回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
教育する余裕はしっかりある。研修や部署配属されてからの教育も充実しており、一部資格の取得にも会社から支援金が出るためその辺りはサポートが手厚い。続きを読む(全78文字)
株式会社ユタックス
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ユタックスのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ユタックスで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
教育する余裕はしっかりある。研修や部署配属されてからの教育も充実しており、一部資格の取得にも会社から支援金が出るためその辺りはサポートが手厚い。続きを読む(全78文字)
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会社としての研修等は、的外れなことばかり。
コンサルタントに高いお金を払って、意味のない研修を受けさせられる。
コンサルタントの研修がきっかけで、退職者...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
入社理由は、シームレスインナーというものを初めて知り、縫製品とは違い独自の技術で全く新しいものを作っていることから、ものづくりとしてのこだわ...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
人柄がいい人が多い。もちろん苦手な人や合わない人はいるけど、どの部署にもいい人がいるおかげで、比較的話を通しやすい。また、セクハラやパワハラ...続きを読む(全266文字)
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【良い点】
休みは比較的取りやすい。
社内研修も実施、分単位で残業代が出ます。
他社では珍しい、社内の方とプライベートでの交流が多々見受けられます。
...続きを読む(全527文字)
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【良い点】
本当に部署によりますが、私の部署は人間関係は良いです。性格が合う人とはめちゃくちゃ仲がいいですし、無理な付き合いなどはないので、人付き合いが...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
上期、下期に分けて目標シートを提出し、大体年4回ほど面談します。
部署によりますが、私の部署では目標シートの内容もある程度自分がやりたいこと...続きを読む(全294文字)
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【良い点】
今は男性の方が役職が多い(そもそも男性社員の方が多い)ですが、他部署では偉い人が「男ばかりだと考え方が偏るので、これからは女性にも管理職を任...続きを読む(全267文字)
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【良い点】
部署にもよるが残業はかなり少ない。自分の部署は月5時間も残業すれば多い方だと思う。勿論その時の忙しさや状況にもよるが定時上がりしても別に変な...続きを読む(全204文字)
現在新規事業への開拓に力を入れており、急成長を遂げている。自社の開発や技術においての力は非常に優れているため、まだまだ成長性を感じる部分があります。続きを読む(全74文字)
若干の年功序列な雰囲気があり、なかなか昇格は難しいです。昇給に関しては、月4ヶ月分ほどの賞与と定期昇給があり、そこそこ期待が持てるのでは無いかと思います。続きを読む(全77文字)
単身用、家族世帯用どちらの社宅も完備しています。また、オフィスは少し田舎なところにあり、車が無いと中々通勤することが難しい。続きを読む(全62文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
未経験者歓迎と求人を出している割に、決まった教育制度があるわけではない。スキルアップについて、指導してくれる人と...続きを読む(全109文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
アウトレット店舗には特に教育はなく店任せ。
店長が辞めれば、自動的に繰り上げになり、手当もなにもなく責任だけを押...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
zoomを利用して研修が行われるため、受けれる機会も多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
人件費削減されすぎていて、誰かがzoom...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
若いうちから仕事を任せてもらえるため、EC事業に関する仕事の基本を早く習得できると思います。ある程度慣れてきたら1、2年以内に裁量の大きい仕...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
社内資格制度はありますが、退職してしまえば何にも生かされることは無さそうな資格ばかりでした。長く続けるならいいと思います。続きを読む(全67文字)
入社から3ヶ月間の新人研修がある。その後自身のリスキニングをすることも可能。続きを読む(全38文字)
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【良い点】
少人数で幅広く業務に関わるため、企画〜商品化〜販促/イベント運営まで“手を動かしながら”多くのスキルが身につく。実践経験としては濃い。
【気...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
・新卒や中途の入社時研修はプログラム化されていて内容も充実している
・eラーニングが全社で推進されており、学ぶ意欲のある社員は学べる体制にな...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
セミナーなどは、自分で時間を確保出来れば自由に参加できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
以前は会社全体の講習があったが現在はない続きを読む(全77文字)
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【良い点】
新卒は研修などが充実している
スキルチェックシートなど個人の進捗を管理するシートがある
人事評価シート
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全102文字)
| 会社名 | 株式会社ユタックス |
|---|---|
| フリガナ | ユタックス |
| 設立日 | 1967年4月 |
| 資本金 | 9000万円 |
| 従業員数 | 200人 |
| 売上高 | 113億6324万8000円 |
| 代表者 | 宇髙大介 |
| 本社所在地 | 〒677-0054 兵庫県西脇市野村町201番地の1 |
| 電話番号 | 0795-23-5511 |
| URL | https://www.utax.co.jp/ |
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