クロスセルの女性の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全29件）

【良い点】
安定した収益基盤を持っていること
【気になること・改善したほうがいい点】
事業としてスケールしずらい。良くも悪くも、クライアントに自社サービス...続きを読む(全91文字)

【良い点】
残業が少ないので子供がいる方は働きやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリア形成という観点では、大きな仕事はないので...続きを読む(全87文字)

【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
昔はマッサージなどの福利厚生があったようですが、なくなってしまったようです。続きを読む(全73文字)

【良い点】
社長室が離れているので、毎日顔を合わせる必要はありません。また、お昼なども別室で取られているようなので、その点も良かったです。
【気になること...続きを読む(全222文字)

【良い点】
アルバイトなら女性は働きやすいと思います。正社員の方もそんなに無理をしている印象はありませんでした。特に根が明るくてイベントなどが好きな方には...続きを読む(全179文字)

【良い点】
初任給は福岡の一般企業に比べればそこそこ高い水準だと思います。賞与も年2回支給されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与評価基準...続きを読む(全187文字)

【良い点】
インターネットサービスをやっている会社です。仕事量は少ないのですが、あまり管理されることもなく、マイペースで過ごすことができました。とにかく職...続きを読む(全241文字)

【良い点】
やりたいと思ったことにはとことんチャレンジさせていただけます。すべて個人の裁量に任されています。
【気になること・改善したほうがいい点】
企画...続きを読む(全177文字)

【良い点】
部門も役職もなくて、年齢以外の上下関係や縦割りはありません。社員を管理するという概念が全然ない会社で、仕事をするのもしないのも自分次第という感...続きを読む(全274文字)

【良い点】
残業はまったくなく皆さんが定時で帰られていました。会社自体の休みも多く、私は派遣だったので正社員の方はうらやましいなと思っていました。有給休暇...続きを読む(全297文字)

【良い点】
すごい技術者の方もいるので、頑張っていればスキルが身につくと思う。
幹部の人たちは、キャリアや社会人としてなど意外なほど親身になって応援してく...続きを読む(全244文字)

【良い点】
規模的には、会社というよりも制作事務所という感じだった。
仕事内容はやりたいジャンルなので面白かった。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全176文字)

【良い点】
有給がとりやすい環境にあること。有給を取ることに罪悪感はありません。むしろ、積極的に取得するようにしているので、ライフワークバランスはしっかり...続きを読む(全187文字)

【良い点】
締め切りという概念がないので基本的にゆったりと仕事に取り組めます。技術書は会社が購入してくれるので、自ら勉強する意欲がある人は積極的に本を購入...続きを読む(全190文字)

労働条件については特に不満のない内容がかかれていたが、実際にはみなし残業がとても多く男女関係なく終電まで作業する人もいた。もちろん、みなし残業なので超過し...続きを読む(全183文字)

システム職でなければ、基本定時で帰れ、休日出勤も滅多にありません。早く帰って勉強にあてたり、勉強会に参加したり、社外に向けて活動をする時間に当てるとモチベ...続きを読む(全156文字)

とても低いですが、業務内容、会社方針を考えるとこれくらいだろうとは思います。長く勤めても、余程社長と副社長のお気に入りになれなければ、ほぼ上がりません。キ...続きを読む(全170文字)

社長面談があり、そこでどれだけポジティブな考えを言っても、文句を言わず、言えず、大人しく従うと見せない限り解雇です。ワンマン、というよりも、政治的です。新...続きを読む(全105文字)

会社のルールがコロコロ変わり一貫性がない。それまで正しいとされてきたルールでも何かきっかけがあればすぐに評価が変わり。管理職が出てきて非難される。
気に...続きを読む(全132文字)

ベンチャー企業らしく若々しい社員が多く、社員同士で積極的な交流が盛んです。ただ、2000年初期に急成長した会社ですので、様々な社内制度を定めている割には幼...続きを読む(全163文字)

年に4回評価制度がありますので、出した成果によって金額が大きく前後します。
基本的に給与は非常に低い額に設定されますが、高いスキルを持った技術職や、評価...続きを読む(全184文字)

初心者・経験者に関わらず何でもトライさせてくれる会社です。業務内容は求められるスキル・技術が高くハードな一面もありますが、そのぶん自分自身へ還元されます。...続きを読む(全203文字)

経営陣の思い付きで制度などがころころ変わります。また、上の人間が少しでも合わないと感じた従業員に対しては何かにつけてクレームをつけ退職するよう仕向けるよう...続きを読む(全255文字)

面接で受けた印象と入社の印象にはほとんどギャップはありませんでした。最初の印象は管理職の方は堅実そう(他にも色々ありますが要約すると)、というものでしたが...続きを読む(全176文字)

管理職の方々がコミュニケーション能力の向上に関して少し神経質になっているようでした。社員の方々のコミュニケーション能力に問題があるようには見えなかったし、...続きを読む(全187文字)