阪和興業の新卒採用・就職・企業情報

阪和興業株式会社の社員・元社員による総合評価は3.7点です(口コミ回答数459件)。ESや本選考体験記は410件あります。基本情報のほか、阪和興業株式会社の社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。

阪和興業の エントリー締切日

インターンエントリー締切日

  • 2026年9月24日
    • 阪和興業28卒 10月開催 1dayワークショップ(対面・オンライン)締切11:00

※情報の正誤については保証できかねますため、必ずご自身で企業サイト等をご確認ください。

阪和興業の 就職難易度・マッチ度

マッチ度の見かた
ここでわかること
  • 選考難易度
  • 重視する項目
  • あなたとのマッチ度

就職難易度・マッチ度のページでは、就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出した阪和興業株式会社の採用倍率、選考通過率や、選考体験記を投稿した際に登録した「入社予定企業」のデータをもとに算出した阪和興業株式会社の採用大学なども掲載しています。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。

阪和興業の 本選考情報(ES・体験記)

本選考体験記では、選考を通過した先輩の志望動機面接での質問と回答を公開しています。

  • エントリーシート
  • 本選考体験記

阪和興業株式会社

エリア総合職
通過
Q. 強みと弱みを教えてください
A.

私の強みは、周囲の状況を見ながら、自分にできることを考えて行動できる点です。 ヨットサークルの部長として活動する中で、経験者と初心者の間に技術差があり、練習への参加意欲に差が出てしまうことがありました。その際、私は全員に同じ練習を求めるのではなく、一人ひとり...続きを読む(全491文字)

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公開日:2026年7月21日
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阪和興業株式会社

総合職
通過
Q. あなたが阪和興業でチャレンジしたい事を教えてください
A.

〇駐在を通じて産業インフラの構築に挑戦したい。大学での〇研究から、インフラ不足が経済格差や劣悪な労働環境を生んでいると学んだ。そこで、あらゆる産業の基盤となる鉄鋼こそ課題解決に不可欠だと考えた。中でも、独立系商社として顧客に最適な提案ができ、鉄鋼・非鉄を横断した柔...続きを読む(全186文字)

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公開日:2026年7月17日
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阪和興業株式会社

総合職
通過
Q. 阪和興業を志望する理由を教えてください。
A.

私が貴社を志望する理由は、独立系商社として「商売の自由」を追求できるからです。親会社に頼らず自力で稼ぐ。この姿勢に、商人の矜持を感じました。系列に縛られないからこそ、鉄鋼から食品、エネルギーまで垣根を越えて商流を創造できる。この柔軟性が、変化の激しい時代に必要な商...続きを読む(全408文字)

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公開日:2026年7月13日
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阪和興業株式会社

総合職
通過
Q. 大学での研究内容、もしくは学んだ学問の内容を教えてください。
A.

国際環境マネジメントゼミに所属し、国際的な環境規制が海上ロジスティクスと海運経営に与える影響の定量分析を行っている。多角的な貿易・運航データを用いて環境負荷を可視化し、地理情報システム上で統合することで、不確実な国際ルールの変化に伴う企業の最適な投資戦略や意思決定...続きを読む(全146文字)

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公開日:2026年7月16日
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阪和興業株式会社

総合職
通過
Q. あなたが阪和興業でチャレンジしたい事を教えてください
A.

新規顧客の開拓にチャレンジしたい。私は高校時代から続けている〇〇にてファンを増やす事がやりがいであった。
このような仕事を社会人になっても続けていきたいと思う。
独立系であり、世界の動向やニーズに常に柔軟に対応している貴社であれば、この思いを最も実現する事がで...
続きを読む(全261文字)

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公開日:2026年6月15日
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阪和興業株式会社

総合職
通過
Q. 大学での研究内容、もしくは学んだ学問の内容を教えてください。(150字以内)
A.

脳波と学習効率の関係について研究している。具体的には、被験者にα波を誘発する音楽を聴かせた状態で計算問題に取り組んでもらい、脳波の変化と正答率を分析し、集中やリラックスが学習に与える影響を検証している。本研究を通じて、認知科学の観点から、人が効率的に学習できる環境...続きを読む(全147文字)

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公開日:2026年3月17日
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阪和興業株式会社

総合職
通過
Q. あなたを一言でいうとどんな人ですか
A.

私は、「冷静な分析で勝機を特定し、泥をかぶる覚悟で完遂する、不屈のリアリスト」です。
この性格は、二つの経験に集約されます。第一に、発信活動において人気最下位から逆転優勝を果たした際です。知名度不足を「戦略の欠如」と分析し、過去の成功事例を数値化して独自のSNS...
続きを読む(全304文字)

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公開日:2026年1月19日
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阪和興業の インターン情報(ES・体験記)

  • エントリーシート
  • インターン体験記

阪和興業株式会社

1day総合職 / 総合職
通過
Q. 学生時代に最も力を入れたこと(300字以内)
A.

