この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
課長の方針で仕事のやり方が変わると思います。テレアポ重視の課長か現場重視の課長かによって数字の出方も大きく変わると思いますし、仕事の辛さも変わってくると思...続きを読む(全167文字)
ラディックス株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ラディックス株式会社の仕事のやりがいに関する口コミを公開しています。実際にラディックス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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課長の方針で仕事のやり方が変わると思います。テレアポ重視の課長か現場重視の課長かによって数字の出方も大きく変わると思いますし、仕事の辛さも変わってくると思...続きを読む(全167文字)
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アポイントから受注につながればうれしいですが、それがやりがいかというとそうではないです。ときにはただ売るだけのこともあります。多くの人は土日が休みであるこ...続きを読む(全159文字)
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最初は上司と動向になるが、やはり始めて契約が取れた時は非常に嬉しい。アポは、かなりきついが、自分一人で出してもらえるようになって契約が取れてくるのはやりが...続きを読む(全154文字)
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ここの企業は体育会系で、ノリが合う人はいいんじゃない。
自分はあんまりそういうのすきじゃないんで辞めましたが。
あと、受注取った時に上司からありえんぐ...続きを読む(全162文字)
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営業方法は基本的に複合提案で様々なコストを計算し
月額を下げて提案のイメージ
企業様の意図にハマった提案が出来た時や、受注までの道のりが見えたような提...続きを読む(全174文字)
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仕事内容としてはほぼ100%新規獲得営業です。同業の競合他社も多く、決してラクな仕事ではありませんが、その中で契約に至ると非常に達成感があります。社内の評...続きを読む(全150文字)
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成績を上げた社員に対する給与はとても良く、ボーナスも年間3回あるので、お金を稼ぎたいというモチベーションにシンプルに向き合っている。また、ゴールデンウィー...続きを読む(全174文字)
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とにかく評価基準が細かいので毎月固定給以外にもお金が入る。各種メーカーから商品のプレゼントが三ヶ月に一回あるので電化製品はあまり買う必要が無くなるかも
...続きを読む(全150文字)
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とにかく、仕事としてはキツイと思う。
基本的にアポをとってから、訪問営業する形なので
アポが取れなければ2日間、3日間平気でアポをかけ続けなければいけ...続きを読む(全158文字)
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最初の研修は、特に難しくない。
丁寧に教えてくれます。
いざ実践に移ると大変!
1日300件以上テレアポかけて、アポイントを最低5件くらい取る。
そ...続きを読む(全160文字)
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テレアポは辛く、通話時間なども上司に毎日チェックされるのでアポの日は大変辛いです。ただ自分がアポを取ったお客さんに電話やコピー機を買ってもらった時は天にも...続きを読む(全264文字)
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・・・・その後NTTに代理店かどうかの確認のメールを送ってあったのですが、 その返事が来ました。「ラディックス」は、確かに弊社の正規担当部署です、との内容...続きを読む(全468文字)
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営業として結果が出たときに喜びを感じることができました。
また、チームとして団結力を高め、チーム全員で目標をクリアすることでモチベーションを高めました。...続きを読む(全170文字)
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技術部にてネットワークの知識を得ることができたが、エンジニアとしてではなく、あくまでもサービスマンレベル。毎日違うお客様先を訪問して障害対応していくのが好...続きを読む(全193文字)
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・やりがいは特に感じられないが、社会を知ると言う面では非常にいい環境だと思う。この会社を1年続けられれば普通の会社なら10年はまず働けると思う。
・世の...続きを読む(全191文字)
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技術部に所属しており、難しいネットワークやPC/SERVER等の機械的な障害を復旧させた時は、達成感や気持ち良さがありました。
また施工工事の際も、顧客...続きを読む(全226文字)
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基本的に新規開拓営業は断られることが多く、また業界も飽和状態であっちこっちから営業をされているのでほとんど相手にされることがなく、辛いです。
ただ、そん...続きを読む(全196文字)
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先輩社員がつきっきりでわからないところを親身になって教えてくれる。また失敗してもちゃんとフォローを先輩がしてくれるのでチャレンジ精神が損なわれず後押しして...続きを読む(全165文字)
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仕事は主にテレアポが中心。
アポイントが取れて初めて外交ができる。
ノルマは特に決まっていなかったが、営業所のノルマが達成できなさそうだと車内は厳しさ...続きを読む(全156文字)
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おとなしい人、グレーな営業方法に抵抗がある人は厳しい仕事内容だと思います。
仕事の基本的な流れは ①テレアポ ②訪問営業 ③契約 これは全営業所で共通し...続きを読む(全681文字)
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仕事はまずテレアポでアポが取れないと外に営業に行くことができない。アポのリストも地区によっては違いがあって自分なりの工夫が当然のことながら必要になってくる...続きを読む(全196文字)
