アルファ技研の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
私がいたころに採用した新卒学生の中には、女性の技術者が複数名いました。技術者は男性でなければいけないというような考えではなかったようです。また...続きを読む(全178文字)

【良い点】
同社における新規商材の立ち上げを私一人に任されたので、そういった意味ではやりがいがありました。ただし、その商材を販売するための詳細データが揃っ...続きを読む(全236文字)

【良い点】
中途採用者に対するスキルアップ・キャリア開発に関する教育メニューは全くなかった。また、営業方法についても細かい指導はなかったので、逆に中途採用...続きを読む(全191文字)

【良い点】
同社の放射線遮へい材は、日本のほとんどの原子力発電所で使われていた。このアイテムが同社の稼ぎ頭だった。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全197文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
長くオフィスに残っていると仕事をしていると思われる社風。というか、社員が定時に帰宅するのが...続きを読む(全180文字)

昇給は、一律1000円と決まっている。
賞与は、1ヶ月分のみ。
評価は、社長の気分次第できまる。
間違いなく、キャリアアップは見込めません。社長、長男...続きを読む(全170文字)

社長以下、社長の長男、社長の次男がすべての会社。
この会社とは別に、持ち株会社があり、すべて、利益を吸い上げ、この会社を赤字スレスレにして、社員には、還...続きを読む(全223文字)

基本給分は貰えますが、残業分の手当ては出ません。残業は原則サービス残業になります。ボーナスは2回分あわせて年収の1ヶ月分しか貰えませんでした。年収1000...続きを読む(全156文字)

従業員20数名の会社で、毎年5名以上が退職する。また、設立後15年以上たっているが、5年以上勤務している社員は社長の息子を含め数名。とても定着率の悪い会社...続きを読む(全170文字)

離職率が異常に高い。そのため初心者が多く、仕事が回らない。
毎日のように怒号が飛び交っている。
典型的なワンマン経営。同族企業。
有給は年間実質5日...続きを読む(全158文字)

【良い点】
ギャップはなく、面接での説明が丁寧で、入社後も充実した研修があり、安心して業務に取り組めました。社風はフラットで女性社員が多く、やる気のある方...続きを読む(全146文字)

【良い点】
上司とのコミュニケーションも取りやすかったため非常に相談がしやすかった。それ以外に入社後にギャップはなかった。現段階においてとくに強い不満点は...続きを読む(全184文字)

【良い点】
仕事の範囲が広い。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社前と出張や研修に関するギャップがある。聞いていたよりも、ずっと出張生活だった。...続きを読む(全109文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社前、評価は買取数値だと説明されていたが、入社したタイミングで評価水準が変わって、買取数値は関係なく、創客(車や...続きを読む(全152文字)

【良い点】
入社前は官僚的な構造と聞いていたが、しっかりとメンバーの意見を尊重できて温かみのある社員が多かった。続きを読む(全56文字)

【良い点】
女性でも着実に成長していける環境だと思い入社した。

男女問わず一定の役職以上のキャリアアップの機会は限られているようには思う。

高い役職に...続きを読む(全115文字)

【良い点】
入社前は他の金融機関と比較して、ホワイト企業でゆったりまったり勤務できる、その割にある程度のお給料は保証されている、といった印象。
【気になる...続きを読む(全515文字)

【良い点】
単純作業が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
本社、店長になるのは最低でも7〜10年ぐらいかかるとおもった方がいい。最後まで店舗で...続きを読む(全99文字)

【良い点】
中小企業の集まりという感じで思ったよりもアットホームな感じ。
優しい人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
思ったよりも優秀な方は...続きを読む(全83文字)

【良い点】
初めの研修などは1週間かけてあり、仲間との絆は深まりました。
【気になること・改善したほうがいい点】
アニバーサリー休暇、アイディア休暇リフレ...続きを読む(全235文字)