この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
事務職に関しては、ワークライフバランスはとても取れていたと感じます。
基本残業はほぼありませんでしたし、有給も取りやすかったです。
ただし、営...続きを読む(全201文字)
株式会社フレッシュハウス 報酬UP
属性 |
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【良い点】
事務職に関しては、ワークライフバランスはとても取れていたと感じます。
基本残業はほぼありませんでしたし、有給も取りやすかったです。
ただし、営...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
ここ数年女性営業マンの育成に力を入れてると感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
今のところ重役につく女性はいないですが変わってい...続きを読む(全85文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給料ははっきり言って安いです。というよりも、営業、プラン、施工まで一貫で見ることが多く上長クラスもまともに案件把握...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
色々な媒体に対応してるのでとにかく案件数が多いです。リノベも多く建築好きな人にはやりがいしかないと言っていいほどやりがいがあります
【気になる...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
副業は禁止ですが、入社時に相談して許可されている例などはありました。月1万円程度育児や趣味にかかるものを補助してくれました。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
有休や振替は割と自由に取れます。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事量が多く残業は多くなりやすいので家庭がある方は厳しいかもしれません。続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職、特に店長クラスは大きな手当てもなく歩合も自分で作りにくくなるし、上からも下からも文句を言われる典型的な中間...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
当時は火曜、水曜休みで土日には商談があり、
休日には現場が動くため、最低でも休日のどちらかの朝には職人との打合せや荷受けの管理が必要だった。休...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
当時は歩合性が採用されていて(今はおそらく違うと思いますが)受注額、利益率に応じて給料や賞与の額面が決まるルールがあった。
やったらやった分だ...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
当時は年に一回、福利厚生で海外に社員旅行に行く事ができた。旅行中は5日間勤務扱いで旅行にいけたし、月に5000円の積立はあるが、旅行に際して給...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
営業業務だけではなく、現場の管理もしなければならず、場合によっては建築資材を階段で4階まで運ぶ、などといった肉体労働もおおくあった。一生この仕...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
当時はプラン作成から、現場管理、発注業務、入金管理など全て営業が行なっていたため、仕事の流れを把握できるいい機会だった。また、自分の提案が形に...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
女性でも活躍している社員の方は多くいた。
女性で管理職の方も多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日のとりずらさ的には働きやす...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
営業職が施工管理、引渡しまで行うため、非常にやりがいがある。営工分離の大手企業では経験できない経験値が積める。
SOMPOジャパンのグループ会...続きを読む(全499文字)
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【良い点】
厳しい個人ノルマなどはなく、営業職としては珍しく歩合などに左右されず収入は安定している。
【気になること・改善したほうがいい点】
場合もなくボ...続きを読む(全101文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社内研修などはあまり期待できない。中途社員や未経験者も多く、尊敬できる先輩や上司には巡り会えなかった。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
SONPOホールディングスの一員のため、安定性は高いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内の教育体制などが甘く、生え抜きの社員...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
スケジュールは自分で組むので、自分の裁量で残業や休日を調整できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
案件が立て込んでいる時はどうしても...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
基準は明確に定められている
【気になること・改善したほうがいい点】
目標が高すぎる。目標達成できなければボーナス半分カットなど同年代の普通の給...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
リフォームの様々な事を学べる
職人さんとの人脈が増える
営業スキルを磨ける
研修体制がしっかりしている。
人間関係は良好
【気になること・改善...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
無し。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分の段取り次第ですが、受注すればするほど工事が重なって休みも必然的に無くなります。休みの日に...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
自分の能力次第で、働く時間はコントロールできる。
しかし、本当に能力次第であるから、飛び抜けて優秀でないとかなりの残業を行なうことになる場合も...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
女性であっても、成績によって評価されるため、単純に能力によってプロモーションして行く事ができる。
女性であるからといった業務内容の区別もないた...続きを読む(全193文字)
会社名 | 株式会社フレッシュハウス |
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フリガナ | フレッシュハウス |
設立日 | 1995年7月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 332人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 森田亮 |
本社所在地 | 〒231-0007 神奈川県横浜市中区弁天通4丁目57番地 |
電話番号 | 045-641-4911 |
URL | https://freshhouse.co.jp/ |
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