就活会議では、Internet Explorer11のサポートを終了いたします。今後はGoogle ChromeやMicrosoft Edgeをご利用ください。
ユナイテッドエンジニアリング株式会社のロゴ写真

ユナイテッドエンジニアリング株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ユナイテッドエンジニアリングの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全17件)

ユナイテッドエンジニアリング株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は276〜710万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ユナイテッドエンジニアリング株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にユナイテッドエンジニアリング株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ユナイテッドエンジニアリングの 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

ユナイテッドエンジニアリングの 職種別年収

職種別年収

営業系

??? 万円

企画・事務・管理系

??? 万円

販売・サービス系

??? 万円

技術系(建築、土木)

??? 万円

その他

??? 万円

- -

- - 万円

ユナイテッドエンジニアリングの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
2.7
やりがい
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.1
年収・評価
inactive
inactive
active
inactive
inactive
2.8
スキルアップ
inactive
active
inactive
inactive
inactive
2.3
福利厚生
inactive
inactive
active
inactive
inactive
2.7
成長・将来性
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.0
社員・管理職
inactive
active
inactive
inactive
inactive
1.8
ワークライフ
inactive
active
inactive
inactive
inactive
2.4
女性の働きやすさ
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.4
入社後のギャップ
inactive
inactive
active
inactive
inactive
2.9
退職理由
inactive
inactive
active
inactive
inactive
2.7

ユナイテッドエンジニアリングの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
--
やりがい
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
年収・評価
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
スキルアップ
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
福利厚生
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
成長・将来性
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
社員・管理職
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
ワークライフ
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
社風・文化
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
女性の働きやすさ
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
入社後のギャップ
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
入社難易度
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
おすすめ度
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--

カテゴリから評判・口コミを探す

ユナイテッドエンジニアリングの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

  • すべて表示
  • 社員・元社員で絞り込み
  • 学生で絞り込み
17件中17件表示

ユナイテッドエンジニアリング株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年8月19日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収、賞与、休日、労働時間ともに満足です。
有給も取りやすく、働きやすい環境だと思います。
ギクシャクもなく続きを読む(全60文字)

この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 続きを読む

    ユナイテッドエンジニアリング株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年8月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 一般事務 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    社員の評価にはCYDASというシステムを使用します。弊社の仕事内容とCYDASで問われる内容があまり一致していな...続きを読む(全112文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 続きを読む

    ユナイテッドエンジニアリング株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年7月31日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    報酬は入社後平行線ですが、賞与が与えられないという事もありませんでした。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    人事評価を決める判定があや...続きを読む(全110文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 続きを読む

    ユナイテッドエンジニアリング株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年6月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 法人営業 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特になし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    特に昇給などはありませんでしたし、ボーナスもありませんでした
    おそらく役員に気に入られたり...続きを読む(全95文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 続きを読む

    ユナイテッドエンジニアリング株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    5.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2025年5月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 個人営業 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    有給休暇は比較的取りやすく、ワークライフバランスを大切にしながら働くことができました。
    残業もそこまで多くなく、プライベートとの両立がしやす...続きを読む(全269文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 続きを読む

    ユナイテッドエンジニアリング株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2023年10月31日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 施工管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ある程度仕事と人付き合いができれば、同年代にしては悪くはない給料をもらえると感じている。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    評価に関し...続きを読む(全141文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 続きを読む

    ユナイテッドエンジニアリング株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2021年5月25日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 5年前 施工管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    若いうちは同世代より高い年収を得る事ができます。
    上司にうまく合わせていれば評価もあがります。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    土曜...続きを読む(全186文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 続きを読む

    ユナイテッドエンジニアリング株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2020年5月29日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 施工管理 非正社員 業務委託

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    残業は割と多くできるし、しないようにすれば少なくもできる。お給料も20代で30万以上もらえている人もいる。
    【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全212文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 続きを読む

    ユナイテッドエンジニアリング株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2019年11月1日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 施工管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    時間外労働ありきの仕事内容のため、残業代で貯金することができました。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    80時間以上の時間外労働を申請...続きを読む(全240文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 続きを読む

