回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
部署によって差はあるが、基本的には残業時間は月20時間前後と比較的少なめ。有休も取りやすく、私生活とのバランスを重視したい人には向いている環...続きを読む(全83文字)
株式会社潤工社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社潤工社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社潤工社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
部署によって差はあるが、基本的には残業時間は月20時間前後と比較的少なめ。有休も取りやすく、私生活とのバランスを重視したい人には向いている環...続きを読む(全83文字)
とにかく休日数が多い。130日くらいあった気がする続きを読む(全25文字)
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【良い点】
休みはとても多く、休日出勤日は皆無なので、ワークライフバランスは大変とりやすい。残業は部署にもよるが個人差が激しいように思う。残業代はちゃん...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
会社カレンダーによる土日祝の完全週休2日制。さらに年間15日程度、個々で休暇を設ける事ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
部...続きを読む(全230文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2025年6月23日在籍時期:2018年頃
投稿日:2024年9月25日【良い点】
努力を評価してくれる文化があったので、そのようなところは、良かったです。
新卒で入社したあとの1年目は、とくに残業が多かったのですが、熱心に...続きを読む(全194文字)
【良い点】
製品は最終的に自動車など大きい業界で使われるためやりがいはある。
【気になること・改善したほうがいい点】
技術的には革新的なものは無く、既存...続きを読む(全133文字)
【良い点】
現場に近い管理職は社員への配慮、理解度は非常に高いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
慢性的な人員不足により管理職の負担が非常に...続きを読む(全100文字)
在籍時期:2021年頃
投稿日:2025年6月18日
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【良い点】
上下関係はある程度しっかりしているが、上司や同僚との距離感は適度で相談しやすい雰囲気。派閥や陰口も少なく、穏やかな人が多いため、働きやすいと...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
自分が携わった製品が実際に世の中に出回り、店頭で見かけたときは大きな達成感を感じます。開発や製造の各工程に関わる中で、課題を乗り越えて完成品...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
実力主義の文化が根づいており、年齢や社歴に関係なく、成果を出せば正当に評価されます。昇進のスピードも早く、若いうちからマネジメントやプロジェ...続きを読む(全206文字)
半導体製造装置などに使う専門のケーブルを作っており、唯一無二の経験ができる続きを読む(全37文字)
競合を調べてみたがでてこなかったので市場を独占していそう続きを読む(全28文字)
基本給は25万円とそれなりに高いし、ボーナスも普通にでる。続きを読む(全29文字)
医者が来ているような白い服、清潔な格好で仕事をしなければいけない可能性がある続きを読む(全38文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
プロパーや中途でも正社員として入社すれば業界平均を上回る年収になるが契約社員として入社してしまうと、賞与が支給さ...続きを読む(全211文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社内での教育はe-ラーニングによる倫理的なものだけで、OJTもない。
グローバル展開のため英語力が求められる環境...続きを読む(全138文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
正社員には一般的な社会保障制度が施されているが契約社員はアルバイトと同じ扱いで何もない。そして会社側も教えない。続きを読む(全76文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスは残業が多いのでなかなか難しいと思う。自分の時間が欲しい方には少し過酷な状況である。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
休みがとりやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先の製造課によって業務のしんどさが異なりすぎる。
給料も長年勤めたがスタートが...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
土日は休みの為ワークライフバランスはいい、有給も取りやすい環境であった。
【気になること・改善したほうがいい点】
急な残業がはいるので事前に...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
2000年前後まではプライベートを犠牲にして仕事をすることが求められる社風であったと聞くが、そのような面はかなり影を潜め、全体としては今では...続きを読む(全173文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
当時は営業部門はやる事が多かった。
営業マンにもよるが、電話が多く、仕事にならない事がある。
内勤担当者も電話が...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
お休みは、土日休み、休日出勤はほぼありません。比較的有給が取りやすいので、自由度はある方かと思います。。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
フレックスを導入していた
じこんをじぶんでちょうせいできた
【気になること・改善したほうがいい点】
粉塵公害が黙認されている
近隣に住むと粉...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
・フレックスタイム/在宅勤務など「多様で柔軟な働き方」が制度として整えられており、通勤時間や育児・家族時間との両立がしやすい。
・有給休暇や...続きを読む(全269文字)
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【良い点】
比較的有給は取得しやすく、忙しくない部署であれば1週間前に有給を申し出ても快く許可してくれる部署がほとんどだと思う。新入社員にも初年度から2...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
有給は取りやすく比較的休みやすい。
部署によるが、融通は利きやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
たまに小言を言われることがある...続きを読む(全152文字)
| 会社名 | 株式会社潤工社 |
|---|---|
| フリガナ | ジュンコウシャ |
| 設立日 | 1954年4月 |
| 資本金 | 2億700万円 |
| 従業員数 | 431人 |
| 売上高 | 184億4300万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 十河衛 |
| 本社所在地 | 〒309-1603 茨城県笠間市福田961番地20 |
| 電話番号 | 0296-70-2000 |
| URL | https://www.junkosha.com/jp |
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