ちばぎんジェーシービーカードの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
母体が大きいので、将来的なことでは、おおむね不安な点はなさ少ないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ禍を経て、小さい企業は...続きを読む(全193文字)

【良い点】
基本的にはみなさま真面目で良い人がと多かったように思います。
根がいい人たちなので、悩みがあるとかなどには親身になって考えてくださいました。...続きを読む(全162文字)

【良い点】
ここで勤めてはじめてから、未経験の繰り返しで、全体的にはやりがいを感じられることは業務を通して多々あったとおもいます。もちろん、その分大変な...続きを読む(全164文字)

【良い点】
会社の制度や待遇における、これといった不満などはあまり無かったが、やはり、やり甲斐といった意味ではあまり感じることが、自分の中で出来なかった...続きを読む(全200文字)

【良い点】
ワークライフバランスには力を入れていて、会社としても考えているような雰囲気はありました。でも、人によっては激務な人もいたと思います。全員が平...続きを読む(全184文字)

コールセンターという場所柄、女性が非常に多いです。女性の方はもちろん、男性も気を遣うことがたびたびあります。どこ部署にいるお局様には絶対と言っていいほど...続きを読む(全156文字)

社風は自社のホームページに記載されている内容と総じて違わないが、部署などによってやはり異なる場合もあるのが実際の現実である。
働いていて、安定している...続きを読む(全151文字)

全体的に良い会社だと思います。
社員さんはかわいいひとがおおく、かっこいい人もおおいと思います。
給料は次第に上がって行くので不満はないとおもいます...続きを読む(全155文字)

社員に比べて派遣社員の比率が非常に高い。基本は派遣のSVが処理してくれるので、のんびり構えていられるが、時たま大クレームが回ってくる。ちばぎんとJCBと...続きを読む(全159文字)

やはり、それなりの研修制度などは充実していたと感じる。個人的には。ただ、人によっては物足りないと感じる人もいれば、研修に参加意欲のない人もいるため、この...続きを読む(全156文字)

【良い点】
最終面接の際、本社のエレベーターで乗り合わせた中年の社員に「これから面接？頑張ってね！」と声をかけられ、一就活生にこんな言葉をかけてくれるな...続きを読む(全169文字)

【良い点】
入社理由
日本のキャッシュレス比率を他の先進国と比較したときに成長余地があると感じた。イオングループの顧客基盤がしっかりしているので、会員獲...続きを読む(全215文字)

【良い点】
企業説明会で人事部の方の対応がとても良く、人が良さそうな会社で福利厚生もしっかりしてるところが魅力的でした。続きを読む(全60文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
研修は粗雑すぎて、整ってるとはいいがたい。資料を読み漁ったり、先輩に声をかけて拾いに行かないと一生理解できない。...続きを読む(全83文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
採用面接時には「コールセンターの事務処理をするところで、コールセンターではない。フロント業務や電話対応はない」と...続きを読む(全228文字)

【良い点】
入社前はすこし堅い業界の印象を持っていました。しかし実際に入ってみると、優しい方が多く働きやすかったです。続きを読む(全59文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
営業事務とのことでしたが、テレマや営業同行など、営業のような仕事を任されることも多く、事務よりも営業寄りの仕事だ...続きを読む(全84文字)

【良い点】
杓子定規ではなく、ある程度の裁量を持たせてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員と諸々の隔たりがあるのは致し方ないが、その...続きを読む(全331文字)

【良い点】
入社理由は、当時たまたま空き時間に説明会に行って、その後エントリーシートを出し書類選考を通過したから。説明会での人事の方の印象がよく、書類も...続きを読む(全218文字)