回答者:
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【良い点】
新卒入社にしては、賞与が良かったように思います。給与に関しては、当時の新卒の平均だったように感じました。続きを読む(全58文字)
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オージー技研株式会社
オージー技研株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は250〜700万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、オージー技研株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にオージー技研株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
専門サービス系(医療、福祉、教育、その他)
??? 万円
技術系(電気、電子、機械)
??? 万円
技術系(医薬、化学、素材、食品)
??? 万円
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【良い点】
新卒入社にしては、賞与が良かったように思います。給与に関しては、当時の新卒の平均だったように感じました。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
中途採用でしたが、基本給が高い印象でした。
半年ごとの自己評価を元に、管理職との面談で評価される体制です。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
一般的な会社と同じ給与体制(基本給、賞与、昇給)だと思います。本社勤務の若手社員の基本給は良いと聞きました。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全133文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給料は人それぞれ考え方があるので、社員の考え方によって給料や評価を一部取り入れていった方がよいと感じていました。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
基本給は当時周りと比べると良かったと思う。基本給も毎年上がっていっていた。残業もきっちり1分単位でしっかりと支給される。
評価に関しても自分...続きを読む(全207文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
3年目だが手取りは19万円。残業も規制されているので、これ以上は増やすことができない。しかし、人が少なく、業務量...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
入社時の給与設定が他の会社より良かった。加工な就労その後の給与は基本的には上がらず会社の業績と個人の成績によって変わってきますが、国内ではト...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
在籍時は業界的にとてもよく業務も忙しかったですが、業務が賞与に跳ね返って年収はとてもよかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
自由な時間が多いので時間を上手く使える人にはいい会社かもしれないです。目標も効率よくこなせればすぐに達成出来るかも
【気になること・改善した...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
多少実力主義的な事もありましたが、毎日コツコツ勉強しつつ努力をした結果評価はよくさらに向上心が沸いてきました。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
給与は一般的より上くらいだと思います。中途で入社した方が給与が良いという話も社内で聞いたことがありましたが、妥当な年収額であったと感じました...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
入社時は医療・介護の知識がありませんでしたが先輩方々がとても親切で短い間でも知識が身に付き施設に訪問すると社会貢献できているなぁと実感しなが...続きを読む(全173文字)
【本・サイトで調べた】ボーナスがかなり多く、中小企業にしては貰いすぎなくらいではないかと感じる。続きを読む(全48文字)
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創業社長時代は、勤務時間が長かったり魚の骨等面倒な事も多かったが
給料やボーナスで充分納得できる事も多かった。続きを読む(全55文字)
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【良い点】
地方事務員では平均的な給与だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社して初回のボーナスはなし。
ボーナスがない時もあり、総合職で...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
営業職や管理職は分からないが、本社勤務の若手の給与は比較的良いと思う。全社的に住宅手当は充実している。営業職は定時後の移動時間が勤務時間に含...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
残業が想定より多かったため、採用時の想定年収は貰えた。
残業代はつければ貰えますが、一定以上になると文句を言われます。
【気になること・改善...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
頑張っても評価されること無く、頑張ったら頑張っただけ仕事を振られ給料は上がらない頑張るだけ無駄...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
事務員であれば、評価は低くなることはない。毎年一定の評価をもらえる。
年収も安定している。上司が変わっても特に偏った評価にならないので、そこ...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
時給制という事で、残業手当も付きます。賞与もあり、評価によっては頑張れば時給を上げていただけます。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
年収は悪いが休みは取りやすい。
働き方改革の影響で残業が少ない。ただし、管理者は無限。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収のバラン...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
入社当時はボーナスが7か月出ていたため、新卒で戦力外でも450万以上あったが、社長が代替わりし孫になってからは、どんどん減っていった印象。し...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
30歳までは自動で月収は上がる(2.5%)
