日信ソフトエンジニアリングの評判・口コミ一覧（全35件） 2ページ目

管理職研修など外部教育を受講したり、CMMIを実践することで計画能力を身につけることができます。プログラムの作成や設計書の書き方などは、部署毎に大きく違う...続きを読む(全161文字)

休暇制度は、しっかりしていて休むことが可能です。ただし、納期近くになると休日も出社して働く必要がありますので、労働時間が増えるだけでなく、休暇の取得も難し...続きを読む(全201文字)

社内教育の専門部署があり、技術・管理などを教育してもらえます。業務だけで勉強すると一点を深く勉強してしまう傾向にありますが、教育専門部署から教育を受けると...続きを読む(全202文字)

福利厚生は大変充実した会社です、親会社が日本信号、日本信号は電機労連ですのでその影響が大きいと思われます、休みは年間120日以上土日はもちろん夏休みは2回...続きを読む(全186文字)

今までは、年功序列となっており、社内資格に応じて昇給率が定められ、それに応じた昇給となっていた。社内資格が上がっても、昇給率は小さく、残業代による部分が多...続きを読む(全173文字)

管理職とは何でも話しやすい関係であることが多い。しかし、管理職が親会社から来た人の場合は別である。社員と管理職の関係より、管理職と経営層の関係のほうが厳し...続きを読む(全151文字)

給与面では、昇給がとても低いことが不満でした。年1000円～3000円程度でした。5年間勤めましたが、1万円も上がっていないと思います。
賞与は多い時で...続きを読む(全166文字)

住宅補助は独身寮のみあり、自宅通勤の場合はありませんでした。
社内研修は頻繁に行われており、プログラム言語の講座は業務で使用できるレベルまで習得できます...続きを読む(全159文字)

ソフトを組上げるということではやりがいがあります、特に制御系ソフトは色々培ったものがあり、そこからベースで派生して作ることができます、鉄道信号のソフトは鉄...続きを読む(全192文字)

交通信号制御、交通情報版制御のSE、プログラマーをやっていました。
(osは、linux,windows,汎用機など)
仕事内容の面では、期限を切られ...続きを読む(全221文字)