学生時代に最も力を入れたのは、学内施設での商品企画だ。利用者を増やすため、学生のニーズを踏まえた新商品の企画・販売に取り組んだ。当初は自分たちの感覚で案を考えていたが、それでは支持されないと考え、周囲へのヒアリングや過去の販売状況をもとに企画を修正した。また、関係...続きを読む(全237文字)

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公開日:2026年9月4日
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阪和興業株式会社

総合職2daysインターン / 総合職
通過
Q. 学生時代に最も力を入れたこと
A.

大学時代、〇〇としてゼロから活動の場を開拓し、50人規模のイベントを実現した事だ。もともと〇〇をしていたが、「1人で〇〇を創ること」「〇〇で新たな場を生むこと」に惹かれ、〇〇を始めた。当初はつながりが一切なく、まずは店舗に客として通い、店員や常連と関係を築くことで...続きを読む(全284文字)

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公開日:2026年7月13日
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阪和興業株式会社

1day総合職 / 総合職
通過
Q. 阪和興業ワークショップへの志望理由を「本音」でお聞かせください。(150文字以内)*
A.

◯◯での授業制度化の際、机上の計画より「現場での泥臭い対話」こそが物事を動かすと痛感した。看板に頼らず現場力で勝負する貴社の姿勢は、私のこの確信と重なる。独立系の厳しい商いの最前線で、自ら足を運び、関係者の懐に入り込む私の行動力がどこまで通用するかを試したい。「個...続きを読む(全153文字)

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公開日:2026年7月7日
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阪和興業株式会社

総合職2daysインターン / 総合職
通過
Q. 阪和興業ワークショップへの志望理由を「本音」でお聞かせください。(150文字)
A.

「阪和興業」の魅力に取り憑かれたからだ。特に独立系商社ならではの自由度と、ゼロから商売を創り出す現場主義に強く惹かれ...続きを読む(全123文字)

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公開日:2026年7月8日
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阪和興業株式会社

総合職2daysインターン / 総合職
通過
Q. 阪和興業インターンシップへの志望理由を「本音」でお聞かせください。(150字以内)
A.

商社の本質は「人の力」にあると考え、そのリアルを体感したいと感じたためである。特に貴社は独立系商社として多角的に事業を展開し...続きを読む(全130文字)

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公開日:2026年7月1日
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阪和興業株式会社

総合職2daysインターン
通過
Q. 学生時代に最も力を入れたこと(300文字以内)
A.

硬式テニス部で、他大学との対抗戦で勝利するという目標を掲げて取り組んだことだ。当初はプレーの不安定さで全く勝てず、他のメンバーとの経験値の差を痛感した。そこで授業の合間などを活用し、まずはテニスに触れる時間を増やすことに注力し、特に基礎固めに重点を置いた。基礎的な...続きを読む(全299文字)

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公開日:2026年7月17日
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阪和興業株式会社

1day総合職 / 総合職
通過
Q. 学生時代に力を入れたこと(300字以内)
A.

飲食店の新店舗立ち上げのプレゼン大会で優勝し、店長を務めた経験だ。限られた期間で、「1日売上15万円、看板商品300個販売」を目標にした。初めは、初対面スタッフ間の意思疎通不足により、注文の遅延や調理ミスが多発し、業態が滞ってしまうという課題に直面した。そこで、ス...続きを読む(全285文字)

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公開日:2026年6月16日
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阪和興業株式会社

総合職2daysインターン / 総合職
通過
Q. 阪和興業ワークショップへの志望理由を「本音」でお聞かせください。
A.

貴社目線から商社業界を理解したいためだ。私は人間力で勝負できる商社業界に魅力を感じている。後ろ盾のない状態で、個の力を生かしてビジネスを切り開き失敗を恐れず挑戦を続ける貴社の姿は自分と重なる部分があり、魅力に感じた。活動を通し、貴社の業務内容と社風について理解し、...続きを読む(全150文字)

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公開日:2026年6月15日
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阪和興業の みんなの就活速報

阪和興業の 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.7
やりがい
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4.2
年収・評価
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4.3
スキルアップ
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3.6
福利厚生
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3.3
成長・将来性
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3.3
社員・管理職
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4.0
ワークライフ
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3.7
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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3.1
退職理由
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3.5

※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

阪和興業の 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.5
やりがい
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3.8
年収・評価
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4.0
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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3.7
社員・管理職
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3.1
ワークライフ
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3.0
社風・文化
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3.4
女性の働きやすさ
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3.5
入社後のギャップ
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3.3
入社難易度
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3.8
おすすめ度
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阪和興業の 社員の口コミ・評判

阪和興業株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日:2026年8月21日
回答者:

【良い点】
一般職にとってワークライフバランスはとても良い。子育て中には在宅勤務ができることも助かるし時間休が取れるので、柔軟に休むこともできる。
【気に...
続きを読む(全172文字)

