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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

三井住友カードの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全185件)

三井住友カード株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は100〜1400万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、三井住友カード株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に三井住友カード株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

三井住友カードの 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

三井住友カードの 職種別年収

職種別年収

営業系

??? 万円

企画・事務・管理系

??? 万円

販売・サービス系

??? 万円

専門職系(コンサルタント、金融、不動産)

??? 万円

クリエイティブ系

??? 万円

技術系(IT・Web・ゲーム・通信)

??? 万円

三井住友カードの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.9
やりがい
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3.6
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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三井住友カードの 学生による会社の評価

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総合評価
3.7
やりがい
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3.8
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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3.9
成長・将来性
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3.9
社員・管理職
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3.2
ワークライフ
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3.7
社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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三井住友カードの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

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185件中1〜25件表示

三井住友カード株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

4.0

投稿日: 2026年1月18日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
OB・OG訪問

初任給は30万円と非常に高く、35歳であると1000万に到達している人が多いと聞いた。続きを読む(全43文字)

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    三井住友カード株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年12月7日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 7年前 その他職種 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    派遣社員だったので安定はしていると言えばしていた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ボーナス等はなかった。役職が上がらない限りは給料...続きを読む(全85文字)

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    三井住友カード株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年11月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 販促企画・営業企画 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    三井住友カードの年収・給与については、総合的に満足度が高いと感じています。まず、基本給に加えて賞与が安定して支給されるため、年間を通して収入...続きを読む(全504文字)

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    三井住友カード株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

    4.0

    投稿日: 2025年11月20日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    ES落選
    参加イベント:
    インターン

    名が知れた企業のため、給料は良いと思う。また、若手の社員でも裁量があるので働きやすいと話していた。続きを読む(全49文字)

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    三井住友カード株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年10月25日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 1年前 内部統制 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    給料は評価によるがまあまあの水準
    【気になること・改善したほうがいい点】
    仕事内容が派遣でもできるようなことを正社員がやっていたりします。合...続きを読む(全102文字)

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    三井住友カード株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

    3.0

    投稿日: 2025年9月26日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    座談会

    初任給は三井住友銀行に引っ張られて院卒学卒どちらも同じ金額となった。大学院卒業者は不満を持つだろう。水準としては近年のボーダーとなっている30万は超えてい...続きを読む(全86文字)

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    三井住友カード株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

    4.0

    投稿日: 2025年9月20日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    ライバルとなる独立系のカード会社より給料は良いため業界としてはトップ水準であるから。続きを読む(全42文字)

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    三井住友カード株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年9月16日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 新規事業・事業開発 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    他社のカード会社と比較するともらっている方だと感じる。
    条件付きにはなるが家賃補助や通勤手当もでるため、該当する人にとっては、いいと思う。
    ...続きを読む(全153文字)

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    三井住友カード株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

    4.0

    投稿日: 2025年9月14日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    最終落選
    参加イベント:
    インターン
    選考

    初任給を含め、年収は、平均より高いと思う。評価体制もしっかり整備されていると感じた。続きを読む(全42文字)

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    三井住友カード株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

    4.0

    投稿日: 2025年9月12日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    選考

    大手企業として安定した給与体系があるが、成果主義の色が強く、評価に対するプレッシャーも存在するから。続きを読む(全50文字)

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    三井住友カード株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

    3.0

    投稿日: 2025年9月7日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    企画職と営業職で明確な年収の差が生じている続きを読む(全21文字)

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    三井住友カード株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

    4.0

    投稿日: 2025年9月4日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    ES落選
    参加イベント:
    説明会
    座談会
    選考

    業界水準以上の待遇だが、若手には部署間の差も見られる。続きを読む(全27文字)

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    三井住友カード株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

    5.0

    投稿日: 2025年8月31日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会
    座談会

    給料は、クレジットカード業界平均をかなり上回っており、高水準でした。続きを読む(全34文字)

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    三井住友カード株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年8月22日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    平均に比べれば給料は高いと思う。
    初任給も年々上がっているため就活生にとっては魅力的。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    1年目から3...続きを読む(全174文字)

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    三井住友カード株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

