日本光電工業の福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全8件）

【良い点】
勉強できる機会は積極的に作ってくれているのがありがたかった。
手を上げれば本社研修を受けることができ、その機器の第一人者になることができる
【...続きを読む(全135文字)

【良い点】
スムーズに退職することができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進のタイミングが何度も先送りされた。成績も普通だったのでなぜかわか...続きを読む(全89文字)

【良い点】
最近になって女性役員が出てきた。
事務職系の管理職に女性が増えてきた。
【気になること・改善したほうがいい点】
役員や管理職に女性が増えてきた...続きを読む(全206文字)

【良い点】
生体情報関連の製品開発ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
メーカーだが技術レベルはかなり低く、開発スピードはかなり遅い。20〜...続きを読む(全429文字)

【良い点】
色々な業務を行えること
【気になること・改善したほうがいい点】
技術職で製品担当になると設計開発だけでなく、クレーム対応や規制対応など多種多様...続きを読む(全168文字)

【良い点】
OJTです。
【気になること・改善したほうがいい点】
選択型研修では今年度からビジネススキルのみになりました。これまであった技術職のスキルの外...続きを読む(全145文字)

【良い点】
技術実務担当が何でもできて非常に優秀
【気になること・改善したほうがいい点】
技術実務担当が何でもするので忙し過ぎる
管理職はマネジメントをほ...続きを読む(全104文字)

【良い点】
扱う製品が非常に多岐に渡る
【気になること・改善したほうがいい点】
開発品も導入品も非常に多く、技術者と営業員のマンパワーが分散している
選択...続きを読む(全87文字)

【良い点】
部署によっては楽に高収入を得られる
【気になること・改善したほうがいい点】
能力や実績よりも上層部と上位管理職の人の好き嫌いで組織編成が決まる...続きを読む(全98文字)

【良い点】
ベース給料がある程度あると言う点は良いかと思います。基本的に営業として実績を出す出さないはそこまで給料に大きく反映されないので、安定した給料と...続きを読む(全225文字)

【良い点】
住宅手当と日当が大きい。
出張でいくらか貰える
【気になること・改善したほうがいい点】
副業の可否が不明
住宅手当以外の福利厚生はあるのか？
...続きを読む(全86文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
何度もいうように非正規から社員への登用もない上、これといった福利厚生もあるようには思えない。続きを読む(全77文字)

【良い点】
とても充実していたと思います。個人的な感想になりますが、充実していました。ありがとうございました！！続きを読む(全56文字)

【良い点】
当社の大きな魅力の一つです。まずキャリアに直接役立つ資格取得のためのサポートが充実しています。また、社宅制度や引越し費用のサポート、旅行やグル...続きを読む(全235文字)

【良い点】
社宅に格安で住めることができる。若いうちに貯金や投資をしたい方にはおすすめである。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助には期待で...続きを読む(全81文字)

【良い点】
1人5万までの選択があり、上手く使えばそこそこ使えると思うが独身で実家暮らしだとほぼ使えるものはない、
工場であれば食堂を利用することができ、...続きを読む(全178文字)

【良い点】
新卒と会社都合の場合は住宅補助があった。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はほぼなかった。
健康保険が当時はグループ会社として...続きを読む(全99文字)

【良い点】
特筆できる福利厚生は私がいた当初はありませんでした。
ただし、残業代等はしっかりと支払われていました。

そうした部分にいい加減な所はなかった...続きを読む(全88文字)

【良い点】
割といいと思います。交通費などの手当や産休・育休もしっかり取れます。最近はよく男性も育休をとっているのでいいと思います。
【気になること・改善...続きを読む(全131文字)

【良い点】
以前より福利厚生や各種手当は減ってきていて、福利厚生もあまり利用したいと思うものは少ない。属人的な手当はほぼなくなり、若手の住宅費補助、子ども...続きを読む(全88文字)