モリモトクオリティの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職はほぼいない。女性が意見をして採用されているシーンが思い浮かばない。仕事できる女性事務に負担が偏っている。続きを読む(全79文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年収や昇給には期待できない。一般職は最低賃金レベル。ベースアップはなかった。資格を取って転職する人が多い。続きを読む(全73文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
在宅勤務なし、フレックスなしなので、社員が信用されていない、社員の労働環境はあまり考えられていない。続きを読む(全70文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
属人性が高く、個人に任せて放任される。問題が起きたら自分で解決する必要があり、土日休みだが緊急対応やクレーム対応...続きを読む(全92文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
土日休みだが、次第に出社が必要となる。休みの日も休まらないことが多い。緊急当番を行う必要があり、自分の番だと夜間...続きを読む(全86文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
他の管理会社と比較して独自性がない。よって、他の管理会社に変わっても何の支障もない。元請け工事で利益を増やそうと...続きを読む(全126文字)

【良い点】
独立系ではなくデベロッパー系のマンション管理会社であるため、リプレイスが活発ではなく他社をほぼ意識せずにマイペースで仕事できる。
【気になる...続きを読む(全177文字)

【良い点】
複数のマンションを担当することになりますが、それぞれのマンションそれほど大きくは変わらない部分も多いため、やり方を覚えてしまえばどのマンショ...続きを読む(全209文字)

【良い点】
ボーナス額のテーブルが決まっており、入社前の条件提示の時点で、一年目の標準ボーナス額が明記されていた。業績に連動して上下するわけではなく、し...続きを読む(全217文字)

【良い点】
産休育休を取られて復帰されてる方がいたので、長く働きたい気持ちのある女性の方でも問題なく働ける環境なのではないかと思います。
またオフィスの...続きを読む(全195文字)

【良い点】
会社都合に解雇理由をしてくれました。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗経営を縮小していく傾向にあったので、店舗閉鎖になって解雇に...続きを読む(全82文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
不動産ベンチャー系企業のため、事務職でも体育会系の雰囲気があります。人によって最初のうちは働きにくいと感じると思...続きを読む(全172文字)

【良い点】
家庭の事情で地元に戻る必要があり、転職を決意した。エイブル自体には不満はなかったが、自分のライフステージの変化に合わせた選択をした。在籍中は...続きを読む(全170文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
慢性的に人手が足りておらず、その負担が総合職社員に寄せられている。特に管理職は業務に日々追われており、休日も働い...続きを読む(全110文字)

【良い点】
販売していることマンションが詐欺っぽく感じてきて、自分から本当にいいと思えずにセールスできなくなったから。続きを読む(全59文字)

【良い点】
良いお客さんが多く、途中で退職するのが辛かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
典型的な家族経営。気に入らない社員はどんどん退職に...続きを読む(全157文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
営業内容上難しいとは思うが、退職理由が暦通りの休日ではなく家族との時間を作れない事だったので、そういった面は難し...続きを読む(全81文字)

【良い点】
基本的に人間関係は良く、他部署との関わりも多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給をもう少しあげていただけると良かったかな...続きを読む(全83文字)

【良い点】
やることがなさすぎる。基本的にみんな優しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給やキャリアアップにはつながらないのでもっと稼げて自...続きを読む(全109文字)

【良い点】
もともと営業事務ではなく別の職種をしたかったので3年で退職しました。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司が女性軽視をしている人だっ...続きを読む(全152文字)