    ユナイテッドエンジニアリング株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2019年10月29日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 設計 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    よっぽどのことが無い限り低い評価を付けられない。労働基準法に則った規定内の残業代は支給される。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    数年...続きを読む(全249文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 続きを読む

    ユナイテッドエンジニアリング株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2019年9月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 施工管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    残業代が80時間までは出る
    残業が80時間を超えなければ、だらだら仕事をしていても、そこまでうるさくは言われない
    【気になること・改善したほ...続きを読む(全196文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 続きを読む

    ユナイテッドエンジニアリング株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2019年7月26日

    回答者: 社員・元社員 女性 12年前 営業アシスタント 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    あまりありません。評価制度も明確ではないですし、不鮮明です。年収に関しても満足のいくものではありません。
    【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全177文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 続きを読む

    ユナイテッドエンジニアリング株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2018年11月1日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 施工管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    青天井というわけではないが、残業代はしっかりでる。休日出勤含めて80時間まで。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    基本給は少ないように...続きを読む(全198文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 続きを読む

    ユナイテッドエンジニアリング株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2018年9月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 11年前 施工管理 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    残業代、休日手当てはある程度まではきちんと出る。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    残業代は一応出るものの、基本給は年に1000円程度...続きを読む(全244文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 続きを読む

    ユナイテッドエンジニアリング株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2018年7月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 設計 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    良くも悪くも評価は変わらない。頑張らなくても、頑張っている人と評価は変わらないのでそれが好都合な人もいると思います。
    【気になること・改善し...続きを読む(全179文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 続きを読む

    ユナイテッドエンジニアリング株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2017年3月29日

    回答者: 社員・元社員 男性 14年前 設計 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    残業代は残業した分しっかりと支給される。ベース給は、一般的な大卒者としては平均的にもらえているように思われる。ただし、人や事業所にによっては...続きを読む(全179文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 続きを読む

    ユナイテッドエンジニアリング株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    --

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2015年6月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 施工管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    基本給、賞与は、等級に基づいており、同じ等級の社員とは、基本的には差がない。
    残業代は営業所の業績によってほぼ決まる。
    自己申告だが、書きすぎればやんわ...続きを読む(全155文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 続きを読む
    17件中17件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
    口コミ・評判TOPに戻る

    カテゴリから評判・口コミを探す

    ユナイテッドエンジニアリングの 他のカテゴリの口コミ

    ユナイテッドエンジニアリング株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年8月19日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ギャップは特に感じませんでした。
    期待していることは人それぞれなので、面接で聞いた方が良いかと思います。続きを読む(全58文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 続きを読む

    ユナイテッドエンジニアリング株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年8月19日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    大きな会社で、古くからあり、安定した会社だと思います。
    事業拡大を目指しているので、主軸になって仕事を行えば将来性もあるかと思います。続きを読む(全73文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 続きを読む

    ユナイテッドエンジニアリング株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年8月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 一般事務 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    事務職や本社勤務の方は定時で帰れる人が多い印象ですが、現場職は毎日残業があり、土曜日も毎週出勤しているイメージがあります。
    【気になること・...続きを読む(全119文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 続きを読む

    ユナイテッドエンジニアリング株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年8月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 一般事務 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    東京ガスがバックにある企業であることと、ガスの需要は今後もなくなることはないことから、安定性の高い企業であると思います。またインフラという業...続きを読む(全131文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 続きを読む

    ユナイテッドエンジニアリング株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    5.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年8月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 一般事務 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    通勤時間が2時間以上の社員には借上社宅の制度を利用する事ができる。借上社宅を借りる事ができる期間も長め。続きを読む(全58文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 続きを読む

    ユナイテッドエンジニアリング株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年8月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 一般事務 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性社員に対するセクハラパワハラなどは聞いたことがありません。特に設計職にて女性社員を増やそうとする働きがあります。
    【気になること・改善し...続きを読む(全111文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 続きを読む

    ユナイテッドエンジニアリング株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年8月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 一般事務 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    人々のインフラの根幹を創造する仕事である為、1つの現場をやり遂げる度に達成感を感じることができます。続きを読む(全56文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 続きを読む

