ユーアンドアールホテルマネジメントの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全2件）

【気になること・改善したほうがいい点】
これといった福利厚生はほとんどありませんでした。大きな会社ではないので仕方ないかもしれませんが。一応ホテル事業部が...続きを読む(全97文字)

【良い点】
性別を問わず活躍できる環境はあると思います。アルバイトは女性ばかり、社員も女性の数はそれなりにいて、皆さん活躍していました。続きを読む(全68文字)

【良い点】
シフト制で休み希望が出せる。平日休めるのが個人的にはすごく良かった。病院やら役所やらに行きやすいし、どこにお出かけするにも混んでいない。
また...続きを読む(全192文字)

【良い点】
チームワークは良かったので、何か困ったことがあっても皆が助けてくれる安心感があった。またある程度経験を積むと、この業務を離れたいということも比...続きを読む(全185文字)

【良い点】
カスタマーサポートの部署はともかく様々な連絡を受けるので対応力がつく。
初めは分からないことだらけで、ある程度自ら調べて知識を増やすことが必要...続きを読む(全168文字)

【良い点】
有給はかなり取りやすい。
10日以上等の長期休暇はシフト制のため厳しいが、数日であれば比較的自由に出せる。嫌な顔をされたこともない。続きを読む(全72文字)

【良い点】
男女関係なく仕事の出来る人が出世していく。ただ突発的なトラブルにより残業になる事が多いので、時短勤務はできるが、小さい子供のいる方は大変かもし...続きを読む(全81文字)

【良い点】
評価は年功序列ではなく実力主義。
やる気があって、積極的に仕事を取りに行けば評価してくれるので、やりがいがある。続きを読む(全62文字)

【良い点】
退職金は3年以上勤めれば出るみたいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
離職率が高く、皆んな長くありませんでした。やはり待遇面が低く...続きを読む(全162文字)

【良い点】
強みは広告費を莫大に投資している為、反響は多い。
競合他社に比べて安くしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
安くしている分、やは...続きを読む(全160文字)

【良い点】
社員旅行やイベントで色々なところに行けた海外や国内など知見が広がりました
【気になること・改善したほうがいい点】
社員旅行やイベントの内容が苦...続きを読む(全89文字)

【良い点】
仕事の範囲がもう少し狭いと思っていました。やる気があれば幅広い業務を担当することができたためやりがいになりました。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全123文字)

【良い点】
結果を出せば給料とは別に歩合が入る。結果を出した社員対象に社員旅行に連れて行ってもらえる。場所はその時々による。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全189文字)

【良い点】
やはり街づくりに携われる事は他の仕事と比較しても世の中に与える影響が大きい。社員全員が少なからず何かしらの開発には、どんな形であろうとも、携わ...続きを読む(全214文字)

【良い点】
特にギャップはありません。入社前に自分で調べた、また面接時にお聞きしていた内容通り。個人的には転職して良かったと思っている。続きを読む(全68文字)

【良い点】
成果主義なため青天井で歩合はもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
案件の振り分けは所長の采配なため、平等とまではいかず、役職者に...続きを読む(全89文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
割と玉突き人事みたいなものが多いので、「これじゃない」みたいな仕事を割り振られる事もごくごく稀に見受けられる。続きを読む(全75文字)

【良い点】
知人に誘われて入社。ビジネスモデルやベンチャー精神が自分に合うところが良いと思った。入社前とのギャップという意味では、ベンチャー的ではあるもの...続きを読む(全125文字)

【良い点】
服装自由、ネイル自由、あまり厳しいルールがない点は今の時代に合っているのかと思います。ただ、職場での常識の範囲を逸脱しないよう各自の判断に任さ...続きを読む(全83文字)

【良い点】
メンバーの人間関係等は特段問題なく、小さいお店なので協力しながら行っていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありません。あまり思...続きを読む(全90文字)