菱化製作所の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
有給休暇も取りやすかった。休日も多く、その点に関しては不満は全くなかった。また、残業もあまりなく働きやすい環境だった。しかし現場仕事の人は納期...続きを読む(全161文字)

【良い点】
基本的に任せてくれるので信用されている意識を持つことができた。親会社があるのでどうしても顔色を伺う仕事となるがこれは致し方ない部分である。しか...続きを読む(全157文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
やはり親会社ありきで行動しなければならない窮屈さです。
元々子会社なので仕方ないのですが、やはりやりにくい点は多々...続きを読む(全183文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制として何かが整備されているというのを感じたことはありません。働きながら自然と覚えていくといった感じでした。...続きを読む(全183文字)

【良い点】
有休はとりやすい環境でした。そこまで厳しく勤務を管理されているわけでもなく、自主性に任せている社風で、良く言えば大人の会社。
悪く言えば管理で...続きを読む(全158文字)

配属先にもよりますが、女性は働きやすいように思います。
比較的有給休暇も取得しやすく残業なども少ないです。
自分の仕事をきっちりしていれば問題ない社風...続きを読む(全167文字)

年功序列で若い社員が育っていない傾向があります。年配の方が優遇されやすい環境ということもあり、若い社員がよく辞めていく事実はあります。
定年退職した社員...続きを読む(全234文字)

工程管理等は社員レベルに一任されているので、受注から納入まで順調にこなせた時は面白みを感じますが、上司等に判断を仰ぐというより個人の判断で仕事をするという...続きを読む(全197文字)

主婦層などの女性は働きやすいかも知れません。
仕事が残っていようが定時になれば帰っても誰もとがめません。
あまり人に干渉しない社風であるのと同時に、波...続きを読む(全167文字)

とにかく社員に意欲がない。
ただ、毎日行っているだけのようなプロ意識が感じられない。
ほぼ全員がその考え方なので注意されることもない。
社員の中で我...続きを読む(全175文字)

【良い点】
残業代や休日出勤手当はしっかり出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
査定に関しては、上長の一存で決まっているため、基準が不明瞭である点。続きを読む(全79文字)

【良い点】
年収についてはしっかり結果を出せば
評価してくれると思う。
ボーナスについても目標達成すれば
評価してもらえる。
また待機手当もしっかり貰える...続きを読む(全117文字)

【良い点】
JFEスチール子会社の為、手当等はしっかり出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与が業績連動のため安定しない。
基本給が安く残業手...続きを読む(全154文字)

【良い点】
基本給は少なめだが、残業代が1分単位で出ることや住宅手当が充実している点は良い。また賞与に関しては毎回業績悪化を理由に減らしてはいるが軒並み4...続きを読む(全189文字)

【良い点】
年功序列である。
一応は成果評価が導入されているが、残業が多い、会社方針に忠実であれば評価されるという点で、保守的である。続きを読む(全67文字)

【良い点】
給料は普通の中小企業と同じくらいだと思います。
やる気があれば若手でも評価してもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はよ...続きを読む(全120文字)

【良い点】
基本給は低くないと思う。年次評価や昇給の制度もしっかりしているため、長く在籍していればいるほど、給料は高くなるように見える。続きを読む(全68文字)

【良い点】
年齢は低い割には給料は高いと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が上がらないという話を聞いたことがあるため改善した方がよい。
年...続きを読む(全90文字)

【良い点】
赤字でも賞与は2回あります
平均1.2ぐらいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料は少なめ残業がかなり多い。
残業しないと普通に...続きを読む(全131文字)

【良い点】
2023年に全社員を平均7%の賃上げを実施。2024年は若手を中心に10%ほどの賃上げを行った。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給...続きを読む(全121文字)