フレッセイの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全13件）

【気になること・改善したほうがいい点】
家賃補助はなく、寮に入るしかなかった。副業も入社したての頃は禁止となっていたはずなので近年に感じては確認していな...続きを読む(全85文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
日々の業務に追われてしまうのと人のいない場所に2人とかになってしまうとなかなか新人の教育となると難しいこともある。続きを読む(全77文字)

【良い点】
残業も多いのでそれなりにもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
インセンティブはないのでやった分だけとはなりにくいのはモチベーシ...続きを読む(全88文字)

【良い点】
チーフになれば自分の考えを売場に反映でき、基本的にやらせてくれると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
とは言っても人がいないので...続きを読む(全95文字)

【良い点】
地域に根強いスーパーであり、年々業績も伸びている。新潟の会社と経営統合しているので事業的には今後もまだまだ安泰ではないか。
【気になること・...続きを読む(全135文字)

【良い点】
女性だけでなく男性でも育休が取れていた方が多かったように思えた。上層部でも女性の働き方について、考えていこうとする方がいたのでそういうことも...続きを読む(全104文字)

【良い点】
チーフになればシフト作るので作りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
人が基本的にいない部門は急な休みを取りづらい。有給も基本使...続きを読む(全89文字)

【良い点】
話しやすい上司が多く助けられた場面も多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
店長などを見ていると激務なのが伺われるので将来を見据...続きを読む(全99文字)

【良い点】
辞める時には本部から郵送にて丁寧に退職にあたっての用紙の書き方などが封入されておりわかりやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全102文字)

【良い点】
・入社時〜3年次までの研修がある。
・鮮魚ならば魚を捌く技術がつく。
【気になること・改善したほうがいい点】
・バイヤーやスーパーバイザー、...続きを読む(全175文字)

【良い点】
面接で希望部門は聞かれるんですが、実際希望の配属になる確率は半々です。そのためそのことを少しでも視野に入れた方がいいかもです。
【気になるこ...続きを読む(全94文字)

【良い点】
入社後のギャップについては入社前に事前調査をしておくことをもって最大限にその差分や意外性を排除できると考えており、そのようにするためにもあち...続きを読む(全230文字)

【良い点】
借り上げ社宅で新卒から数年の間は3万円ほどで賃貸を借りられること。職場に近い家なので徒歩で通えるのはありがたかった。
【気になること・改善し...続きを読む(全243文字)

【良い点】
百貨店という多くの一から特別な時に必要とされている商品を扱うことで社会に対する貢献をしたかったため。続きを読む(全56文字)

【良い点】
まとまった時間勤務できると考えたから。業務内容が想像しやすかったから。
【気になること・改善したほうがいい点】
異なる職種のヘルプは人手不足...続きを読む(全168文字)

【良い点】
地域に貢献したいと思う人にはいい仕事だと思います。
いろんな人と関わる機会があって、さまざまな刺激がもらえます。
アルバイトを学生時代してい...続きを読む(全191文字)

【良い点】
食に関する仕事なので無くなりはしないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
競合他社に負けてしまうと店舗の売上等がかなり厳しくなっ...続きを読む(全80文字)

【良い点】
自分がいた部署は皆が同じ仕事をしているのでお休みが取りやすい。皆が長年勤務しているのでパートのおばちゃんに社長が挨拶に来たりする。入社した時...続きを読む(全178文字)

【良い点】
小売業界の中では給料は高水準かつ、年齢で昇給する。また、役職が上がれば昇格試験の案内が早めに来るので２０代後半は苦労しない。その点はギャップ...続きを読む(全183文字)

【良い点】
小さい子どもがいたので、土日休みで働きたいとダメ元で応募したら、希望通り土日休みで採用された。人手不足でなかなか有給を取りづらかったが、退職...続きを読む(全211文字)