    4.0

    投稿日: 2025年7月23日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    選考

    転勤が基本無いのに、かなり早い段階から年収が高いと聞いている。続きを読む(全31文字)

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    三井住友カード株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

    5.0

    投稿日: 2025年7月22日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    OB・OG訪問
    選考

    カード会社の中でもトップクラスの給与水準である。続きを読む(全24文字)

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    三井住友カード株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

    4.0

    投稿日: 2025年7月17日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    OB・OG訪問
    選考

    業務量・業務内容に対して年収が高いと感じる。残業がかなり少ないようなので、苦しい思いをせずに高めのお給料がもらえる。続きを読む(全58文字)

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    三井住友カード株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

    3.0

    投稿日: 2025年7月4日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会

    昇進・昇給ともに実績ベースで決まるため、頑張り甲斐があるという声が印象的だった。続きを読む(全40文字)

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    三井住友カード株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

    4.0

    投稿日: 2025年6月27日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン
    座談会

    金融業界の企業であるため、一般的な水準よりは高い続きを読む(全24文字)

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    4.0

    投稿日: 2025年6月26日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    選考

    年収ベースは基本的には高いと聞いた。30代で1000万も可能と聞いた。続きを読む(全35文字)

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    三井住友カード株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

    4.0

    投稿日: 2025年6月21日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    OB・OG訪問
    選考

    30で800~850、40で1,100くらいだと認識。金融らしく水準は高い。続きを読む(全38文字)

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    三井住友カード株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

    4.0

    投稿日: 2025年6月21日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    インターン

    初任給や評価制度が整っているため、やる気があれば昇格できる可能性がある。続きを読む(全36文字)

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    三井住友カード株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

    4.0

    投稿日: 2025年6月20日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    インターン
    座談会
    OB・OG訪問
    選考

    初任給も上がり、年収も30代で1000万円に到達するので、いいと思う。続きを読む(全35文字)

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    三井住友カード株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

    3.0

    投稿日: 2025年6月17日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    年収は並程度ではないか。カード業界の中では高いと思う。続きを読む(全27文字)

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    三井住友カード株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

    5.0

    投稿日: 2025年6月13日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    入社予定
    参加イベント:
    説明会
    選考

    若手のうちから裁量があることは知っていたが、本当に昇格した方のお話を聞いて実力主義だと感じた。続きを読む(全47文字)

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    185件中1〜25件表示
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    三井住友カードの 他のカテゴリの口コミ

    三井住友カード株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    4.0

    投稿日: 2026年1月18日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会
    OB・OG訪問

    理念に掲げるだけではなく、実際に常識を塗り替えてきたと聞き、理念を実際に実行してきてそれを自信をもって言える点に魅力を感じた。続きを読む(全63文字)

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    三井住友カード株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    5.0

    投稿日: 2026年1月18日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会
    OB・OG訪問

    単なるクレジットカード会社ではなく、事業者にソリューションを提供する事業やoliveなどの新しいことにも挑戦していると聞き、将来性はあると思う。続きを読む(全72文字)

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    三井住友カード株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    4.0

    投稿日: 2026年1月18日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会
    OB・OG訪問

    キャリア面談が定期的に開催され、そこで自分の理想のキャリアを伝えることができると聞いた。この面談は定期的に開催され、自分の意向を定期的に伝えられるので非常...続きを読む(全91文字)

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    三井住友カード株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    5.0

    投稿日: 2026年1月18日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会
    OB・OG訪問

    チームを大切にしている人が多いと聞いた。新しい企画などを行う時に部署の垣根を越えていく必要があるのでそのような人が多いらしい。続きを読む(全63文字)

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    三井住友カード株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    4.0

    投稿日: 2025年12月9日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン

    社員さんはみなやりがいや自社への愛を持っている人が多いように感じた。続きを読む(全34文字)

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    三井住友カード株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2025年12月9日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン

    キャッシュレスは今後伸びると思う。であればカード業界のリーディングカンパニーのこちらの会社は今後も伸びていくだろうと感じる。続きを読む(全62文字)

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    三井住友カード株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    4.0

