日本光電工業の新卒採用・就職・企業情報

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 5年前
• セールスエンジニア・サービスエンジニア（電気・電子）
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
持株会があり10パーセントの上乗せがある
住宅手当がある
転勤時に支度金の支給があり転勤後３年程住宅手当が手厚くなる
【気になること・改善した...続きを読む(全142文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 5年前
• セールスエンジニア・サービスエンジニア（電気・電子）
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
勉強できる機会は積極的に作ってくれているのがありがたかった。
手を上げれば本社研修を受けることができ、その機器の第一人者になることができる
【...続きを読む(全135文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 5年前
• セールスエンジニア・サービスエンジニア（電気・電子）
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
スムーズに退職することができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進のタイミングが何度も先送りされた。成績も普通だったのでなぜかわか...続きを読む(全89文字)

回答者：

• 40代前半
• 男性
• 4年前
• その他のシステム開発（汎用機系）関連職
• 課長クラス
• 正社員

【良い点】
最近になって女性役員が出てきた。
事務職系の管理職に女性が増えてきた。
【気になること・改善したほうがいい点】
役員や管理職に女性が増えてきた...続きを読む(全206文字)

回答者：

• 40代前半
• 男性
• 4年前
• その他のシステム開発（汎用機系）関連職
• 課長クラス
• 正社員

【良い点】
生体情報関連の製品開発ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
メーカーだが技術レベルはかなり低く、開発スピードはかなり遅い。20〜...続きを読む(全429文字)

回答者：

• 40代前半
• 男性
• 4年前
• その他のシステム開発（汎用機系）関連職
• 課長クラス
• 正社員

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
会社負担の研修はビジネススキルだけになり、技術スキルは独学するしかありません。
メーカーです...続きを読む(全274文字)

回答者：

• 40代前半
• 男性
• 4年前
• その他のシステム開発（汎用機系）関連職
• 課長クラス
• 正社員

【良い点】
色々な業務を行えること
【気になること・改善したほうがいい点】
技術職で製品担当になると設計開発だけでなく、クレーム対応や規制対応など多種多様...続きを読む(全168文字)

回答者：

• 40代前半
• 男性
• 4年前
• その他のシステム開発（汎用機系）関連職
• 課長クラス
• 正社員

【良い点】
OJTです。
【気になること・改善したほうがいい点】
選択型研修では今年度からビジネススキルのみになりました。これまであった技術職のスキルの外...続きを読む(全145文字)

回答者：

• 40代前半
• 男性
• 4年前
• その他のシステム開発（汎用機系）関連職
• 課長クラス
• 正社員

【良い点】
技術実務担当が何でもできて非常に優秀
【気になること・改善したほうがいい点】
技術実務担当が何でもするので忙し過ぎる
管理職はマネジメントをほ...続きを読む(全104文字)

回答者：

• 40代前半
• 男性
• 4年前
• その他のシステム開発（汎用機系）関連職
• 課長クラス
• 正社員

【良い点】
扱う製品が非常に多岐に渡る
【気になること・改善したほうがいい点】
開発品も導入品も非常に多く、技術者と営業員のマンパワーが分散している
選択...続きを読む(全87文字)