ライトのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
扱う商材が専門的故に、人によっては合う合わないがあるように感じます。
商材の勉強を貪欲にこなす方なら、風土的には良い会社なのではないでしょう...続きを読む(全162文字)

【良い点】
給料はよい！社員同士に仲が良い！
実力主義のため負けず嫌いな人、上にいきたい人にはもってこいな環境！
頑張り次第で役職につけるのが良い点や表...続きを読む(全182文字)

【良い点】
成績がよければ、給料は上がります。
人によれば、月に100万円以上稼ぐ人もいました。
成績がよければ、早く役職につけます。
１人１人との距離...続きを読む(全189文字)

【良い点】
人間関係は良好で、結果が出てなくても頑張ってる人は評価してくれます。
成果を出した分だけ、給料に反映するので月収50万円以上は稼げたりします...続きを読む(全207文字)

同じユーザーに何度も商売が成り立つので非常に仕事として、企業として魅力を感じる。また、社員も人柄が良い方が多い。だが、役員クラスの方たちが、昭和時代を彷...続きを読む(全206文字)

・給与、賞与は初年度ということもあり不満を感じないほどではありませんでした。氷河期とも言われた時期でもあるせいか時間給に換算すると割りが合わないように感...続きを読む(全156文字)

福利厚生の点で不安があったり給与の遅配がたびたび発生したり、また時間外のいっさいのカット、給与の減額など、続けていくのに生活に支障をきたす状況すぁったの...続きを読む(全157文字)

自身の退職前後の時期に行われた新規事業の成果が出ず、またちょくぞくの上長の定年もありプロジェクトがたち消えになったが、後任の担当者が立ち上げたホームペー...続きを読む(全153文字)

販売や接客が好きな人には向いているとおもう。やはり業界的にも自信のない人はいずれ嫌気がさしてしまうので本当にやりがいや仕事に対する自信が無いと続けられる...続きを読む(全155文字)

社員と管理職の関係は非常に良好です。しかし、時に板挟みの状況はやむを得ず生じます。とはいえ、それが過度のストレスにはなりません。
誰に対しても態度を変...続きを読む(全173文字)

【良い点】
とくになし
【気になること・改善したほうがいい点】
ここにいてもスキルアップはできない。そもそもこうなりたいと思うような人が上にいないので、...続きを読む(全140文字)

【良い点】
研修等が何もなかった以前よりは、積極的に成長に投資する姿勢が見られるようになった。外部のオンデマンドサービスを誰でも利用できるようになったり...続きを読む(全203文字)

【良い点】
接客兼営業なので、自然と人に見られる意識が働きます。よって、身だしなみや話しのスキルも磨けます。将来異なる職種に就くとしても大事なスキルです...続きを読む(全318文字)

【良い点】
自分で考えて、自分で動く。教えてもらうなんてことはない。逆に言えば、誰からも教わりたくないって方にはとても合うと思う。
【気になること・改善...続きを読む(全173文字)

【良い点】
入社後に製品知識を身につけるための研修や出張がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
あと、１回研修受けた程度では製品知識を身につけ...続きを読む(全101文字)

【良い点】
良い上司にあたればしっかりと大事な技術や心構えを教えてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
やり方のアップデートは望まないと思...続きを読む(全96文字)

【良い点】
テレアポメインの仕事になるので能力やスキルが身につくかというとそういうわけではない。テレアポのスキルを身につけたい方にはうってつけの環境だと...続きを読む(全185文字)

【良い点】
社内での部署異動が活発であるため、部署が合わない場合でも社内で異動が容易にできる。社内研修も充実しており、やる気次第では学ぶ環境は大いにある。続きを読む(全77文字)

【良い点】
上司に気に入られればスキルアップの可能性がある。
いかに良好な人間関係を築けるかが鍵。
【気になること・改善したほうがいい点】
非正社員の正...続きを読む(全141文字)

【良い点】
特にないかと思われます。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修も何もないのでスキルアップも何もない。自分で成長していくしかありません。続きを読む(全77文字)