ジョイパックの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全18件）

【良い点】
若い社員が多く活気があった。
イベントを担当したり独自色を出せるのが魅力だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
体育会系の気風が強く...続きを読む(全196文字)

【良い点】
スタッフ人数が多いため
マンツーマンでの研修はないが
わからないことがあればクリアになるまで教えてくれる
また、会社が色々な事業に挑戦する姿勢...続きを読む(全524文字)

【良い点】
休憩の上がり幅が大きい分成果を残さなければいけない。
【気になること・改善したほうがいい点】
体への負担が大きいので体力面に自信がない方は遠慮...続きを読む(全117文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
4年ほど務めましたが、基本的にずっと同じ仕事で社員もバイトもあまり上の人以外仕事内容が変わらなくやりがいも感じられ...続きを読む(全185文字)

【良い点】
ある程度しっかり考えて日々働けば、接客スキルやその他のスキルが身につくため、次に転職先でも通用するものになる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全197文字)

【良い点】
このご時世なのでパチンコ店とはいえコンプライアンスは結構遵守されていると感じた。
また地元の茨城の認知度はすごく高いのではないと思う。
他エリ...続きを読む(全182文字)

【良い点】
現場至上主義なので学歴など関係なくコミュニケーション能力が高ければ問題なく評価される。
ただ、上司に気に入られないとなかなか評価されることはな...続きを読む(全239文字)

【良い点】
ITなど、将来役に立つスキルを学び、仕事をしてみたいと思ったからです。
【気になること・改善したほうがいい点】
体力が追いつかない、業界の知識...続きを読む(全217文字)

【良い点】
上司などとの距離がものすごく近い。相談もしやすく疑問を残さず次に進むことができる。イベントに興味がある人に関しては、開催される年とされない年が...続きを読む(全193文字)

【良い点】
入れ替わりが激しいので退社時もすんなり辞められる。有給もしっかり消化出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職理由は楽になったとは...続きを読む(全202文字)

【良い点】
協調性が身に付く職場でした。
若いスタッフが多いので活気に溢れてます。
イベントなどでコスプレすることなどがあり楽しんでいる方も多数いました。...続きを読む(全303文字)

【良い点】
接客スキル、個人・会社の成長を考えての人材教育を学べました。従業員同士を力を合わせて行う仕事なので協調性も養えます。
【気になること・改善した...続きを読む(全206文字)

【良い点】
・みんな仲が良く仕事帰りによく食事やボウリング等に遊びにいくこともしばしば。
・給与が高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
。生理痛...続きを読む(全184文字)

【良い点】
みんななかがいい
あまり上下関係ない
バイトも含め社員との交流が多い
仕事後の飲み会など

【気になること・改善したほうがいい点】
帰りは終電...続きを読む(全189文字)

【良い点】
住宅手当など、福利厚生の待遇はよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
拘束時間が長く、定時であがれたことはほぼない。残業代と深夜手...続きを読む(全288文字)

固定残業手当、ボーナスの少なさ、過酷な労働環境です。給料が安い上に労働が過酷ならば続けるのは難しいです。管理職が本社も店舗も詰まっているので管理職手前で辞...続きを読む(全151文字)

給与や人間関係には満足していたのだが、肉体労働、交代制勤務となるため、年齢を重なると体力的にキツくなる。また、職場の環境はやはり、良いものとは言えず、退職...続きを読む(全171文字)

現場の意思が上層部にあまり反映されなかった。
労働環境も劣悪でお客さんに来てもらう場のはずなのに、掃除や洗濯などは全て従業員で賄い、業者に来てもらって徹...続きを読む(全217文字)