この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
店舗数や業態も多いためスキルアップはしやすいのかなと感じましたが上の人が居なくならないと上には上がれないかなと感じました。
【気になること・改...続きを読む(全109文字)
株式会社せんざん 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社せんざんのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社せんざんで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
店舗数や業態も多いためスキルアップはしやすいのかなと感じましたが上の人が居なくならないと上には上がれないかなと感じました。
【気になること・改...続きを読む(全109文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
外部から人を呼んでの勉強会や外部のセミナーなどがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
セミナーなどは自分がやりたくても会社から選ばれ...続きを読む(全109文字)
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研修は時々あり、本社に呼ばれます。会社の理念は必ず丸暗記しなければなりません。役職が上がるためにはかなり長く働かないと上には上がれないです。同じ飲食業界で...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
賄いや、交通費などの一般的な飲食店の会社にあるような福利厚生です。
自分は参加したことないですが、毎年社員従業員を含めた大きい飲み会を開催して...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
早番遅番でのシフト制など書いてあったのですが基本的に1日1時間の休憩で12時間拘束です。お店が落ち着いている日は2時間ほど休憩が取れる日もあり...続きを読む(全180文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に会社から指示されたメニューを作ります。
毎月変わるので覚えるのは大変です。
自分で考えて料理を作るよりもマ...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
古い社風のため料理長クラスが昔の日本食の修行のような感じで教えられる。
社長が変わったみたいなので現在の社風は不明。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
社員や管理職はいい方ばかりで、社長の意向なのか、会社的には家族のような関係性を目指しているという感じでした。社員、アルバイト関係なく仲良くして...続きを読む(全276文字)
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【良い点】
社長のチャレンジ精神なのか、飲食業でいろいろなものにチャレンジしている印象があります。新しいことに目をつけ、お店を出して若い方に任せてみるなど...続きを読む(全247文字)
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【良い点】
店舗にもよりますが、社員の仲が良いと働きやすいと思う。だが中には職場内の空気が悪いところもある。私のいた店舗では、アルバイトはほとんどおらずパ...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
退職時、辞めないでととても言われましたが、最終的には承諾していただきそこまで無理やり止められることがなかった。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
特にこれと言っていいところはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業がやはり多く、休みの日でもバイトが休みになれば出なければいけな...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
お高めの料理屋なので、地域によれば当たるところがあるかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分がいた時にはすでに売り上げが落...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
メンター制度がある為、月に一度もしくはLINE等で気軽に相談できる環境ではある。研修制度も充実していて、希望者は申請すれば勉強できるので向上心...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
店舗によって異なるのでなんとも言い難いが私が働いた場所は活気があって常に職場の雰囲気はよかった。パートの方も優しく楽しく仕事ができた。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
意欲があればどんどん教えてくれると思う。それまで頑張っていけるかどうか
若い方もたくさん昇格している方も多い
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
マクドナルドでは、アルバイトから始めて管理職や本社勤務まで進むキャリアパスが用意されています。 特に、「クルー」から「マネージャー」、さらに「...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
新入社員においては、毎月新入社員研修と一般社員研修の二つがある。その都度先輩社員からの講義や質問の機会があり、分からないことはすぐに解決に繋げ...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
実践を通じてスキルを身につけられる環境が整っており、毎日の業務がそのまま自分の経験に繋がっていくのを感じられる職場です。日々の業務に必要な知識...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
ある程度の所までは上がれる(部署による)
【気になること・改善したほうがいい点】
できる人がやる社風なので、教育や教われる事は期待しない方が良...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
社内の教育制度は充実している。店舗では入社から1ヶ月〜2ヶ月はトレーナーが横について教えてくれるため、基礎的なスキルは早く習得できる。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
意見をどんどん言って行った人がスキルアップできると言う感じです。
【気になること・改善したほうがいい点】
個の意見を大切にしようと言う会社なの...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
店舗でのキャリアアップは実力さえあれば比較的簡単にできます。
【気になること・改善したほうがいい点】
多くの方々は店舗以外のキャリアはほとんど...続きを読む(全139文字)
会社名 | 株式会社せんざん |
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フリガナ | センザン |
設立日 | 1988年5月 |
資本金 | 4800万円 |
従業員数 | 150人 |
決算月 | 4月 |
代表者 | 山泉篤 |
本社所在地 | 〒234-0054 神奈川県横浜市港南区港南台3丁目17番4号 |
電話番号 | 045-834-1011 |
URL | https://www.senzan.co.jp/ |
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