サムスン電子ジャパンのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全13件）

【良い点】
男性の方が多いが、部署の雰囲気や担当者によって居心地は変わります。
女性の上司もいます。

女性の意見も聞いてもらえる環境なので、その点は安心...続きを読む(全81文字)

【良い点】
ちゃんと指導してもらえます。
マイペースに、焦らず無理することなく仕事を覚えていける環境にあると思います。
長い目で見てくれる上司だったため、...続きを読む(全196文字)

【良い点】
個人の意見を言える。聞いてもらえる環境があります。
ミーティングなどで、業務改善に繫がった。
【気になること・改善したほうがいい点】
長期休暇...続きを読む(全146文字)

【良い点】
大手企業なので、安定して仕事があります。
カレンダー通りに休めます。
残業も少なく、休みも取りやすいです。続きを読む(全59文字)

【良い点】
朝食無料など、働きやすい環境でした。
ウォーターサーバーもありました。
定期的に差し入れのお菓子などがもらえたり、社内イベントなどもありました。続きを読む(全78文字)

【良い点】
毎回新商品が想像を越えてくるので最先端デバイスに触れてとても面白かった。端末部署は給料や使える経費も多く、やりがいはある。
【気になること・改...続きを読む(全189文字)

【良い点】
グローバル企業なため、日本支社の売上は関係なく、成長していけるような企業体制になっており、将来性はある。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全105文字)

【良い点】
評価によって年収が決まる、実力主義な点は良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
正当な評価、評価方法が確立出来ていない気がするため、不...続きを読む(全90文字)

【良い点】
スマートフォン、タブレット、ウェアラブル製品がどんどん開発されており、ファンも増えている。
製品の種類によってはコロナ禍で需要も増えていくと思...続きを読む(全205文字)

【良い点】
サムスン電子ジャパンはこれからもどんどん伸びると期待している。GALAXYのカメラ機能いいし、これからも応援はしたい。
【気になること・改善し...続きを読む(全197文字)

【良い点】
社員の希望に沿って、話を聞いて、機会をいただいた方もいたようです。意見を言うことが推奨されていました。続きを読む(全57文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
事務職では特にキャリアアップができる体制はなかったので、やりがいやステップアップを実感するの難しいと思います。続きを読む(全75文字)

【良い点】
新卒が社内システムを学習する場合は、体系的な教育体制がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途社員への教育は基本的にOJT。また営...続きを読む(全94文字)

【良い点】
我慢強くなるんではないでしょうか？
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制は、全くなってません。
教えられてないことを
取り敢えずや...続きを読む(全92文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
自社のラーニング動画などがあるが基本的に自分自身で勉強する必要がある
スキルアップやキャリア開発について特別な何か...続きを読む(全89文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
外資なので、英語は話せた方が良いが、語学学習に関する補助はありません。親会社のネットワークにイーラーニング的なもの...続きを読む(全116文字)

【良い点】
在職中は、部署毎でスキルアップのための勉強会などが行われていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ以降はスキルアップ、キャリア開...続きを読む(全100文字)

【良い点】
新入社員への研修制度が整っている。知識の習得などはその研修で身に付けることができる。OJT制度で先輩社員が親身になって教えてくれるので、ほった...続きを読む(全96文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に新人研修はないので
配属先の先輩のもと
現場に出て学んでいくスタイルです
ついた先輩によって良くも悪くもな...続きを読む(全82文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
長年販売員としての経験を積まないと、希望する部署に異動するのが難しいかもしれません。キャリアパスにおいて柔軟性が少...続きを読む(全111文字)