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株式会社小松製作所

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

小松製作所の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全156件)

株式会社小松製作所の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は230〜1500万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社小松製作所の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社小松製作所で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

小松製作所の 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

小松製作所の 職種別年収

職種別年収

営業系

??? 万円

企画・事務・管理系

??? 万円

販売・サービス系

??? 万円

クリエイティブ系

??? 万円

技術系(IT・Web・ゲーム・通信)

??? 万円

技術系(電気、電子、機械)

??? 万円

小松製作所の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
4.3
やりがい
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4.2
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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4.5
社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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3.3
退職理由
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小松製作所の 学生による会社の評価

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総合評価
3.7
やりがい
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3.9
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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3.8
成長・将来性
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3.9
社員・管理職
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3.2
ワークライフ
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3.8
社風・文化
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3.7
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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小松製作所の 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

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156件中1〜25件表示

株式会社小松製作所の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年1月14日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 プロジェクトマネージャ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収は担当レベルでもある程度いい。
メーカーの中ではいいほうなのではないか。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与は最大7カ月だか、...続きを読む(全98文字)

株式会社小松製作所の口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2025年12月28日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一般社員としては、同年代の友人と比べても悪くない年収水準だと感じています。賞与の割合も大きく、業績が良い年は手取りベースでかなり余裕が出ます...続きを読む(全307文字)

株式会社小松製作所の口コミ・評判 年収、評価制度

5.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年12月6日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 5年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
30歳・一般社員で年収は残業込みで600〜750万円くらいが目安です。会社公表のモデルでも30歳で約720万円とされており、同年代の中ではか...続きを読む(全184文字)

株式会社小松製作所の口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年11月10日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 人事 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
20代若手の給与水準は近年大幅にアップしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
30代で(主任・管理職に昇格しなければ)横ばいとなる。続きを読む(全78文字)

株式会社小松製作所の口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年11月6日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 一般事務 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
派遣なので年収はよくわかりませんが、評価制度は充実していた印象です。チームメンバーが1年間のうち2人昇進しました。続きを読む(全63文字)

株式会社小松製作所の口コミ・評判 年収・評価制度

4.0

投稿日: 2025年10月12日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

実力と成果を重視した評価制度で、30代で年収800万円台も可能。続きを読む(全32文字)

この投稿でわかること
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      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
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    株式会社小松製作所の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年9月29日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 研究・開発(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    給料は高いと思う。同業他社と比べても見劣りはしない。
    非効率的な業務体系で仕事が進まない割にはもらいすぎに感じる。
    【気になること・改善した...続きを読む(全105文字)

    株式会社小松製作所の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年8月27日

    回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 3年前 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年収については特に不満ありません。割と若い頃から良いお給料をいただいておりました。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    半年に1回評価面...続きを読む(全177文字)

    株式会社小松製作所の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年8月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 制御設計(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    給与水準は一般的なメーカー平均より高いと思う。一線級の自動車メーカーには及ばないが、第二線の自動車メーカーよりは多いくらい。
    評価制度は良く...続きを読む(全190文字)

    株式会社小松製作所の口コミ・評判 年収・評価制度

    4.0

    投稿日: 2025年8月23日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    給与水準は製造業の中でも比較的高めに位置しており、海外駐在やプロジェクト参画によって昇給機会が広がる。続きを読む(全51文字)

    この投稿でわかること
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      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
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    株式会社小松製作所の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年8月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 技能工(その他) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    昇給、賞与共に高水準で安定しており不満はない。
    残業、休日出勤などでサービス残業するということもない。続きを読む(全57文字)

    株式会社小松製作所の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年7月26日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 研究・開発(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    毎年評価によって昇給していく。
    物価高に合わせてベアがある。
    10年目で昇格試験を受けることが多く、受かると一気に増える。
    【気になること・...続きを読む(全115文字)

    株式会社小松製作所の口コミ・評判 年収・評価制度

    4.0

    投稿日: 2025年7月15日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン
    説明会

    給与水準は製造業界の中でも高めで、特に海外駐在を経験すると手当が充実しており、若手でも年収が一気に上がるケースがある。評価は年功よりも職責と成果に基づいて...続きを読む(全111文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社小松製作所の口コミ・評判 年収・評価制度

    3.0

    投稿日: 2025年6月21日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    最終落選
    参加イベント:
    選考

    事務系総合職の850万円前後です。業界シェア世界2位の大企業にしては、やや物足りない気もします。続きを読む(全48文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社小松製作所の口コミ・評判 年収・評価制度

