この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
アパレル業界の中では、平均的な年収かと思います。コロナの厳しい状況下でも、役員が減給となり社員の賞与は少ないながらも支給されるので、有り難い...続きを読む(全179文字)
株式会社シップス 報酬UP
株式会社シップスの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は160〜800万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社シップスの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社シップスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
その他
??? 万円
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
アパレル業界の中では、平均的な年収かと思います。コロナの厳しい状況下でも、役員が減給となり社員の賞与は少ないながらも支給されるので、有り難い...続きを読む(全179文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ECサイトである程度強みがあるため、コロナ渦で店舗に足を運んでくださるお客さんが少なくても給料が減るといったことは無い。安定している。
個人...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
残業することが多いので、残業代で稼げます。教育係の担当がちゃんとついているので、質問などもしやすくアットホームな雰囲気です。
【気になること...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
社員より派遣社員の方が給料は良い。
販売、接客を急かされることはないため、自分のペースで接客ができ、接客に対するストレスはなくなる。しかし、...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
何も特筆すべきことはなかったように思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
古い業界で、比較的確立された会社なので、
人事もミスな...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
社員の人柄がよく、働きやすい環境。
和気藹々。
上司と相談もしやすく、仕事がしやすい。
やりたい仕事をやらせてもらえる。
【気になること・改...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
中途の場合は入社時の給与=正社員登用時の給与となります。そのため入社時の給与交渉はとても大事です。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
好きな事で働ける、衣類を安く買うことが出来る、服が好きで接客が苦でない人であれば適職。職場では毎日好きな服も着れ、人と人とのコミュニケーショ...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
社割で服が安く買える。ファミリーセールの際には80%オフで購入できる。アパレル業界全般に言えることだが、拘束時間と賃金のバランスが取れていな...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
人間関係はとても良いです。社風はゆるい雰囲気で、嫌な人が1人もいないくらい居心地は良いです。
お休みも取りやすく、有給消化ですが、皆さん順番...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
大きく下がることも、上がることもなく正社員として働くことができれば、給料は安定している。業績によって極端に上がることも下がることもなく、良い...続きを読む(全215文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員から社員に上がるのが困難な時代だった為、給料面が非常にシビアで社販を差し引くと10万以下の月給が多く、実...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
年収は低いです。ですが、この業界であれば仕方ないことなので、同業他社と比較すると、そこまでは悪くないと思います。残業代はとてもしっかり出るの...続きを読む(全190文字)
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給与、賞与については契約社員だったため賞与はなく、給与は残業代を含めてても低い方だと思う。昇給に関しては、契約社員の場合、評価制度が正社員のようにしっか...続きを読む(全156文字)
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新卒採用がほとんどなく、基本はアルバイトからのスタートで、契約社員、正社員という流れになると思います。例外も一部ありますが基本的な契約社員は賞与もなく基...続きを読む(全161文字)
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評価は大きく伸びないし、大きく落ち込むことはない。
いい意味で安定している。評価制度は非常に不透明な部分が多い。
きちんとフィードバックしてくれる上...続きを読む(全192文字)
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意欲があり、超体育会系な雰囲気で上手くやれる人ならば、自分次第でいろいろなことが出来るような環境ではあります。ですが普通の人ならば使われて終わりな気がし...続きを読む(全163文字)
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バイトから正社員になるまでに早くて3年はかかる
企業です。社割はあるけど、極力服を買わないと
いけないので、給料は一人暮らしたまとやっていけないです...続きを読む(全159文字)
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給与は他のセレクトショップに比べると良心的だと聞いたことがあります。また、半期毎に自己評価をし、目標をクリアできていれば昇給・賞与UPにつながります。昇...続きを読む(全162文字)
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給料は一般のサラリーマン並みで年に一度だけ昇格する。大幅なアップはほとんどない。ボーナスは全体の売上によって異なり、店舗の売上が良くてもほとんど変わらな...続きを読む(全156文字)