【気になること・改善したほうがいい点】
上がる、と規定にはあるが実際上がるかどうか不透明。上がら...続きを読む(全186文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
営業手当が無くなり月収はカット。ボーナスもインセンティブ制度が無くなる為、年収にして5.60万下がる事になる。
...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
良いところがない。
給与規定を予告なしに大幅な変更してくるのでローンは組めない。
最近では家族手当てがカットとなった。
またみなし残業なし営...続きを読む(全261文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
退職からかなりの年数が経過しているため、現在の状況は分かりませんが、当初は女性の営業職が少なく、取引先の方とのコ...続きを読む(全117文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業代等はきちんと支払いはあるが、時間外や休日出勤が多く、プライベートの時間の確保が難しかったように思います。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
本社での研修期間が長く、営業で必要な知識や訪問先での面談のロープレ、PCの使用方法などを時間をかけて研修して頂いたので、配属後にすごく役立ち...続きを読む(全125文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
20年前は超高齢化社会になると言われ、福祉施設の建設ラッシュでした。そのため、福祉機器の需要もかなりありましたが...続きを読む(全114文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
営業職で入社しましたが、医療機器メーカーの女性の営業職が少なく、女性を受け入れる体制が不十分だったように思います...続きを読む(全110文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
書類を放り投げててきたり、機嫌が悪いと共有フォルダにある部下が作業中のファイルを消去するなど、幼稚な管理職がいる...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
普通の会社です。特別いい悪いとかの判断は難しい
【気になること・改善したほうがいい点】
オージー技研のワークライフバランスは、おおむね好評で...続きを読む(全487文字)
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【良い点】
会社の雰囲気的には、残業を強要するようなことはないので、繁忙期を除けばテキパキと仕事をこなして自由に帰宅できていました。繁忙期がどうしても業...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
女性の数はほどほどで、若年層も多いのかな。管理職登用については、途上という印象です。休暇はとりやすく、家庭や育児を支援する制度も多く、世間一...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
組織としての意義は現在または今後この高齢化社会において大変大きいと思います。困っている人の手助けになることに、やりがいを感じることができれば...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
キーエンスの評価制度は、成果主義を徹底した明確かつシビアな仕組みで知られています。最大の特徴は、年齢や勤続年数ではなく、個人の業績・行動・再...続きを読む(全641文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
メイテックは等級グレード制を採用しており、基本的には2年に1度のペースで評価の見直しが行われる。公式には技術力の...続きを読む(全505文字)
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【良い点】
賞与は安定的にそこそこの月数でるが、基本給は高くないためなかなか伸びはしない。
【気になること・改善したほうがいい点】
年の昇給はいい評価を...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
医療機器業界で給与基準が高く、福利厚生が充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
パフォーマンス評価の基準が曖昧です分かりにくい。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
地方(四国)の事業所勤務でしたが、給与体系は、全国ベースで算出されているためたかいほうだったのではないでしょうか
【気になること・改善したほ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
上が変われば一転する可能性はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署にもよるが、役員レベルが考えた評価項目を達成できないと評価が...続きを読む(全323文字)
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【良い点】
部署の売り上げが良いと、ボーナスの金額が良くなるのでモチベーションが上がる
【気になること・改善したほうがいい点】
適切な人事評価制度がない...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
自分は派遣~契約社員でしたが、正社員の方の話を聞くところによると年収はかなり良かったようです。評価は数字を出していれば問題無くフェアに評価さ...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
最低限の環境は整っており、明らかに理不尽と思われるものはないように思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
同業よりやや年収が低く、成...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
若い時から裁量ある仕事をつかせてもらえるが、責任は増えるのにそれが給料に反映されない。良くも悪くも年功序列である。続きを読む(全63文字)
| 会社名 | オージー技研株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | オージーギケン |
| 設立日 | 1966年9月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 478人 |
| 決算月 | 6月 |
| 代表者 | 奥田宏 |
| 本社所在地 | 〒703-8261 岡山県岡山市中区海吉1835番地7 |
| 電話番号 | 086-277-7181 |
| URL | https://www.og-wellness.jp/ |
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