    投稿日: 2025年12月9日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン

    仕事の面でも、若手から案件を任せてもらえるなどの環境、福利厚生もある程度手厚いという点でいいのではないかと感じる。続きを読む(全57文字)

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    三井住友カード株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    投稿日: 2025年12月9日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン

    ワークライフバランスについて押し出している社員さんは多かった。たとえば残業時間も月単位で20hほどなどのお話も聞いた。続きを読む(全59文字)

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    三井住友カード株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    5.0

    投稿日: 2025年12月9日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン

    挑戦の文化が強いように感じた。若手からゴリゴリ活躍したい人にとってはいい環境だと思う。続きを読む(全43文字)

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    三井住友カード株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年12月7日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 7年前 その他職種 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    内容は簡単なためすぐに慣れることが出来た。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    同じことの繰り返しのため面白いと感じるところはなかった。...続きを読む(全92文字)

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    金融(クレジット・信販)の年収、評価制度の口コミ

    株式会社エムアイカードの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年2月19日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 8年前 その他の小売・ファッション関連職 その他 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    給与水準や評価制度は一般的です。
    勤続年数に応じた評価がくだされているという印象です。
    上昇志向が強い方にとっては物足りなさを感じるかもしれ...続きを読む(全370文字)

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    SMBCコンシューマーファイナンス株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 販促企画・営業企画 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    若手のうちからかなり良い給料をもらえる。が配属先によっては残業が増えたり、仕事量が増えると聞く。
    グループ内での異動もある。

    福利厚生も住...続きを読む(全508文字)

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    株式会社日産フィナンシャルサービスの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月14日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 その他の金融関連職 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    仕事量に対する給与保証は部署によるが悪くないと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    給与バンドが決まっているので昇格ラインから...続きを読む(全98文字)

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    株式会社日産フィナンシャルサービスの口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 その他の事務関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    初任給も高く、福利厚生もしっかりしていて、手厚い会社だと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    部署によって残業時間の振れ幅が大...続きを読む(全158文字)

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    フクホー株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2026年2月13日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 13年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ボーナスは2回あり、冬の方が金額は高めな気はします。昇給についても真面目取り組んでいれば毎年少しずつは上がるかも。
    【気になること・改善した...続きを読む(全112文字)

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    株式会社オリコプロダクトファイナンスの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年2月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 法人営業 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年収に関しては、毎日しっかりと出社していれば上がると思う。ボーナスも出て、安定していると思った。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    特...続きを読む(全80文字)

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    株式会社ジェーシービー(JCB)の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月11日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 税理士 統括本部長クラス 業務委託

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    まぁまぁいい
    残業代もしっかりつくので、働き損はない
    【気になること・改善したほうがいい点】
    賞与への跳ね方がいまいちよく分からん。わざとわ...続きを読む(全88文字)

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    NTTファイナンス株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年功序列のため評価によらず毎年上昇する。ボーナスは安定していて、業績に影響されず毎年一定数はもらえる。
    【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全119文字)

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    株式会社クレディセゾンの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2000年頃

    投稿日: 2026年2月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 26年前 カスタマーサポート 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    業界全体の傾向ではあるが、給与水準が低い。
    評価基準がとにかく元気でガッツがあること。地味でおとなしめであると評...続きを読む(全83文字)

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    株式会社ジェーシービー(JCB)の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 新規事業・事業開発 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    賞与が比較的多い。賞与偏重とも言えるので、部署や部門の業績によっては給与が減る可能性はある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    推薦制...続きを読む(全104文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    三井住友カードの 会社情報

    基本データ
    会社名 三井住友カード株式会社
    フリガナ ミツイスミトモカード
    設立日 1967年12月
    資本金 340億円
    従業員数 3,190人
    売上高 6780億5000万円
    決算月 3月
    代表者 大西幸彦
    本社所在地 〒541-0042 大阪府大阪市中央区今橋4丁目5番15号
    電話番号 06-6228-1221
    URL https://www.smbc-card.com/index.jsp
    採用URL https://jinji.smbc-card.com/recruiting/
    三井住友カードは1967年12月設立の金融業界に属する企業です。従業員数は3,190人で、売上高は6780億5000万円になります。
    NOKIZAL ID: 1130945

    三井住友カードの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。