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失敗しても何とかしてやるという上司がいたときはやる気がでた。仲間どうしの連携などいい意味での営業の暑さが感じられる点がとてもよい。ただ、胸をはれる営業では...続きを読む(全200文字)
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完全実力主義のため、若くても結果がでれば高収入がもらえるのが特徴。
具体的な内容としては、平社員であっても月間売上げ目標達成時にはプラスの報酬金が支給さ...続きを読む(全158文字)
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様々な業種の社長さんや担当の方とお話しをする事が出来るので、今まで知らなかった業界に触れ合う事が出来ます。新規のお客様は簡単にはお客様にはなってくれません...続きを読む(全173文字)
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契約をとれば自分にしっかり返ってくる仕組みなので、頑張れば頑張る程見返りはいいと思います。会社の空気は体育会系ですが、絶対に契約を取るという強い意志があれ...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
朝7:30に出社し、夜19:00〜20:00まで残る 普通に毎日3〜4時間残業コース
朝に関...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
女性が少ないため、チヤホヤというか優しくされるのはあるかもしれない
【気になること・改善したほうがいい点】
男性に比べて優しくされると言う点で...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
ニーズのある企業によっては受け入れ体制が広く、企業に寄り添った提案ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本新規アポによる営業の...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
カレンダーで休みと決められたところは必ず何があっても休みなところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
朝晩の残業が割とあるため、平日はし...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
よかったところはまあ特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
辞めるといったらその日に辞めることになった。
普通の会社ではたぶんありえ...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
とくになし
給与は営業成績がよければとても良い
成績さえよければ1000万も狙える
【気になること・改善したほうがいい点】
・ゴリゴリの体育...続きを読む(全200文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
今は変わっているかもしれませんが、当時は超売上至上主義であるため、お客様のメリットは二の次の営業であると感じました...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
BtoBで、オフィス用品の商社が基盤なのでIT化などからも時代に合わせて進めるもの入れ替えるものアピール点などもあり時代についていけないことは...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
場所のメンバーは大変、人柄よくとくに課長は優しかった。退職の意向を伝えた際に、原因をカバーできる方法を模索して提案していただいた。そう言う面で...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
性別問わず実力次第で評価はされる。
表彰も年に複数回あり、やった分だけお金は貰える。
【気になること・改善したほうがいい点】
実力=売り上げな...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
日本を代表する土木構造物、建築物に携わることができる。契約額も1億を超えることもザラにある。親会社の社員が優秀であり、技術力が高いため、向上心...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
この仕事が好きならやりがいを感じると思います。
配属先によってやる仕事、職場環境はかなり変わると思いますが私がいた部署はやりがいも感じ楽しく仕...続きを読む(全261文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に、リアルチャネルはクレーム対応です。賢い人はオンラインに移行しています。
「前はやってくれたじゃないか」な...続きを読む(全124文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
大企業の意見にしたがって仕事をするため、会社に決定権がなく、能動的に仕事をすることができないのはつまらない点です。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
提案した商談が決まった時はやりがいを感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
調べごとなど内勤作業が多くなると外回りの時間が取れない場...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
コピー機に詳しくなります。
【気になること・改善したほうがいい点】
IT企業の感じが大変ありますが、実際は事務機やさんです。コピー機がメイン商材。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
売り場作りや商品の発注などはある程度は自分で決められるので
実際に商品が売れたり数字に表れるとやりがいを感じると思います。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
お客様の車の乗り換え等人生のイベントに立ち会える。
感謝される。そこにやりがいを感じる。お客様に気に入ってもらえればリピーターになってくれる。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
夜の残業は少なく、19時までには遅くてもみんな退社している
【気になること・改善したほうがいい点】
業務はいつも一定で、テレアポをしてアポが入...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
社員のスタッフ方はほんとに優しくていい人がすごい多いです。
何かあっても助けてくれたり優しく教えてくれたりいい方が多いです。
【気になること・...続きを読む(全181文字)
会社名 | ラディックス株式会社 |
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フリガナ | ラディックス |
設立日 | 2004年8月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 1,069人 |
代表者 | 本間省三 |
本社所在地 | 〒150-0031 東京都渋谷区桜丘町1番2号渋谷サクラステージセントラルビル16階 |
URL | https://www.radix.ad.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。