    5.0

    投稿日: 2025年6月7日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    選考

    給料は非常に高い。募集要項に年代別の年収例が書いてある。続きを読む(全28文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社小松製作所の口コミ・評判 年収・評価制度

    4.0

    投稿日: 2025年6月6日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    募集要項でもモデル年収が公開されているが、30歳過ぎで850万ほど。田舎に工場があることもあり、生活には十分すぎるほど。続きを読む(全60文字)

    この投稿でわかること
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      社員から聞いたこと
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    株式会社小松製作所の口コミ・評判 年収・評価制度

    4.0

    投稿日: 2025年6月6日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    説明会

    学部卒でも29マン近くと給与がとても良い。続きを読む(全21文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社小松製作所の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2025年5月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 8年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    他社と比較して高いほうではないと思いますが、賞与を含めると標準くらいになるように感じます。
    業務に対してはきちんといただけると思います。
    【...続きを読む(全129文字)

    株式会社小松製作所の口コミ・評判 年収・評価制度

    4.0

    投稿日: 2025年5月21日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    入社予定
    参加イベント:
    選考

    同業他社に比べると高めだが、同じ規模の会社と比べると普通。続きを読む(全29文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社小松製作所の口コミ・評判 年収、評価制度

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年5月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 実装設計(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    直近のベア等で特に若手の昇給が毎年あり、自動車OEMメーカーレベルの給与です。社内ではよく管理職(早くて30台中盤)で1本などと言われたりします。続きを読む(全79文字)

    株式会社小松製作所の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年5月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 技能工(加工・溶接) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年収に関しては申し分ないと思います。
    月収に関しては、残業や夜勤で稼ぐイメージ。
    ボーナスに関しては年6ヶ月分ほどいただける為かなりもらえま...続きを読む(全144文字)

    株式会社小松製作所の口コミ・評判 年収・評価制度

    5.0

    投稿日: 2025年4月29日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    座談会
    選考

    年収は一般的な大企業クラスであり、福利厚生も相まって高い水準にあると思う。続きを読む(全37文字)

    この投稿でわかること
    • 気になること
      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
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    株式会社小松製作所の口コミ・評判 年収・評価制度

    4.0

    投稿日: 2025年4月18日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会
    選考

    メーカー全体が少し低めだがその中ではいい方続きを読む(全21文字)

    この投稿でわかること
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      想像とのギャップ
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    株式会社小松製作所の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年4月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 生産技術(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    半期に1回、上司と評価面談を実施し、各社員の評価が決定されていました。面談では各自設定した目標と照らし合わせて、達成状況の確認を行い、上司に...続きを読む(全301文字)

    株式会社小松製作所の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年4月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年収は配属される部署によって変わってくる、夜勤手当が付くと年収は上がる、ボーナスも年に2回支給され、残業も15分ごとにつけられる。
    【気にな...続きを読む(全132文字)

    156件中1〜25件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    小松製作所の 他のカテゴリの口コミ

    株式会社小松製作所の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月14日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 プロジェクトマネージャ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    キャリア採用者にも教育がある。受講しようと思えば、社外の教育も受講できる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    資格支援制度はそれほどな...続きを読む(全84文字)

    株式会社小松製作所の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月14日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 プロジェクトマネージャ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    世界で大手の建設機械メーカーであり、新しいことにも部署によっては挑戦できる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    書類業務が多い。回議、...続きを読む(全82文字)

    株式会社小松製作所の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月14日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 プロジェクトマネージャ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    時短勤務で働いている人がいる。
    女性は昇進しやすいように感じる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    時短勤務でも元の職場で業務を行っている。続きを読む(全79文字)

    株式会社小松製作所の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月14日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 プロジェクトマネージャ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    結婚すると借り上げ社宅に住める。年間4万円程度のポイントが使える。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    独身のとこは寮での生活になること。続きを読む(全77文字)

    株式会社小松製作所の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月14日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 プロジェクトマネージャ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    世界第二の建設機械メーカー。
    日本でシェア1位に惹かれて入社した。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    書類仕事が想像以上に多い。書類仕...続きを読む(全90文字)

    株式会社小松製作所の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月14日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 プロジェクトマネージャ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年休を取得しやすい。ラ休という年休とか別の休暇もある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    必ず年20日取るところ。好きなタイミングで取...続きを読む(全81文字)

