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株式会社日経HR

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

日経HRの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全3件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社日経HRの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社日経HRで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

日経HRの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.9
やりがい
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年収・評価
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入社後のギャップ
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退職理由
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日経HRの 学生による会社の評価

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総合評価
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日経HRの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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3件中3件表示

株式会社日経HRの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年7月31日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
日経グループで安心、しかもゆるそうだなと思って入社した。それは大間違いで、社外よりも社内調整に苦しめられる。続きを読む(全60文字)

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  • 改善したほうがいい点
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株式会社日経HRの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2020年6月12日

回答者: 社員・元社員 男性 13年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
競合企業で取り扱っていないような企業群の求人があり、独自のポジションを持っている強みがあるのかと思った。日経の子会社ということで、独自の広告...続きを読む(全189文字)

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株式会社日経HRの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

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在籍時期:2007年頃

投稿日: 2011年10月15日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 19年前 編集者 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

知り合いの紹介で入社しました。誰の紹介で入社したのかによって、給料も変わってくるようです。社内には、日経HR所属の人と、親会社である日本経済新聞社から飛...続きを読む(全154文字)

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  • 実際の働き方
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※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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日経HRの 他のカテゴリの口コミ

株式会社日経HRの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年7月31日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
学習支援は予算が余っていればお金を出してくれるので、言ったもの勝ちである。Udemyなどオンラインツールは本社であれば申請すれば使える。
【...続きを読む(全215文字)

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株式会社日経HRの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年7月31日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年次が上がれば昇給する。逆に言えば、どれだけいっしょうけんめい働いても、働かない人と同じお給料になる続きを読む(全56文字)

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株式会社日経HRの口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年7月31日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列。本社の言うことがすべてで、それ以上でもそれ以下でもない。本社がGOと言えばやめた方がいいと思っても従わ...続きを読む(全85文字)

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株式会社日経HRの口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年7月31日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
産休育休は積極的にとれているように感じたし、休暇後も自由に戻ってきている女性社員が多かったように感じる。続きを読む(全58文字)

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株式会社日経HRの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年7月31日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
管理職は本社からの指示や予算に苦しめられている。これまでの組織体制も急に変更になっても何も文句がいえない。続きを読む(全59文字)

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株式会社日経HRの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年11月30日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 7年前 その他職種 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年功序列なので、それなりにいると世の中の平均以上はお給料をもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価者は、部下の仕事を理解して...続きを読む(全187文字)

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株式会社日経HRの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年11月30日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 7年前 その他職種 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
メディカル部門の事業は好調。
今後も、サービスを拡大させていくようでメディカル部門は、熱量がある事業部門。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全187文字)

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株式会社日経HRの口コミ・評判 仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2018年9月5日

回答者: 社員・元社員 男性 13年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自社媒体として、求人広告サイト以外にも日経新聞の求人広告欄を提案できるので、他社との差別化が図りやすい。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全185文字)

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株式会社日経HRの口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2017年2月15日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 10年前 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員の半数が女性のため、女性にも優しい環境です。
産休も取りやすく、入社1年未満で産休に入った方もいらっしゃいます。
お局様的な人もいないの...続きを読む(全191文字)

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株式会社日経HRの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年4月7日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 11年前 その他職種 社員クラス 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
時給に換算するととても良いと思います。これだけ楽して稼げる会社も珍しいんじゃないでしょうか。少なくとも、今まで働いてきた会社の中でダントツで...続きを読む(全214文字)

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  • 改善したほうがいい点
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IT・通信(情報処理)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

株式会社日本テクノスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2026年4月2日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 13年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
格安で利用できる社員寮¥があり、金銭面では非常に助かりました。入社3年〜5年程度?という入居期限は設けられていますが、その期間に集中してお金...続きを読む(全388文字)

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  • 実際の働き方
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株式会社アイコールの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月1日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社前は裁量の大きさや成長環境に魅力を感じていましたが、実際には業務量が多く、想定以上に忙しい環境でした。一方で、実務を通じて成長できる点は...続きを読む(全84文字)

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トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2026年4月1日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
Webの業界や技術に関して、幅広く知見を身につけられるとき思ったため入社しました。よくも悪くも色々な人を採用しているように思えました。
【気...続きを読む(全177文字)

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東京都ビジネスサービス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年4月1日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
採用時に聞いていた仕事内容と採用後の仕事内容が異なりました。
客先常駐の部署に入社したが、入社後2ヶ月は本社で研...続きを読む(全176文字)

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株式会社ユーザベースの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年4月1日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ワークライフバランスを保ちやすい点は非常に魅力的です。
【気になること・改善したほうがいい点】
いわゆる実力主義の企業ですが、実力とは何かに...続きを読む(全105文字)

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ブルーテック株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年3月31日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

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【気になること・改善したほうがいい点】
今は変わってると思いますが、自分の在籍当時は全く統率が取れておらず、

・メンバーの度重なる遅刻(たまにリーダー...続きを読む(全208文字)

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エム・ユー・センターサービス東京株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年3月31日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 その他の事務関連職 社員クラス 正社員

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【良い点】
メガバンクのバックオフィスという点から、金融知識を学べると感じたから。研修制度はしっかりしており、金融事務としての心構えや高いコンプライアン...続きを読む(全214文字)

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株式会社JR東日本情報システムの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月31日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
安定している。JR東日本のグループ会社ということもあり安心できるといったところで入社を決めました。また、一人暮らしをしたかったので住宅補助が...続きを読む(全103文字)

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株式会社アルテニカの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年3月31日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 サーバ運用・保守 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
未経験でも現場を通して成長出来たと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
様々な案件を抱えているので成長は出来るが、前現場との新...続きを読む(全119文字)

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エン株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年3月30日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 コピーライター(広告・グラフィック) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
コピーライターとして、企業の魅力を最大限に引き出し、求職者と企業の最適なマッチングを生み出したいと考え入社しました。特に、情報の透明性を重視...続きを読む(全220文字)

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日経HRの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社日経HR
フリガナ ニッケイエイチアール
設立日 1979年3月
資本金 7000万円
従業員数 44人
代表者 齋藤惠
本社所在地 〒100-0004 東京都千代田区大手町1丁目3番7号
電話番号 03-6812-7300
URL https://www.nikkeihr.co.jp/
NOKIZAL ID: 1571528

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就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。