ヒーハイストのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
良い職場であり残りたい気持ちもありましたが、自分の夢を追い求めるために退職しました。
最後に成長の機会としてプロジェクトに関わらせて頂きました。続きを読む(全78文字)

【良い点】
あらゆる従業員に成長の機会を与え、定期的に基準を定めた人事評価も充実いています。ものづくりが好きな方には良い環境だと思います。続きを読む(全69文字)

【良い点】
上場企業として仕事の基盤が出来上がっており、無責任なやりとりや仕事の丸投げなどの問題はほぼありません。続きを読む(全57文字)

【良い点】
子育て中の従業員に時短勤務を積極的に取り入れ、柔軟な人員配置で対応しています。女性向けのものづくり現場もあります。続きを読む(全63文字)

【良い点】
従業員の適性をみて、ベテランイコール管理職という固着したものではなく、若い人材にも昇進の機会を常に与えています。続きを読む(全62文字)

【良い点】
子育て中の従業員に時短勤務を積極的に取り入れ、柔軟な人員配置で対応しています。女性向けのものづくり現場もあります。続きを読む(全63文字)

【良い点】
常に新しい取り組み、新製品の開発、技術の応用などを駆使した取り組みを、組織横断的に進めていく体制があります。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全104文字)

【良い点】
社内で納涼会、旅行など充実したイベントもあります。
勤続年数に応じてボーナスや特別休暇の制度もあります。続きを読む(全58文字)

【良い点】
仕事を真面目にこなして成果を上げることで昇給もあります。さらに利益に応じてボーナスも充実しています。続きを読む(全56文字)

【良い点】
退職する事が決まってから何人かに声を掛けてもらえたことが記憶に残っています。それぞれの立場から今後の事や在籍中の仕事に関する話をしてくれて良...続きを読む(全189文字)

【良い点】
製造部の電気組立てをさせてもらっておりPLC回路や制御盤などそういった配線知識は身につくし、それらは他社でも通用するのでとても役に立つと感じ...続きを読む(全144文字)

【良い点】
入社後2ヶ月は研修がある。
ビジネスマナーから技術的な研修がある。その後アサインされるという流れ。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全88文字)

【良い点】
まず必要になる事は教えてもらえる事はあり、質問する事も出来ますね。
それは自ら動いていく事で機会を作れます。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全224文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップの講習や仕組みはほぼありません。自分で学ぼうとしても動作仕様書すらない状態なので難しい環境です。続きを読む(全74文字)

【良い点】
若手にも挑戦させてもらえる機会は多々ある。自分からこれがやりたいと言ったら基本的にはそれが叶えられるように動いてくれる印象。ただし、部署によ...続きを読む(全88文字)

【良い点】
本人がまず入社する形によるが基本的である事は、教えてもらえますね。
自ら動いていく事になるせれども質問していく事も、可能です。
【気になるこ...続きを読む(全223文字)

【良い点】
良い点は、多くの制御メーカーさんの機器を触る機会がおおいので、幅広い経験ができる。例えば三菱製のplc、センサーも設備機種によって扱ったりオ...続きを読む(全234文字)

【良い点】
資格取得に補助制度があり、取得費用はペイできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格を取っても新たな業務を担当させてもらえることは...続きを読む(全155文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制は酷いです。
まず社長が普通に社員の頭を叩いたりおしりを蹴ったりします。社長の次にボス感出してる上司の方...続きを読む(全88文字)

【良い点】
スキルアップについては期待できないのですが、部門によっては専門的なことを学べる機会があると思います。続きを読む(全56文字)