この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
マニュアルや研修は存在しない為、人によって指導方法がバラバラ。社員が新しいバイトへのほとんどの教育を他のバイトに丸...続きを読む(全118文字)
株式会社利久 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社利久のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社利久で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
マニュアルや研修は存在しない為、人によって指導方法がバラバラ。社員が新しいバイトへのほとんどの教育を他のバイトに丸...続きを読む(全118文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
新メニューや限定メニューの考案は店舗単位で行われるため、裁量の大きい仕事ができるのはスキルアップにつながると思います。
【気になること・改善し...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
社員の方が常に側にいてくださるため、何でも聞きやすい環境で良かった。また、ベテランのパートの方も多く、安心して働くことができた。社内の雰囲気も...続きを読む(全110文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
マニュアルがないため、先輩社員によって教え方が違い、はじめのうちはどれが正解なのか分からなくて大変だった。マニュア...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
スキルアップ講座のようなものは受けさせてもらえた。入社前には研修もある。
入社後は先輩との交流会のようなものもあったが、意気込みと自己啓発本に...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
自由度が高く思ったことを提案しやすい。休みなどがしっかり取れるので、キャリアアップのための資格の勉強など自分自身で考えて出来る環境が店舗にはよ...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
月の時間はみなし残業含みますが200時間ほどでそれ以上はまずありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制がなってない。
役...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
スキルアップは比較的普通のペースで出来そうですか、店舗ごとによってはいくらスキルアップしても評価されません。ご注意を
やりがいをみつけたら仕事...続きを読む(全281文字)
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・徹底した現場主義である。店長になるにはホールからでも厨房からでも可能であるが両方の実務を習得しなければならない。厨房スタッフであれば、焼きはもちろん、衛...続きを読む(全276文字)
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【良い点】
基本的な福利厚生はそろっています。
交通費も月ごとに都度申請すれば支給されます。
有給はありますが、シフト制なので、各店舗ごとの人員の能力次第...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
ある程度の自由がきく
【気になること・改善したほうがいい点】
上役の気分で色々とかわってしまう。評価基準も極めて曖昧。実力よりもごますりが評価...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
配属さきによるが、スタッフ同士の仲が良い
【気になること・改善したほうがいい点】
挨拶もしない幹部たちにほんろうされているといったイメージ。自...続きを読む(全127文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく残業がすごい。また上司のパワハラなどもあり働く人は本当に覚悟がいると思う。社員だからと言われ仕事を半強制出...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
パートナーの人が女性の方が多く女性はとても働きやすい環境にあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性同士の人間関係が悪くなり片...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
お客さんの笑顔などがとてもやりがい。会社の雰囲気はとても良く、挨拶などは全員しっかりしているイメージ。場所によるがやりずらいところもあるそう。...続きを読む(全155文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員の態度が悪い。アルバイトへのパワハラなどがあり、辞めていく人が多かったとくに指示する側に指導力がないことが特徴...続きを読む(全101文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイトの給与は昇給がなく、真面目に働いてもサボっても全員一律。最近は、全店で時給が引き上げられたが、その分交通...続きを読む(全95文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
有給休暇中に、人がいないからと言って出勤させる社員がいる点。普通は、アルバイトにそのような事はさせない。コンプライ...続きを読む(全94文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイトの採用を取捨選択しない店長を初めて見た為、衝撃を覚えた。量を揃えれば、どうにかなるという持ち主だったが、...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
マクドナルドでは、アルバイトから始めて管理職や本社勤務まで進むキャリアパスが用意されています。 特に、「クルー」から「マネージャー」、さらに「...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
新入社員においては、毎月新入社員研修と一般社員研修の二つがある。その都度先輩社員からの講義や質問の機会があり、分からないことはすぐに解決に繋げ...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
実践を通じてスキルを身につけられる環境が整っており、毎日の業務がそのまま自分の経験に繋がっていくのを感じられる職場です。日々の業務に必要な知識...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
ある程度の所までは上がれる(部署による)
【気になること・改善したほうがいい点】
できる人がやる社風なので、教育や教われる事は期待しない方が良...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
社内の教育制度は充実している。店舗では入社から1ヶ月〜2ヶ月はトレーナーが横について教えてくれるため、基礎的なスキルは早く習得できる。続きを読む(全73文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
意見をどんどん言って行った人がスキルアップできると言う感じです。
【気になること・改善したほうがいい点】
個の意見を大切にしようと言う会社なの...続きを読む(全109文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
店舗でのキャリアアップは実力さえあれば比較的簡単にできます。
【気になること・改善したほうがいい点】
多くの方々は店舗以外のキャリアはほとんど...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
会社で商品に関する研修や、同じくらいのレベルの人を集めての会議があるので互いに刺激しあったりできる機会がありいいと思いました。新入社員の時の研...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
フリーターが多くアルバイトから社員になる人も多い。社員になったあともコースがあり選択できて店長を目指す人やサービスに特化した人を目指すなど自分...続きを読む(全253文字)
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【良い点】
自身でキャリアを切り開いていくイメージです。やる気のある人は出世できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育方針が事業部によって異...続きを読む(全104文字)
会社名 | 株式会社利久 |
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フリガナ | リキュウ |
設立日 | 1990年9月 |
資本金 | 3000万円 |
従業員数 | 700人 |
売上高 | 164億2800万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 亀井利二 |
本社所在地 | 〒989-2436 宮城県岩沼市吹上2丁目2番36-1号 |
電話番号 | 0223-29-3440 |
URL | https://www.rikyu-gyutan.co.jp/ |
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