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社員(平)と契約社員ではおよそ、八万円ほど違いが出てくると思います。
もちろん、店長、副店長と比べるともっと違いはありますが。
役職がつかないと、働いて...続きを読む(全161文字)
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初任給からほとんど昇給しません。評価制度もいまいち不明で、透明性求める声があったように思います。キャリアアップはほぼほぼ不可能。上が詰まっているので足踏...続きを読む(全173文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
主任は肩書きだけで、人によっては圧をかけてくるので人、としての対応やマネジメントスキルを見直したほうがいい
管理...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
新たなチャレンができない
これまでのやり方を強要される風習がある
これではモチベーションを...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
大手という看板はイメージとしては強い
【気になること・改善したほうがいい点】
SNSが弱く、今の流行りに乗り遅れていると感じる
外部からの情...続きを読む(全106文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新しいことにチャレンジする環境が部署によってはない
オンラインでは同じモデルを起用しており、一部ブランドイメージ...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
社内の人間関係が良くない
気に入られた人しか得をしていない
人柄がいい人が損をしがち
昔な...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
都内の店舗にいると、本社の方が店舗に来る機会が多く、管理職との距離が近いように感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
今はわからな...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
退職を伝えてから引き継ぎや退職申請などスムーズに行うことができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
人間関係。
上司の頭が固く間違い...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
福利厚生は充実している。
男性も育休を推奨していて女性は生理休暇などもある。
【気になること・改善したほうがいい点】
転勤してから2年以内の...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
スタッフの年齢層が幅広くいい関係性を築くのが難しいと思ったが、優しい方も多く楽しく仕事ができた。(店舗による)
【気になること・改善したほう...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
新人教育に力を入れている。
研修制度も充実しているし、店舗でも教育係がしっかりと指導をしてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
年収については、賞与が年2回支給される点は評価できると思います。また、評価制度に関しては、上長との面談が定期的に行われ、自分の強みや課題を把...続きを読む(全251文字)
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【良い点】
給与は同業界と比べても高めで、賞与は年に2回支給されます。半期ごとに自分で設定した目標の達成度によって評価されるため、努力次第でボーナスの額...続きを読む(全186文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年収はとにかく低かったです。
閑散期はシフトが少なくなるので、その分お給料も低くなり12万円台の時もありました。...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
年収はそんなに良いとは思えませんが、賞与は自分の頑張り次第で変わってくるのでやる気は出ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料を...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
給与は安くもなく高くもなくという感じであった。
私自身がフルで働けたわけではないので、その気になったり、社員さんになれば給与はもっとたくさん...続きを読む(全123文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
成長シートで成績が評価されますが、主に人員不足による昇進が多く、努力しても歴の長いスタッフが退職、異動にならない...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
マネージャーからしかボーナスなどがないので社員になったからといってインセンティブやボーナスがあるわけではない続きを読む(全60文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
当時はアルバイト雇用で8年ほど働いていましたが1円も時給は上がりませんでした。自分だけではなく同僚も同様です。今...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
賞与時期になると、きちんと自己評価〜面談があり半年の進捗状況は見てもらえた。
また、半期ごとに目標を立てて、振り返りを行うような可視化できる...続きを読む(全170文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
小売事業部では着物を売ればその分だけ報奨金という形で給料に反映される。一方でアニバーサリー事業部にはその制度が確...続きを読む(全133文字)
会社名 | 株式会社シップス |
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フリガナ | シップス |
設立日 | 1975年5月 |
資本金 | 6000万円 |
従業員数 | 1,220人 |
売上高 | 243億4100万円 |
決算月 | 2月 |
代表者 | 三浦義哲 |
本社所在地 | 〒104-0061 東京都中央区銀座1丁目20番15号 |
電話番号 | 03-5524-2255 |
URL | https://www.shipsltd.co.jp/ |
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