阪和興業株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日:2026年8月21日
回答者:

【良い点】
上司やかなり上の役員まで話しやすい環境にはある。人間関係も結構良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職には一定数変わった人...
続きを読む(全85文字)

阪和興業株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日:2026年8月21日
回答者:

【良い点】
昇給はある一定の年次までは頑張ってようが頑張っていまいがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価が曖昧で、かなり頑張って働いても評...
続きを読む(全144文字)

阪和興業株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日:2026年8月18日
回答者:

【良い点】
システムの一新等、設備投資にも積極的。社員個人はそれぞれだが、会社として新しいものを取り入れていくスタンスが感じられる。
【気になること・改善...
続きを読む(全237文字)

阪和興業株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日:2026年8月13日
回答者:

【良い点】
一般職として勤務していましたが、年収については同年代の事務職と比較するとかなり恵まれていると感じていました。基本給だけを見ると、飛び抜けて高い...
続きを読む(全606文字)

阪和興業株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2015年頃

投稿日:2026年6月16日
回答者:

【良い点】
大企業ならではの充実した待遇と、透明性の高い評価制度が確立されている点が最大の魅力です。昇給や賞与は世間一般の平均水準を大きく上回っており、毎...
続きを読む(全230文字)

阪和興業株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2015年頃

投稿日:2026年6月16日
回答者:

【良い点】
早い段階で顧客を担当させてもらい、大変でしたが私の部署では社内のフォローも多く大変勉強になりました。お客様から学ぶことも多く、頑張れば頑張るだ...
続きを読む(全96文字)

※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

阪和興業の 学生の口コミ・評判

阪和興業株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2026年07月07日

回答者:
学生
2027卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会

阪和興業株式会社の口コミ・評判

年収・評価制度

4.0

投稿日: 2026年07月07日

回答者:
学生
2027卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会

阪和興業株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2026年07月07日

回答者:
学生
2027卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会

阪和興業株式会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2026年07月07日

回答者:
学生
2027卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会

阪和興業株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2026年06月26日

回答者:
学生
2027卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
座談会
選考

独立系商社であり、自分からお客様を見つけないといけないことと、鉄...続きを読む(全71文字)

阪和興業株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2026年06月26日

回答者:
学生
2027卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
座談会
選考

阪和興業株式会社の口コミ・評判

年収・評価制度

5.0

投稿日: 2026年06月26日

回答者:
学生
2027卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
座談会
選考

阪和興業株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2026年06月26日

回答者:
学生
2027卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
座談会
選考

阪和興業株式会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2026年06月26日

回答者:
学生
2027卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
座談会
選考

阪和興業の 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

阪和興業の 職種別年収

職種別年収

営業系

??? 万円

企画・事務・管理系

??? 万円

専門職系(コンサルタント、金融、不動産)

??? 万円

技術系(IT・Web・ゲーム・通信)

??? 万円

官公庁・団体職員・その他

??? 万円

その他

??? 万円

阪和興業の 会社情報

基本データ
会社名 阪和興業株式会社
フリガナ ハンワコウギョウ
設立日 1947年4月
資本金 456億5130万円
従業員数 6,079人
売上高 2兆6626億6900万円
決算月 3月
代表者 中川 洋一
本社所在地 〒541-0044 大阪府大阪市中央区伏見町4丁目3番9号
平均年齢 37.4歳
平均給与 997万円
電話番号 06-7525-5000
URL https://www.hanwa.co.jp/
NOKIZAL ID: 1131147

阪和興業の 業績データの推移

阪和興業株式会社の2026年3月期
売上高
2兆6626億6900万円
営業利益
584億4400万円
22年3月期 23年3月期 24年3月期 25年3月期 26年3月期
連結・単体
連結 連結 連結 連結 連結
資産合計
(円)
1兆7153億9400万 1兆1577億4700万 1兆1669億8600万 1兆1658億500万 1兆2126億6200万
純資産
(円)
2404億9700万 3088億700万 3567億6500万 3894億7000万 4329億5100万
売上高
(円)
2兆1640億4900万 2兆6682億2800万 2兆4319億8000万 2兆5545億1400万 2兆6626億6900万
営業利益
(円)
623億6700万 641億500万 497億2200万 615億3200万 584億4400万
経常利益
(円)
627億1800万 642億7200万 482億7600万 597億4600万 522億6200万
当期純利益
(円)
436億1700万 515億500万 384億1700万 454億8200万 382億6500万
利益余剰金
(円)
----
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売上伸び率
(%)
23.98 23.3 - 8.85 5.04 4.23
営業利益率
(%)
2.88 2.4 2.04 2.41 2.19
経常利益率
(%)
2.9 2.41 1.99 2.34 1.96

※参照元:NOKIZAL

阪和興業の 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。