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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はあったのかもしれないが、あまり恩恵を感じたことはなかった。周知が足りなかったかもしれない。続きを読む(全70文字)
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- 働いてみて感じたこと
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- 改善したほうがいい点
株式会社全教研
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社全教研の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社全教研で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はあったのかもしれないが、あまり恩恵を感じたことはなかった。周知が足りなかったかもしれない。続きを読む(全70文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
退職金制度について、確定拠出年金または前払い退職金制度の選択性。
毎月13500円を拠出、または同額を賞与月に半期分まとめて支給。
社宅制...続きを読む(全199文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入試前は、休みなく働きます。特に正社員の方は殆ど休みがなかったと思います。大晦日、元旦の二日間くらい。受験シーズ...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
交通費や住宅補助は基準に合えば支給されますが、上限があります。その上限は、低めに感じます。会議やミーティングがあるときの移動交通費は、最低限...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
大手のグループ会社になったので正規社員になると福利厚生はしっかりとしていると思う。正規社員を勧められる時に入れる機会があるので頑張って評価を...続きを読む(全235文字)
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【良い点】
特にこれといって思いつかないが、退職金をボーナスにプラスするか選択できたのは良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給休暇が一...続きを読む(全182文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
交通費の精算を1回1回しないといけない。その手続きが非常に面倒で時間がかかった。精算は月末に締め切りと言われ、最...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
時間外の手当てなど、給料の面では、業界でも、水準以上は、あるかと思います。
一方、上司の好き嫌いで、不可解とも思える人事異動があるのが現状で...続きを読む(全195文字)
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転勤辞令による転居の場合、月々の給料に住宅家賃補助手当が支給される。その額は独身者で3万5千円、妻帯者で4万円なので非常に助かった。さらに妻帯者なら家族...続きを読む(全150文字)
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労働時間や日程は自分ができる限りで良く、とても働きやすいです。無理に仕事をする必要がないのでワークライフバランスが取れるしっかりとした環境があります。た...続きを読む(全151文字)
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14時〜22時の労働時間で、教室にもよりますが、会社を出るのが23時ごろになります。住宅補助はありません。教室によって雰囲気が全く違い、それぞれのカラー...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
九州北部の塾業界としては実はトップで、地元での信頼感はかなりあると感じた。他社よりも評判が良く、特に高等部は現役生対象としては大手予備校に負...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
生徒の成績向上に関われる点は仕事のおもしろみになると思います。受験生が合格を目指して一生懸命にがんばっていることのフォローも仕事のやりがいに...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
社員であることの安定性。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の方の心労や稼働時間を考えると、社員にはなりたくないなぁと感じてしまう。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
少子化の中、様々な差別化を試みており、他社からすると上手くいっているほうだとは思う。幼児教育や現役高校生もターゲットにするのは良い点だと感じ...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
塾業界の中では新しいことを取り入れ、既存のやり方とのバランスを取ろうとしているように感じる。どちらかというと上層部が新しい方を模索し、中堅が...続きを読む(全341文字)
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【良い点】
年度末だったので 特に揉めることもなく すっきりやめることができてよかった。強引な引き止めなどもなかった。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
賞与に関しては、教室の売上との関連性が高かったのでその点は 分かりやすかったのではないかと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
部...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
子供が好きであればどんな人でも活躍できる職場だと思う。方針として厳しいところはあまり感じなかったので女性が歓迎される。
【気になること・改善...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
能力開発教材にバラエティがあり、保護者にいろんな講座を勧めやすかった点が良かった。保護者の満足度も高かった記憶がある。
【気になること・改善...続きを読む(全150文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
時給が低すぎる。昇給はなし。最低賃金が上がっても時給は上がらないので、知識量や勉強量に全く見合っていなかった。ま...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
映像を見て自分の知識として知識を得られる点は良い。非常に勉強になる。またらレッスンを教える側としては復習になるので、知識が抜けることがなかっ...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
通信講座受講の割引などあったと思うが、利用している人はあまり聞いたことがない。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員と契約社員、講師...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
給与制度は非常に手厚く設計されていました。月給には約6万円分の固定残業代があらかじめ含まれていますが、これは残業をしてもしなくても支給される...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
ベネフィットが充実しているのでありがたい。退職金もあります。リフレッシュ休暇も新たに設置されたのでうまく活用できれば少し長めに休むこともできる続きを読む(全77文字)
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【良い点】
過去にはディズニーランド等の割引券も申請する事も出来ましたが、ここ数年でそれはなくなってしまいました。ただ、何かしら申請出来るものはあったと...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
コースを割引価格で受講可能。退職後もと従業員割引があったはず。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、そもそもの受講料がかなり高いこ...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
事業部初のワーキングマザーとして復帰された先輩が、限られた時間の中で効率的に成果を出し、全社MVPを獲得された姿は衝撃的でした。会社がないな...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
最大の福利厚生は挑戦による失敗を会社が全面的に被ってくれる文化だと思います。失敗しても取り返せばいい、迷惑をかけたら素直に謝ればいいというシ...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当は世帯主のみ。6000円ほど。
退職金制度はなし。確定拠出年金。
独自の福利厚生はなしです。続きを読む(全79文字)
不必要な残業を禁止するなど、社員の充実度を重視しており、仕事とプライベートの両立が可能であるため。続きを読む(全49文字)
| 会社名 | 株式会社全教研 |
|---|---|
| 設立日 | 1977年3月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 257人 |
| 決算月 | 9月 |
| 代表者 | 堀口宏吉 |
| 本社所在地 | 〒810-0042 福岡県福岡市中央区赤坂1丁目15番9号 |
| 電話番号 | 092-718-0080 |
| URL | https://welcome.zenkyoken.com/ |
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