選考対策

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  • 口コミ・評価
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人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
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