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株式会社オンズ・コンフィアンス

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

オンズ・コンフィアンスの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全7件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社オンズ・コンフィアンスの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社オンズ・コンフィアンスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

オンズ・コンフィアンスの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.5
やりがい
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年収・評価
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退職理由
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オンズ・コンフィアンスの 学生による会社の評価

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総合評価
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年収・評価
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社員・管理職
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社風・文化
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オンズ・コンフィアンスの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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7件中7件表示

株式会社オンズ・コンフィアンスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

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在籍時期:2014年頃

投稿日: 2015年8月18日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 12年前 個人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】なし
【気になること・改善した方がいい点】入社前と入社後の労働内容が明らかに違う。完全成果主義なので、役職がないと人として扱われない。仕事...続きを読む(全160文字)

株式会社オンズ・コンフィアンスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

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在籍時期:2009年頃

投稿日: 2015年5月5日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 17年前 個人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ギャップというと違和感はありますが、まず求人情報が嘘だらけです。定時が19時という記載でしたがなぜか20時。隔週二連休という話でしたが、実際には月一回二...続きを読む(全191文字)

株式会社オンズ・コンフィアンスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

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在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年9月26日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 個人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

全てにおいて説明会で聞いた話と真逆でした。主任以上にならないと人間扱いされません。上はただy-tube等で動画を見ながら時間を潰しています。にもかかわら...続きを読む(全154文字)

株式会社オンズ・コンフィアンスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

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在籍時期:2011年頃

投稿日: 2013年2月21日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 15年前 法人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社前は風通しの良い社風等の理由で志望しました。入社前に感じた印象は人事の人はセミナーの時間に遅れて来るし身だしなみもそこまでキッチリしている感じがしま...続きを読む(全165文字)

株式会社オンズ・コンフィアンスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

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在籍時期:2009年頃

投稿日: 2012年12月19日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 17年前 個人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

給与面に魅力を感じました。仕事の内容は、想像していたものとほぼほぼ合っていました。労働環境は体育会系で縦社会な感じでした。労働時間は長いですが、それなり...続きを読む(全161文字)

株式会社オンズ・コンフィアンスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

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在籍時期:2009年頃

投稿日: 2012年7月2日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 17年前 個人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社して1週間の研修がありますが、この研修は仕事をするうえでまったく意味のない研修をします。
その研修が過ぎたら今度は各部署に配属され、ポスティングの...続きを読む(全143文字)

株式会社オンズ・コンフィアンスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

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在籍時期:2008年頃

投稿日: 2012年3月23日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 18年前 個人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社を決める際に魅力に感じた点はなんですか?
入社を決める際には、やっぱり完全な成果主義をとっている環境がよいと思って入社しました。実際、入社してみる...続きを読む(全154文字)

7件中7件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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オンズ・コンフィアンスの 他のカテゴリの口コミ

株式会社オンズ・コンフィアンスの口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2020年9月9日

回答者: 社員・元社員 女性 19年前 個人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
当時は週1日休みで、月に1回連休が取れるような休日体系でしたが、数字がとれていなかったり、業務が終わっていない場...続きを読む(全171文字)

株式会社オンズ・コンフィアンスの口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2018年9月3日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 13年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
在職中の営業成績によって支給されたインセンティブボーナスがとても多かったので当初からの夢だった留学の費用がすぐに貯まった。そのことを上司に告...続きを読む(全196文字)

株式会社オンズ・コンフィアンスの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2018年9月3日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 13年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
管理職はやる気にみちあふれ、部下を常に鼓舞し、勇気づけてくれます。大きな目標だと当初思ったときでも、じつはそうではないんだということを理論的...続きを読む(全193文字)

株式会社オンズ・コンフィアンスの口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2018年9月3日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 13年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員同士の仲がよくチームワークがとれているため、新人が入社してきたさいも、チームでのサポートがおこなわれる。オージェーティもきめ細かく組まれ...続きを読む(全183文字)

株式会社オンズ・コンフィアンスの口コミ・評判 仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2018年6月5日

回答者: 社員・元社員 女性 19年前 個人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
多くの物件オーナーと話す機会があるので、新規営業のスキルがあがったこと。
また、仲良くなったオーナーからはリピートをうけたりするので、自信に...続きを読む(全196文字)

