青梅トーヨー住器の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
去年(2023年)あたりから、かなり改善が見られます。
年間休日日数も増えて、営業でも取得義務以外の有給取得する人が増えて来ました。

残業に...続きを読む(全183文字)

【良い点】
大手メーカーの専用商社ですので、短いスパンで需要が喪失することはないと思われます。
【気になること・改善したほうがいい点】
市場では新築戸建の...続きを読む(全215文字)

【良い点】
子育て中のママさん、シングルマザーさん、ブランクのある方、様々な方々がパート／正社員で在籍しています。パートとして入社されたあと正社員途用され...続きを読む(全338文字)

【良い点】
年間休日数が増え、有休も取得しやすくなり、人によってはバランスのとりやすい環境であるように思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全254文字)

【良い点】
夏季・冬季賞与の他に、年度末の決算賞与がある。決算賞与は自分が在籍していた間は毎年支給されていました。額は夏冬ボより少額です。
ボーナス支給時...続きを読む(全347文字)

【良い点】
やる気さえあればある程度のところまでは成長できます。ただし教育制度は存在しません。すべては手探り、いばらの道でも自ら行く先を切り開ける人であれ...続きを読む(全182文字)

【良い点】
社宅に住む場合は半額？の補助あり。
持ち家（世帯主でなくても支給されてました）は5,000円。
車通勤の場合、会社の駐車場（無料）に停められる...続きを読む(全199文字)

【良い点】
中途採用者が圧倒的に多いです。多彩な前職をお持ちの方々ばかりなので、話を伺うととても面白く、自分にはない物事の捉え方にはとても刺激を受けました...続きを読む(全279文字)

【良い点】
自らの意思で仕事の範囲を広げられたこと。営業マンに提案型の見積りをして、実際にお客様に採用されたときには嬉しかったです。会社の顔である営業マン...続きを読む(全359文字)

【良い点】
有休残日数はすべて消化させてもらえました。
【気になること・改善したほうがいい点】
職場に役職者は何人もいたけれど、役職者同士がうまく連携を取...続きを読む(全181文字)

【良い点】
親会社が大きい上に元売りだから
【気になること・改善したほうがいい点】
業界内でのシェアが毎年落ちていっている。それに対するアクションも場当た...続きを読む(全86文字)

【良い点】
面接で聞いた通り、店舗の売り場などはスタッフたちでレイアウトをくめるのでそこはやりがいがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
なし。続きを読む(全77文字)

【良い点】
入社理由は、事務職としてある程度お給料があったためです。賞与の割合が多いです。ギャップとして良かったものは特にないです。
【気になること・改善...続きを読む(全133文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社前には海外と直接やりとりするお仕事もあるのだろうと思っていたが、実際は配属によっては国内で完結している仕事とな...続きを読む(全85文字)

【良い点】
学歴による派閥などなく基本的にフラットな感じです
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に年齢層が高く昭和的です
具体的には朝礼での社...続きを読む(全173文字)

【良い点】
良い点があれば退職していない
【気になること・改善したほうがいい点】
労働契約とは違う仕事をさせられる
取締役や上の言う事は絶対で
意見しよう...続きを読む(全218文字)

【良い点】
建設機械世界シェア1位の安心安定を求めるには良いと思い
【気になること・改善したほうがいい点】
営業所間の繋がりが希薄なので待遇の差がひどく違う続きを読む(全78文字)

【良い点】
ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
いじめや、様々なハラスメントが起きているにも関わらず、人事部や総務部は何も役に立たない。...続きを読む(全189文字)

【良い点】
あまりギャップはなかったと思います。業務内容も説明で聞いたとおりで、他社に比べても特筆することはなかったです。続きを読む(全61文字)

【良い点】
会社のネームバリューがある
【気になること・改善したほうがいい点】
どんどん人がやめているので、それを見て若い人はまた辞めていくという負のスパ...続きを読む(全86文字)