ナギ産業のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
がさつで自由奔放
仕事は営業にすべておまかせで、報告は帰るときだけ。
【気になること・改善したほうがいい点】
アナログな会社なので、紙が多い。...続きを読む(全97文字)

【良い点】
コツコツが結果に繋がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業会社ですがグラフが無い
研修、ロールプレイングは有りません。続きを読む(全71文字)

【良い点】
JAの提携企業で安心感が有る。
成果主義
残業ほぼ無し。
【気になること・改善したほうがいい点】
市場エリアの飽和状態
営業エリアの拡大は必...続きを読む(全81文字)

【良い点】
営業会社ですが殆ど自己管理に委ねられて
います。頑張った分リターンがあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
指導、研修は有りません。続きを読む(全78文字)

【良い点】
一般的で、多くの会社と同じようです。
【気になること・改善したほうがいい点】
月に何回か雑用の為早朝出社があります。続きを読む(全64文字)

【良い点】
訪問販売なので
頑張った分給料になる
【気になること・改善したほうがいい点】
対象エリアが飽和状態続きを読む(全55文字)

【良い点】
良いか悪いか男性ばかりで比較的平均年齢は高いです。仕事外での付き合いは殆ど有りません。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性社員が事務...続きを読む(全86文字)

【良い点】
残業は殆ど有りません
【気になること・改善したほうがいい点】
対象エリアの飽和続きを読む(全45文字)

【良い点】
成果主義なのでやればやった分稼げる
【気になること・改善したほうがいい点】
同業他社とエリア分けされていて市場が限られているので
対象エリアを...続きを読む(全111文字)

【良い点】
JAの提携企業で信頼感が得られる
【気になること・改善したほうがいい点】
同業他社とエリア分けされていて市場が限られていて対象が先細り。続きを読む(全74文字)

【良い点】
週末や休日に実施される研修やアカデミー制度は、社員のスキル向上や成長を促進する素晴しい取り組みだと考えます。これにより、仕事とプロフェッショナ...続きを読む(全184文字)

【良い点】
客先に常駐しているので、キャリアアップは常駐先に寄ります。
【気になること・改善したほうがいい点】
自社とのコミュニケーションは0に等しいので...続きを読む(全144文字)

【良い点】
資格を獲得すれば祝金が貰える。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格を獲得すれば祝金が貰える。
配属先が決まるまでは自社にて勉強できる...続きを読む(全123文字)

【良い点】
セミナーが定期的に行われ、参加した分は多少給与に反映される。
【気になること・改善したほうがいい点】
セミナーに参加し、スキルがついたとしても...続きを読む(全102文字)

【良い点】
対象の資格を取ると申請をすれば一時金が支給されます。
また、会社が特に推奨する資格については期間限定で一時金に上乗せがある場合もあります。続きを読む(全75文字)

【良い点】
英会話能力を向上させたい人にとって、この仕事は多くを学ぶ良い機会です。毎日、客との高強度なコミュニケーションを通じて、迅速に言語能力が向上しま...続きを読む(全101文字)

【良い点】
研修は、頻繁にあるのでスキルアップ出来ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事は、生活援助が多いので身体介護のスキルは、身に付きにくい。続きを読む(全80文字)

【良い点】
園外の研修などに参加する機会があります。私のいた園ではしっかりシフト調整して業務時間内に行かせてもらえました。
職員会議などで園内研修を実施し...続きを読む(全170文字)

【良い点】
企業紹介や取り扱い商品（厨房機器など）のメンテナンス作業が教育用動画として社内配信されたので、実際の機器を見る機会が無くても知識を得る事が出来...続きを読む(全169文字)

【良い点】
半年に一度、上長と面接があったり、OJTがあるので教育システムはしっかりしていると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
気になることは...続きを読む(全81文字)