北海道スバルの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
年収は北海道内企業と比べると良いと思う。ボーナスはここ数年4.9ヶ月から5.2ヶ月を行ったり来たり。
評価制度は営業は新車販売や自動車保険の実...続きを読む(全223文字)

【良い点】
休日は年間110日。組合の頑張りで毎年1日増えたりする。定休日は火曜日水曜日。長期連休は毎年変わるが平均して、年末年始8日、ゴールデンウィーク...続きを読む(全336文字)

【良い点】
業務内容は簡単。新車を販売する。保険をとるなど、わかりやすい営業。

以外と書類が多くて、そこに残業時間を取られる。続きを読む(全64文字)

【良い点】
事業の継続性という点ではしばらくは問題はないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
この会社に限らず、整備士不足がひどいので整備士が...続きを読む(全106文字)

【良い点】
残業の少ない店舗に配属されれば業務終了後の時間もとれる、休日出勤はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業の多い店舗に配属されると...続きを読む(全95文字)

【良い点】
車両整備全般をおこなえること。今はわからないが、私が在籍していた時は色々と挑戦などはさせてくれた点。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全157文字)

【良い点】
自動車ディーラーなので定休日、長期連休があるところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
自動車ディーラーなので土日祝が休みではないところ...続きを読む(全152文字)

【良い点】
同業他社よりは給与はよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗ごとのやる気、実力で本人に問題がなくとも評価が下がるというのはある...続きを読む(全110文字)

【良い点】
メーカー直系のディーラーなので潰れることは無いと思われます。
【気になること・改善したほうがいい点】
近年の自動車離れや人口減少などにより地方...続きを読む(全141文字)

【良い点】
有給は積極的に取りましょうという流れがあります。全社平均で9日ほどです。以前よりは有給は取りやすい環境になったのかなとは思います。続きを読む(全71文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
この会社の生え抜きのほとんどの方は昭和４０年代の旧態依然体質思考ままで新しい事を取り入れて改善する意識が無いのと責...続きを読む(全317文字)

【良い点】
社内コミニュケーションが多かった。
家族を気にしてくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列間は、まだある。
また、整備は厳しい...続きを読む(全99文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
店長は会長のお伺いばかりで、異常に店の店舗目標値が高すぎて現場が呆れてるのが分かってないない。阿部会長は、またこれ...続きを読む(全155文字)

【良い点】
先輩とは仲良く仕事ができる会社だと思います。
同じ部署の先輩はすごく仲良くしていただきました。プライベートでも会うことも多かったです。
【気に...続きを読む(全187文字)

【良い点】
管理職になるとやはり給料は上がる印象です。
平社員よりは管理職になった方が、給料はいいです。
その分大変なことも増えると思います。続きを読む(全71文字)

【良い点】
契約等について何かわからないことがあれば人事課に確認をするとすぐに回答が得られます。
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラ気質なス...続きを読む(全111文字)

【良い点】
風通しは良いと思います。また意見は聞いて貰えます。
【気になること・改善したほうがいい点】
風通しは良いですが、話は通りません。明らかに間違っ...続きを読む(全145文字)

【良い点】
配属先のスタッフ同士は仲が良く人間関係も概ね良好に思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
上層部との意思疎通が出来ない。
トップダウン...続きを読む(全105文字)

【良い点】
人柄が良い人がたくさんいます
上司の人も優しいです
人間関係はよいとおもいます

ただ女性は店舗に2人なので相方は運です続きを読む(全66文字)

【良い点】
部署によって違いがかなり大きい。
あまり社員と関わることなく1日を過ごす場所もあれば、活発なコミュニケーションが必要な部署もある続きを読む(全70文字)