    株式会社小松製作所の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    5.0

    投稿日: 2025年12月20日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    インターン

    建設機械で世界シェア2位の実力を持ち、IoTやAIを活用したスマートコンストラクションなど、最先端技術に触れられる。インターンでは自動運転ブルドーザーのデ...続きを読む(全108文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社小松製作所の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    3.0

    投稿日: 2025年12月20日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    インターン

    インフラ需要が旺盛な新興国市場での成長が期待できる。ICTを活用した施工管理システムは競合優位性が高い。一方で、電動化への対応や中国メーカーとの競争激化が...続きを読む(全101文字)

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    株式会社小松製作所の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    投稿日: 2025年12月20日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    インターン

    インターン中の観察では、定時退社を推奨する雰囲気があった。フレックス制度も導入されており、柔軟な働き方ができそう。ただし、海外出張が多い部署もあり、部署に...続きを読む(全84文字)

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    株式会社小松製作所の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    4.0

    投稿日: 2025年12月20日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    インターン

    グローバル人材育成に力を入れており、若手の海外派遣制度が充実。技術研修センターでは最新の建設機械に触れながら学べる環境がある。ジョブローテーションで幅広い...続きを読む(全84文字)

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    メーカー・製造業(機械・プラント)の年収、評価制度の口コミ

    日精樹脂工業株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月16日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械) その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    定期昇給があり、毎年給料が上がっていく。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    人事考課にメリハリが無い。制度で決められた通りに運用してい...続きを読む(全92文字)

    中辻金型工業.株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    給料は社長に気にいられるか次第だとおもいます。実際の能力よりそこが重要です。正社員なのに半年に1度契約更新があり...続きを読む(全141文字)

    モリタ宮田工業株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2026年1月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 15年前 テクニカルサポート 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年収や待遇については普通だと思います。ボーナスも支給があり、特に不満はありませんでした。評価制度は不明瞭です。続きを読む(全61文字)

    住友重機械ファインテック株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 生産技術(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    額面に関しては良いのではないかと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    年功序列のため、いくら実績を作っても評価が上がることもなかった。続きを読む(全78文字)

    株式会社フジキンの口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月15日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 生産技術・生産管理・プロセス開発(半導体) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    フジキンの評価制度は、伝統的な年功序列の側面を残しつつも、資格取得や専門性を重視する傾向があります。
    資格手当の充実: 業務に関連する資格取...続きを読む(全211文字)

    DMG森精機株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

    5.0

    投稿日: 2026年1月14日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    座談会

    大卒初任給は30万である。平均年収は900万円ほど。続きを読む(全26文字)

    この投稿でわかること
    • 気になること
      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
  • 口コミを読む

    金子農機株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年1月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 ルートセールス・代理店営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年功序列が根強いため相当変な不祥事を起こさなければ、自然と役職がつき自然と年収は上がっていくかと思う。
    また自然(農業)を相手にするのでその...続きを読む(全189文字)

    川重冷熱工業株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月14日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年功序列を廃止した点
    【気になること・改善したほうがいい点】
    年収が業界的に低いのか、やはり低いイメージ。
    前職より上がる事がなかった。
    加...続きを読む(全114文字)

    三菱重工業株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月14日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 海外営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    良く言えば安定。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    給与や役職登用は典型的な大企業。成果や評判で多少の差は出るが、年功序列がベース。
    ...続きを読む(全131文字)

    津田駒工業株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年1月14日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 研究・開発(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    石川県内では普通にいい方の給与だと思います。昇給も比較的いい方だと会社の先輩に聞きました。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    コロナの...続きを読む(全196文字)

    回答者別の学生からの評判・口コミ

    小松製作所の 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社小松製作所
    フリガナ コマツセイサクショ
    設立日 1921年5月
    資本金 727億9500万円
    従業員数 66,697人
    売上高 4兆1043億9500万円
    決算月 3月
    代表者 今吉 琢也
    本社所在地 〒105-0022 東京都港区海岸1丁目2番20号
    平均年齢 41.5歳
    平均給与 859万円
    電話番号 03-6849-9703
    URL https://www.komatsu.jp/ja
    小松製作所は1921年5月設立のメーカー・製造業業界に属する企業です。従業員数は66,697人で、売上高は4兆1043億9500万円になります。平均年収は859万円で、高いと言えます。就活会議に登録されている41,443件のメーカー・製造業業界の企業の平均に比べて199.6万円高いです。従業員の平均年齢は41.5歳で、メーカー・製造業業界の企業の平均に比べて0.8歳低く、同年代の平均年収の水準よりも高い企業です。
    NOKIZAL ID: 1138058

    小松製作所の 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。