この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性の事務職は定時で帰れて仕事も楽だと思います。女性営業職は毎年一人二人採用されますが、キツくて退職してしまう子が多いです。札幌が本社の会社な...続きを読む(全200文字)
株式会社ムトウ 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ムトウの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ムトウで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性の事務職は定時で帰れて仕事も楽だと思います。女性営業職は毎年一人二人採用されますが、キツくて退職してしまう子が多いです。札幌が本社の会社な...続きを読む(全200文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性の営業担当も男性と差別なく働ける会社だと思う。自分のやりたいことや進みたい方向性など、上司は耳を傾けてくれますので話してみてください。
【...続きを読む(全176文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
実力があれば基本的に出世できるだろう。
事務職はよほどのコネクションがない限り出世は無理
女性の労働環境を向上させるような取り組みなどは特になく基本的...続きを読む(全169文字)
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女性に対しては優しい会社であると思います特に事務の女性に対しては残業を強要することもなく定時で変えることを推奨していると思う。あとは支店により違うと思いま...続きを読む(全152文字)
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支店や上司によって左右される事が大きいと感じます。ほぼ定時で帰れる様なところもあれば残業が多いところも。基本的に事務員であっても、残業手当は出ていないよう...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
前任者やFDCが仕事ができないと全て営業に降りかかってくるので、地獄。
SPD拡大策もよいが、人材の確保が急務。
人材が枯渇していくため、能力...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
特にいいところはないが、強いて言えば波がないところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与は自分の査定よりも地区の査定に影響される。そ...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
退職者が多いからか、特に止められることもなかったためスムーズだった。そうだよなぁ。。という感じだった。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
強いて言うなら夏休みはある、年末年始も休める、カレンダー通りに休める。
【気になること・改善したほうがいい点】
正直人手不足で取りにくいです。...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
人によるが自分の判断で退社時間はある程度早い時間に帰ることができ、プライベートも充実させることができる。お盆前や年末年始前は納品業務も多く苦労...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
人間的にも良い人が多く、優しく仕事を教えてくれた。ひとり立ちした後はある程度自分の考えで商品、ターゲットを絞り提案していく。ある程度の結果を残...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
福利厚生に関しては良いところは無いと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
手取り額は他道内企業と変わらないが、基本給が低く設定さ...続きを読む(全190文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
SPDで赤字を垂れ流して黒字が出ている部署から人を抜いていく悪循環。利益と営業利益を勘違いしている役職者が多いが、...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
良くも悪くも年功序列。30歳で係長、35歳で副課長、40歳で課長。
40歳までは毎年年齢給が昇給していく。
最近では35歳くらいで小さな支店の...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
優しい上司が多く、そこまで数字に詰められない。社長とも距離が近くアットホームな社風。5年に1回のハワイ旅行や、花見、野球大会、マラソン大会など...続きを読む(全181文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
全国転勤のため、女性はタイミングなどで退職をする人が多いです。しかし、会社側もそのようなことがあり産後も働ける環境...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
女性が多いので、子供がいる方などわかってくれると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
出張や土日も仕事のことがあるので、働き方の...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
会長が女性ということもあり子育て中の働くことに感じてさまざま柔軟に対応してくれている印象
時短勤務や本社ではテレワークも普及していると聞く
【...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
男女問わず問題点、改善点などは意見できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休育休は取れない。
妊娠出産した方は、全員がやめていきました。続きを読む(全80文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性の管理職はまだまだ少なめだが、女性社員は多い印象がある。
それだけ女性が長く働きやすい環境なのだと思う続きを読む(全59文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
サロンは女性しか働いていないので、女性特有の雰囲気はあります。
嫌われている方も何人かおり、態度があからさまでした。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
女性の管理職が多い。
また、育児休暇や生理休暇もあるため働きやすい環境だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によってはお手洗...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
テレワークやリモートを活用する社員がたくさんいて、女性でも長く働きやすい環境が整っている。もちろん男性社員も積極的にテレワークやリモートを活用...続きを読む(全111文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性は現場にはいなく、全員事務職でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
製造工事には、事務職が2人だけなので、ギリギリの人数でした。...続きを読む(全98文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
体調不良を訴えれば休みはくれる。従業員の訴えは聞き入れてもらえ、そこは大変感謝しております。また、新人研修制度も手厚くして頂き感謝しております...続きを読む(全281文字)
会社名 | 株式会社ムトウ |
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フリガナ | ムトウ |
設立日 | 1961年4月 |
資本金 | 3000万円 |
従業員数 | 47人 |
代表者 | 武藤嘉行 |
本社所在地 | 〒134-0013 東京都江戸川区江戸川4丁目16番地 |
電話番号 | 03-3656-8651 |
URL | https://www.muto-mold.com/ |
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