この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
これといった福利厚生はほとんどありませんでした。大きな会社ではないので仕方ないかもしれませんが。一応ホテル事業部が...続きを読む(全97文字)
ユーアンドアールホテルマネジメント株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ユーアンドアールホテルマネジメント株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際にユーアンドアールホテルマネジメント株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
これといった福利厚生はほとんどありませんでした。大きな会社ではないので仕方ないかもしれませんが。一応ホテル事業部が...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
有給はかなり取りやすい。
10日以上等の長期休暇はシフト制のため厳しいが、数日であれば比較的自由に出せる。嫌な顔をされたこともない。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
リゾートホテルの優待券が使えた。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は特段なし。
ホテル利用だけという感じ。
長い会社の割には社...続きを読む(全90文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
この会社は年金手帳や雇用保険被保険者証を
入社時に取り上げ、退職後も強く言わないと
返却しないので、今から入社され...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
シフト制で休み希望が出せる。平日休めるのが個人的にはすごく良かった。病院やら役所やらに行きやすいし、どこにお出かけするにも混んでいない。
また...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
性別を問わず活躍できる環境はあると思います。アルバイトは女性ばかり、社員も女性の数はそれなりにいて、皆さん活躍していました。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
カスタマーサポートの部署はともかく様々な連絡を受けるので対応力がつく。
初めは分からないことだらけで、ある程度自ら調べて知識を増やすことが必要...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
男女関係なく仕事の出来る人が出世していく。ただ突発的なトラブルにより残業になる事が多いので、時短勤務はできるが、小さい子供のいる方は大変かもし...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
評価は年功序列ではなく実力主義。
やる気があって、積極的に仕事を取りに行けば評価してくれるので、やりがいがある。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
チームワークは良かったので、何か困ったことがあっても皆が助けてくれる安心感があった。またある程度経験を積むと、この業務を離れたいということも比...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
退職金は3年以上勤めれば出るみたいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
離職率が高く、皆んな長くありませんでした。やはり待遇面が低く...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
強みは広告費を莫大に投資している為、反響は多い。
競合他社に比べて安くしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
安くしている分、やは...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
残業代を削減する為、残業はほぼありませんでした。出来ないと言った方が正解かと。その為、プライベートは保てました。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
一般社員には優しい上司が多かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
コミュニケーションはなく、グループ間では関係が悪かった。
あの...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
補助などは、何も無いです。
宅建手当で、3万円入ってくるのですが、他業者のような合格祝い金などは何も無いので、登録費用は、実費になります。
又...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
給料もいいし、社内学習制度も充実している。
カフェテリアポイントの利用や確定拠出年金もあり、福利厚生は抜群。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
産休、育休、生理休暇があって、実際に使っている人もけっこう多いです。ビジネスホテルや旅館の社割などもあります。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
社員の育成に力を入れていることもあり、資格を取るときのサポートは豊富。また、自社の施設の社員割引もある。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
フロント営業は管理業務主任者の取得が必須となる。映像授業の講座を受けることができ、費用は会社が普段してくれるため良い点だと思う。支店内で模試を...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
残業手当などは当然のこと、様々な手当があり福利厚生が特に優れている。営業での歩合は細かく規定されており、結果が出ればきちんと給与に反映される。...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
副業はできないしやる暇がない。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途は住宅補助はでない。
新卒は住宅補助あり。
持ち株制度あり
確定キ...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
福利厚生という面では他社と比べてもかなり充実していると思う。例えば手当金や休暇制度等は、様々な理由に対応したものが揃っている。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
住宅補助が5000円出ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料低いのに副業禁止。定時で帰れず、土曜出勤のため、そもそも副業する時間...続きを読む(全84文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
とくにしがらみがなくてよい人はよいかも。
【気になること・改善したほうがいい点】
なにもないので、会社単位の飲み会とか好きな人にはものたりない...続きを読む(全85文字)
会社名 | ユーアンドアールホテルマネジメント株式会社 |
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フリガナ | ユーアンドアールホテルマネジメント |
設立日 | 2001年4月 |
資本金 | 9900万円 |
従業員数 | 206人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 小檜山隆 |
本社所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿7丁目7番26号 |
電話番号 | 03-3227-4221 |
URL | https://www.urhm-inc.co.jp/ |
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