ＧＭＯ　ＴＥＣＨの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全14件）

【良い点】
オンラインセミナー等は充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
セミナーの日程に都合が合わなかったら別日でチェックすることは可...続きを読む(全112文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
業務を続けることでのスキルに天井を感じた。
残業代を加味しなければ給与もそこまで高くないため、長く続けるのは厳し...続きを読む(全82文字)

【良い点】
土日祝はしっかり休める。
【気になること・改善したほうがいい点】
定時を過ぎてもほとんどの人が帰らない。
残業代は出るため稼ぎたい人もいるか...続きを読む(全103文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
部署内でそれぞれ個人目標を設定する。
日々のタスクより個人目標の達成を優先させてしまう人もいるのではないかと感じ...続きを読む(全104文字)

【良い点】
リーダー役職などは性別関係なくいるように感じた。
男女で特に気になる点はなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
小さいお子さんの...続きを読む(全143文字)

【良い点】
当時のチームメンバーはランチは必ず一緒いくというコミュニケーションをとっていた。グループの全体の社員食堂は最初だけ利用していた。たまにグルー...続きを読む(全194文字)

【良い点】
性別問わず活躍している印象です。特に男女に対する差は無いように思います。GMoグループという点があるのでしょうか。
【気になること・改善した...続きを読む(全214文字)

【良い点】
女性の役員を増やそうという動きがあるので比較的あがりやすいかと。
【気になること・改善したほうがいい点】
数字がついてこないと何も認めてもら...続きを読む(全111文字)

【良い点】
とにかく自分次第。自分が動けばいくらでも知識やキャリアを積めると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足もあり、手厚いフ...続きを読む(全92文字)

【良い点】
有給はとても取りやすい。でも業務が多すぎるので、余裕を持って休める日は少ないかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業しな...続きを読む(全134文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
資料など何も社内の情報が残っていない、まとまっていないため
完全に俗人化している

資料かなども結局現在の仕事が...続きを読む(全108文字)

【良い点】
大手なので、守られてる感が強い。いいことではあるが、裁量の大きい仕事がしたい人には物足りないと思う。続きを読む(全56文字)

【良い点】
入社を決めた理由： 総じて人が良いから。企画系は真摯で、話しやすい方が多い。いろんな経歴の方がいるのも良い。 あとはかなりフラットなので、言...続きを読む(全370文字)

【良い点】
IT経験なくても採用してくれる。自社研修がある
【気になること・改善したほうがいい点】
ITとは別にコミュニケーションを培うために量販などで...続きを読む(全111文字)

【良い点】
「いい会社に入るのではなく、素晴らしい会社を創る」という理念に共感したから。ピアボーナス「Peer (同僚・仲間)」＋「Bonus (ボーナ...続きを読む(全192文字)

【良い点】
新卒として入社しし、合計７回以上面接があったため特にギャップはかんじない。部署によってはあるかもしれなあ続きを読む(全58文字)

【良い点】
いい意味で人を選ばないところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
思ってたよりもノルマに追われる。ストップウォッチで数えられていたり、...続きを読む(全88文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
部署がコロコロ変わる。派遣だからかわからないけど、たらい回しにされた。せっかく覚えても３ヶ月で異動とかある。続きを読む(全74文字)

【良い点】
入社前は、リクルートは「数字に厳しく、スピード最優先で、とにかく営業力で押し切る会社」というイメージが強かったです。成果が出なければ居場所が...続きを読む(全623文字)

【良い点】
業界特化型の展示会やM&A支援を通じて、企業同士の価値ある出会いを生み出している点に魅力を感じました。成果が正当に評価され、自身の成長が会社...続きを読む(全197文字)