ＪＴＢ関東の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全14件）

【気になること・改善したほうがいい点】
社内の通信教育を申込させられました。スキルアップするのは、良いですが毎日10時過ぎの帰宅です、休みにも仕事から抜け...続きを読む(全132文字)

【良い点】
旅行を計画するのが苦にならず、毎回新しくなるパンフレットに直ぐ慣れる方は楽しいかもしれません。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手社...続きを読む(全209文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
もう既に、店頭が無くなり個人で航空券やパッケージ旅行を手配する時代です。旅行相談や手配は、年配の方で自分では心配の...続きを読む(全110文字)

【良い点】
予算達成しなくても、給料にさほど差がない。
個人予算についてプレッシャーがない。
【気になること・改善したほうがいい点】
区分によって、給料の...続きを読む(全222文字)

【良い点】
【店頭販売】
旅行好きな人だったら良いと思う。仕事しながら自分の旅行計画も一緒に考えられる。
自分が旅行してきたオススメな所を案内できる。
お...続きを読む(全392文字)

【良い点】
【店頭販売】
シフト制なので、休みが取りやすい。平日休日かかわらず取得ができるし、連休も旅行にいくなら4日間など長期休暇と別で取得できる。(自...続きを読む(全244文字)

【良い点】
まず入社して10日間ほど研修を行い、そこで基礎知識や接客・ビジネスマナー等を徹底的に詰め込まされる。
その後も定期的にキャリア研修や宿泊研修、...続きを読む(全199文字)

【良い点】
公休・誕生日休暇・アニバーサリー休暇など年間含めて120日以上の休暇があり、仕事とプライベートのバランスが取りやすい。
また、事前に申請すれば...続きを読む(全186文字)

【良い点】
女性が多い職場ですがあまりギスギスした環境ではなく優しい人が多いと感じます。周りと助け合いやすい環境です。管理職の方も熱心な方が多く、半期に一...続きを読む(全199文字)

【良い点】
給与は業界他社に比べ充実していること。また、単身赴任者に対する手当も多い。
有給休暇についても旅行を販売している会社のため、有給は取りやすいが...続きを読む(全276文字)

【良い点】
女性がほとんどの会社なので産休や育休を取りやすく常に誰かは取得している状態だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日祝日関係なくシ...続きを読む(全154文字)

【良い点】
産休・育休後の復職は問題なく、家庭環境に配慮した働き方ができているように思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
海外赴任のチャンスもあ...続きを読む(全106文字)

【良い点】
女性が主軸の場面が多いことにはいくつかの利点があります。まず、多様性と包括性が促進されます。女性の視点や経験は男性とは異なる場合があり、それに...続きを読む(全237文字)

【良い点】
一度退職しても、同じ役職で復職する事ができる制度があるので、女性社員さんは利点があると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ずっ...続きを読む(全144文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
女性が多いが、働きやすさはなく、昼休みも連れ立っていく習慣があり、休憩で息つく時間もないので息苦しく感じた。
休憩...続きを読む(全105文字)

【良い点】
従業員は女性しかいないので働きやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
特有の圧みたいなのはあるし御局様はどこにでもいると思う。続きを読む(全77文字)

【良い点】
女性しかいないため、生理休暇もしやすく働きやすいです。施術なども交代したら協力しながら行っておりました。続きを読む(全58文字)

【良い点】
女性の上司が多いからかは知らないが、基本的に女性が働きやすい環境だと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
子供がいて急病などで自分の業...続きを読む(全113文字)

【良い点】
有給は取得しやすい、ほぼ希望通りに休みを取れる。
コールセンターはほぼ女性しかいないので女性の管理者が多数いる。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全164文字)

【良い点】
女性は非常に働きやすい環境だと感じました。
【気になること・改善したほうがいい点】
体育系なので男性は上下関係が厳しい環境で働く必要がある続きを読む(全75文字)