    ユナイテッドエンジニアリング株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年7月31日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    有給休暇は皆自分都合で取れている方が多いのではないかと思われる。工事会社という特性上、お盆や年末年始ゴールデンウィークは休む事ができます。
    ...続きを読む(全139文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 続きを読む

    ユナイテッドエンジニアリング株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年7月31日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    借上社宅の制度があり、その制度を利用して一人暮らしをしている社員もいます。資格を取れば報奨金が貰え、スキルアップのモチベーションのアップにつ...続きを読む(全82文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 続きを読む

    ユナイテッドエンジニアリング株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年7月31日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ガスの需要は今後も尽きる事はないため、安定はしていると思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    水道工事 電気工事 空調工事など様...続きを読む(全110文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 続きを読む

    メーカー・製造業(建設・設備)の年収、評価制度の口コミ

    東建コーポレーション株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    東建コーポレーションの良いところは"大阪"市内の"支店"では、一人1台ミライースではありますが営業車が貸与さてておりました。
    【気になること...続きを読む(全224文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 続きを読む

    NTTインフラネット株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 その他営業関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    グレード制になったのできちんと評価されると思っていたのに、努力してしっかり仕事をしている人は評価されず結局年功序...続きを読む(全156文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 続きを読む

    大東建託株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 コンサルタント(建築・土木関連) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    給料は悪くはないかと思います。
    役職が上がるにつれて給料も上がります。
    地域にもよるかと思いますが、忙しさはばらつきがあるかとおもいます。
    ...続きを読む(全140文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 続きを読む

    株式会社西尾産業の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 施工管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年収はとてもいい
    とにかく稼ぎたいならおすすめ
    【気になること・改善したほうがいい点】
    やることが多すぎて仕事を持ち帰ることもある。繁忙期は...続きを読む(全105文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 続きを読む

    四国通建株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 施工管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    NTTインフラを支える安定企業ですが、保守業務ゆえに残業や休日出勤、夜間呼び出しは多め。社風は真面目で保守的、現場の負担は大きいが食いっぱぐ...続きを読む(全88文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 続きを読む

    木内建設株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    5.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月15日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 施工管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    条件や労働環境は比較的いいと感じる。

    静岡県を中心に地域に深く根差し、公共施設から民間建築まで幅広く手掛ける木内建設において、自身の携わっ...続きを読む(全225文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 続きを読む

    五洋建設株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月15日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 コンサルタント(建築・土木関連) 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    準大手の中では年収は高い方。
    課長クラスまでは業務の実績・成果の評価に重きが置かれている。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ボーナス...続きを読む(全204文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 続きを読む

    ヤマト住建株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 個人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    営業は完全実力主義です。
    数字を上げれば、インセンティブが上がるシステムなので、会社の中の経済情勢が変わらない限り、良いと思います。
    【気に...続きを読む(全113文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 続きを読む

    札幌ペック株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 その他の建築・土木関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    初めてにしては他の業種と比べても高い方だとは思います
    【気になること・改善したほうがいい点】
    昇給はほとんどございませんので、長くいれば長く...続きを読む(全97文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 続きを読む

    大和ハウス工業株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 法人営業 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年収は同年代の平均と比較すると比較的高い水準にあると感じました。基本給に加えて賞与の割合も大きく、業績に応じた支給がされるため、会社全体の業...続きを読む(全374文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 続きを読む

    ユナイテッドエンジニアリングの 会社情報

    基本データ
    会社名 ユナイテッドエンジニアリング株式会社
    フリガナ ユナイテッドエンジニアリング
    設立日 1949年9月
    資本金 4億5000万円
    従業員数 742人
    決算月 9月
    代表者 山口裕介
    本社所在地 〒105-0014 東京都港区芝1丁目4番7号
    電話番号 03-3456-1850
    URL https://www.likes.co.jp/
    ユナイテッドエンジニアリングは1949年9月設立のメーカー・製造業業界に属する企業です。従業員数は742人です。
    NOKIZAL ID: 1572610

    ユナイテッドエンジニアリングの 選考対策

    • 体験記・ES一覧
    • 本選考対策
    • インターン
    • 就活速報
    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。