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伝統的な商社らしく整ったルール・秩序が重視される職場文化である。変化より安定を尊ぶ風土に馴染む人には働きやすいが、斬新な挑戦を求める人には物足りなさもあるだろう続きを読む(全80文字)
日本紙パルプ商事株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本紙パルプ商事株式会社の組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際に日本紙パルプ商事株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
伝統的な商社らしく整ったルール・秩序が重視される職場文化である。変化より安定を尊ぶ風土に馴染む人には働きやすいが、斬新な挑戦を求める人には物足りなさもあるだろう続きを読む(全80文字)
年功序列な風土がある。どうしても、決断がトップダウンになってしまう為、自分が会社に与える影響はどうしても少なくなってしまうように感じた。続きを読む(全68文字)
褒めて伸ばすあたたかい社風が面接を通じて垣間見れた。続きを読む(全26文字)
選考に参加した企業の中で1番人事の方が優しく、学生に寄り添ってくれた。続きを読む(全35文字)
柔和な社員の方が多く、人間関係でトラブルを抱えることは少なそうである。続きを読む(全35文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
比較的、休みは取りやすい。部署によるかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日はまれにゴルフコンペやボート大会などの社内行...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
育休、産休の仕組みは整っていると思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
同じ部署の同僚がサポートする必要がある。このサポートの仕...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
責任は管理職が持つ体制となっており、部下に責任はあまりないことが多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
責任は管理職が負う分、課員は...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
多角的に事業を展開しており、本業の紙販売以外の事業を伸ばせる可能性がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
本業の紙販売を今度どのよ...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
部署にもよるが、業務は内容が決まっており、マニュアルに従いたいタイプの人には楽だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
紙需要の減...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
学習支援や研修などはある程度整っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
自主性に委ねられている部分が多い。必要のなさそうな研修も時...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
業界比較ではやや高水準だと思う。割と手当もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職以上の給与は仕組みは今後見直しが必要かも知れない。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
部署にもよるが、比較的残業は少ない部署が多い。しかし、国内営業となると残業は少なくても得意先との会食やゴルフなど多くあり、それも含めると労働...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
優しく穏やかな人が多い。以前は昭和体質な人間が多く、飲み会やハラスメントも見られたが、今はかなり少なくなっている。
【気になること・改善した...続きを読む(全163文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
紙業界なので、世間のイメージ通り成長性や今後の拡大の見込みは薄い。今は事業投資などで利益を出しているが、本業のト...続きを読む(全166文字)
真面目で技術志向。派手さはないが、専門性を着実に磨ける文化。
続きを読む(全32文字)
| 会社名 | 日本紙パルプ商事株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ニホンカミパルプショウジ |
| 設立日 | 1916年12月 |
| 資本金 | 166億4890万円 |
| 従業員数 | 4,818人 |
| 売上高 | 5545億2400万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 渡辺 昭彦 |
| 本社所在地 | 〒104-0054 東京都中央区勝どき3丁目12番1号フォアフロントタワー |
| 平均年齢 | 44.4歳 |
| 平均給与 | 890万円 |
| 電話番号 | 03-3534-8522 |
| URL | http://www.kamipa.co.jp/ |
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