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口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

アップデートの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社アップデートの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社アップデートで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

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アップデートの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 1

株式会社アップデートの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2014年10月16日

回答者:
社員・元社員
40代後半
女性
16年前
その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

自由な社風で、やりたいことをやらせていただける職場でした。
だからこそ、社員一人ひとりがしっかりと自立していなければつとまらないところでもあります。
...続きを読む(全195文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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アップデートを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2023年頃

投稿日:2023年12月1日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
テレワークなのでコミュニケーションが薄くなる。長年働いてる方は良いですが、途中から入社した方だとなかなか関係が築け...続きを読む(全108文字)

在籍時期:2018年頃

投稿日:2020年7月30日
回答者:

【良い点】
ライン作業だと機械に囲まれて仕事をするので、好きな人にはいいと思います。
難しい仕事は無く、部品を組み付けたり機械にセットしたりの繰り返しです...続きを読む(全205文字)

在籍時期:2018年頃

投稿日:2018年1月15日
回答者:

【良い点】
時給ではなく月給制のため派遣先が長期休みでもある程度の給料は保証されている
【気になること・改善したほうがいい点】
年2回の賞与ありとあるが1...続きを読む(全177文字)

在籍時期:2017年頃

投稿日:2022年9月13日
回答者:

【良い点】
東南アジアなどの新興国でいかにインフラ整備事業に食い込めるかが勝負と感じる。国内事業も安定しているため(成長はないが)、業界自体がなくなること...続きを読む(全182文字)

在籍時期:2012年頃

投稿日:2024年2月14日
回答者:

【良い点】
リーダーと席が近く、相談がしやすかったです。先輩もいつでも質問に答えていただけるので安心して業務に励むことができた。残業代も出ていたがみなし残...続きを読む(全189文字)

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アップデートの 他のカテゴリの口コミ

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IT・通信(インターネット附随サービス業)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

日活株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:1983年頃

投稿日: 2024年03月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
41年前
財務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
プライドの持てる会社であった。
【気になること・改善したほうがいい点】
財務実態がひどすぎた。経営幹部の恣意的な経営方針が目立ち、株主含めてそ...続きを読む(全100文字)

株式会社クリーク・アンド・リバー社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年03月11日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
グラフィックデザイナー
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
希望した職種とは違う仕事ばかり担当することがある。
そういったことでも苦にならない人なら向いていると思います。続きを読む(全75文字)

イー・ガーディアン株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2024年03月09日

回答者:
社員・元社員
男性
13年前
品質管理
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業務内容は簡単で、ルール通りに監視しているだけだった。誰でもできると思って転職しようと思った。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員と...続きを読む(全115文字)

株式会社CARTA HOLDINGSの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年03月08日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
7年前
その他の経営管理系関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
多くの大手企業は、経営陣が決めた仕事を、メンバーたちがこなしていくという、いわゆるトップダウンの業務体系が多いと思います。
これが悪いというわ...続きを読む(全189文字)

株式会社スタジオディーンの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年03月06日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
進行
非正社員
業務委託

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
残業はほぼなし、持ち帰りも辞めさせようとしていると上層部は言っていたが、オフィスを閉める時間を設けたところで作業量...続きを読む(全113文字)

株式会社バンエイトの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年03月05日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
ディレクター・AD
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
比較的自由にさせてもらえるところがよかった。
出社時間が決まっているようで決まっていないので仕事量に応じて出勤できる。
【気になること・改善し...続きを読む(全115文字)

株式会社フロンティアワークスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年03月03日

回答者:
社員・元社員
40代後半
女性
7年前
プロデューサー・AP
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
アニメイトグループの一社ということ。
【気になること・改善したほうがいい点】
ムービックに比べると業界内での地位が格段に低いです。同じアニメイ...続きを読む(全109文字)

株式会社DEITAの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年02月28日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社理由は、様々な営業形態を持って今後の営業としてのキャリアにつながると思った点。やればやるほど稼ぐことができると感じた点。
【気になること・...続きを読む(全138文字)

株式会社バンダイナムコフィルムワークスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年02月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
3年前
制作・技術
社員クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
サンライズに入社したにもかかわらず、入社一年目で別のグループ会社に出向させられました。結局、退職するまでサンライズ...続きを読む(全132文字)

株式会社オムニバス・ジャパンの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2024年02月28日

回答者:
社員・元社員
10代前半
男性
14年前
法人営業
その他
その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分の携わった映像がテレビで放映されるためそれを見るととてもモチベーションになる。
【気になること・改善したほうがいい点】
あまりキラキラはしてない続きを読む(全80文字)

アップデートの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社アップデート
フリガナ アップデート
設立日 1984年6月
資本金 1200万円
従業員数 3人
決算月 3月
代表者 吉居大輔
本社所在地 〒052-0021 北海道伊達市末永町47番地24
電話番号 0142-21-4161
URL https://up-date.co.jp/
NOKIZAL ID: 1327093

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