株式会社オンズ・コンフィアンスの口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2018年6月5日

回答者: 社員・元社員 女性 19年前 個人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
売上があがると収入もあがります。
賃貸部署があった当時は、3か月の総売り上げで達成していれば昇給していましたが、階級があがればあがるほど月の...続きを読む(全234文字)

株式会社オンズ・コンフィアンスの口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2018年5月15日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 16年前 派遣コーディネーター 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ブラック企業のため精神力は鍛えられる。色んな国籍のひとがいるため語学力がつく。
【気になること・改善したほうがいい点】
セクハラ、パワハラは...続きを読む(全188文字)

株式会社オンズ・コンフィアンスの口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2018年4月25日

回答者: 社員・元社員 女性 19年前 個人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
いい意味でも悪い意味でも数字重視の会社なので、粘り強さは鍛えられると思います。完全なる上下関係なので、売上を上げれば上げるほど給与も良くなり...続きを読む(全201文字)

株式会社オンズ・コンフィアンスの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2018年3月27日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 11年前 一般事務 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
悩み事などを聞いてくれて、相談にのってくれる人もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ハラスメントに値する内容が目の前で行われても...続きを読む(全319文字)

株式会社オンズ・コンフィアンスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2017年6月10日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 10年前 一般事務 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
縮小傾向である。以前の勢いが現在感じられるかというと、、、右下がり傾向にあると感じます。
ワンマンでやり易い反面...続きを読む(全182文字)

不動産(不動産・賃貸)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

ハウスコム株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年3月4日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 5年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
経歴で判断されなかったことです。
【気になること・改善したほうがいい点】
私が採用されたのは34歳でした。
入社後、中途採用の募集をしていま...続きを読む(全120文字)

株式会社LIFULLの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月3日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 WEBプロデューサー・WEBディレクター 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
事業の将来性でも述べたが、新規事業が軒並み撤退していくことはつらかった。地方創生の事業をやりたいと思い入社したが...続きを読む(全177文字)

富士ホームサービス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月3日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 その他の不動産関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
希望の仕事は出来ている事がありますね。
とりあえずそれは当てはまります。
【気になること・改善したほうがいい点】
初めに説明されている事との...続きを読む(全215文字)

株式会社三好不動産の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月3日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 不動産管理・プロパティマネジャー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
初めに想像していた事に合致する点がありますね。
なのでそれは助かります。
【気になること・改善したほうがいい点】
働き始めて複数の点において...続きを読む(全205文字)

株式会社ケントコーポレーションの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月3日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 その他の不動産関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
求めている事がある程度は出来ている事ですね。
これからもやりたいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
欠落している説明が目立ち行き...続きを読む(全217文字)

株式会社ティーケーピーの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月2日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 新規事業・事業開発 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
企画から実施まで一貫して業務に関われる点に魅力を感じ、入社を決めました。同業他社と比較して補助や勤務体制などの福利厚生なども充実していた点も...続きを読む(全160文字)

菊池不動産株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2026年2月28日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 13年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社の決め手は、中途採用の面接を受けた翌日に採用の連絡を頂いたこと。応募をして社長面接をして頂いて採用連絡までの期間が短かった。社長の即断即...続きを読む(全265文字)

株式会社エイブルの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月28日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社の決め手は、未経験からでも挑戦できる教育体制の厚さと、同年代と比較しても高い給与水準に惹かれたことでした。 入社後に感じたギャップとして...続きを読む(全225文字)

株式会社ミクニの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2026年2月28日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若い世代も多い点。比較的横のつながりができるので残業が多くなっても励まし合ってなんとかなることもあった。支店の異動があるためなかなか馴染めな...続きを読む(全186文字)

株式会社リアルネットの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2026年2月27日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 21年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にギャップはなく、自分のやりたいと思えることは積極的にどんどん行っていける環境です。新たに提示や推進も気軽にどんどん提案していけます。もち...続きを読む(全197文字)

オンズ・コンフィアンスの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社オンズ・コンフィアンス
フリガナ オンズコンフィアンス
設立日 2003年10月
資本金 1億円
従業員数 31人
代表者 新井健太郎
本社所在地 〒103-0022 東京都中央区日本橋室町3丁目3番3号
電話番号 03-5157-0111
URL https://onze-confiance.co.jp/
NOKIZAL ID: 1704621

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