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株式会社東京スター・ビジネス・ファイナンス

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

東京スター・ビジネス・ファイナンスの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全1件)

株式会社東京スター・ビジネス・ファイナンスの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は520〜520万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社東京スター・ビジネス・ファイナンスの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社東京スター・ビジネス・ファイナンスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

東京スター・ビジネス・ファイナンスの 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

東京スター・ビジネス・ファイナンスの 職種別年収

職種別年収

営業系

??? 万円

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東京スター・ビジネス・ファイナンスの 社員・元社員による会社の評価

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東京スター・ビジネス・ファイナンスの 学生による会社の評価

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東京スター・ビジネス・ファイナンスの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

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株式会社東京スター・ビジネス・ファイナンスの口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年8月21日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 11年前 法人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
東京スター銀行の子会社なので福利厚生は充実していました。ただし、退職金制度はありません。退職金制度の代わりに確定拠出年金に自動的に加入し、会...続きを読む(全179文字)

この投稿でわかること
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      改善したほうがいい点
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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    東京スター・ビジネス・ファイナンスの 他のカテゴリの口コミ

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    金融(クレジット・信販)の年収、評価制度の口コミ

    株式会社ジャックスの口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月29日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 その他の事務関連職 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    評価制度は昔ながらのものであり、数値化された目標をあげにくい部署への配慮はあまりないように感じられる。
    昇給幅が低い。続きを読む(全79文字)

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    株式会社エムアイカードの口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    基本的な給与水準であり、流通系クレジットカード会社としてはいただけている方と感じている。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ここ最近の...続きを読む(全161文字)

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    株式会社オリエントコーポレーションの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年1月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 法人営業 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    私は新卒で入社し、早い段階で辞めてしまったのであまり給与や評価制度はわからない。
    しかし、私が就職した頃よりも新卒の給与が4万円程上がってい...続きを読む(全173文字)

    この投稿でわかること
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    アコム株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月25日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 2年前 カスタマーサポート 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年収は仕事内容としては相応だと思う。
    毎年2回、評価シートを提出しそれを元に昇進やボーナスが決まる。
    【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全85文字)

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    株式会社クレディセゾンの口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    コミュニケーションシートというものを利用して半期ごとに評価を決める目標を上司と設定し、期末に面談により評価をくだ...続きを読む(全179文字)

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    株式会社オリエントコーポレーションの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年1月19日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 8年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    評価制度がきちんと整備されている
    【気になること・改善したほうがいい点】
    昇給は毎年ありましたが、あまり金額は高くありませんでした。
    賞与は...続きを読む(全107文字)

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      改善したほうがいい点
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    株式会社オリエントコーポレーションの口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年1月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    各期ごとに上長と目標設定し、達成していれば、事務員であってもきちんと昇給できる。大きい会社なので、評価制度は明確に決まっており、上司からのフ...続きを読む(全152文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    九州カード株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 販促企画・営業企画 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    賞与は年2回もらえる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    入社10年以上でやっと主任に昇格するため、給与がずっと新入社員とほぼ変わらない...続きを読む(全142文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    三井住友カード株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

    4.0

    投稿日: 2026年1月18日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会
    OB・OG訪問

    初任給は30万円と非常に高く、35歳であると1000万に到達している人が多いと聞いた。続きを読む(全43文字)

    株式会社エムアイカードの口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年1月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    年収は比較的高い方だと思います。
    評価にもよりますが、基本的に4.5ヶ月分支給されました。

    役割と年収も明確なので、自身の昇給の予定なども...続きを読む(全188文字)

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    東京スター・ビジネス・ファイナンスの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社東京スター・ビジネス・ファイナンス
    フリガナ トウキョウスタービジネスファイナンス
    資本金 1億円
    従業員数 44人
    決算月 3月
    代表者 大庭芳昭
    本社所在地 〒160-0023 東京都新宿区西新宿2丁目7番1号
    URL https://www.tokyostar-bf.co.jp
    NOKIZAL ID: 1656201

    東京スター・ビジネス・ファイナンスの 選考対策

    • 体験記・ES一覧
    • 本選考対策
    • インターン
    • 就活速報
    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
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