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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
・住宅補助は額こそ大きくありませんが、新生活を始めたばかりの若手社員にとっては一定の支援となっている。
・学習支援制度は特に新卒社員向けに手...続きを読む(全253文字)
株式会社メトロアドエージェンシー
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【良い点】
・住宅補助は額こそ大きくありませんが、新生活を始めたばかりの若手社員にとっては一定の支援となっている。
・学習支援制度は特に新卒社員向けに手...続きを読む(全253文字)
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【良い点】
社員は協力的で、まずは話を聞こうという姿勢がある。社員同士の中も良く中途採用者の定着率はかなり高い。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
仕事のやりがい、面白み
広告代理店の仕事って、一言で言うなら「世の中をちょっと動かすこと」だと思う。クライアントの商品やサービスを、どう伝え...続きを読む(全824文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
退職の決め手は、育休を取得したかったが当時の上司に「昇職や評価に影響する」という一言が決め手となりました。
仕事...続きを読む(全236文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
親会社がインフラであることから、会社が潰れない安心感があるようで新事業への取組は皆無であって、仮に取り組んだとし...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
仕事で何かマイナスなことがあっても評価には大きな影響は無く、昇給は毎年していきますが、大きな昇給ではなく徐々に上がっていきます。
【気になる...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
親会社が積極的にワークライフバランスを取り入れていて、有給以外にも特別休が付与されて、有給消化も問題無く獲ることができる。
【気になること・...続きを読む(全133文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
媒体力が衰退する中、次なる一手や営業力が必要。独自のマーケティングツールを所持しているが投資金額の割にリターンを...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
東京メトロのグループ会社であることや、メトロ媒体全てを保持していることから新規営業において初手で邪険にされることは少ない。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
人が良い人が大半で、出世争いや派閥などは皆無と言っていい。若手でも裁量を持たせてもらえるので、年次によって明らかな階級が見られない。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
広告代理店に行ける一通りの業務を経験できる。他者と比較して圧倒的にワークライフバランスが良く、管理職においても定時で帰宅する人が多い。
休み...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
研修制度が豊富。外部研修にも積極的な参加を奨励される。
対象の資格であれば全額取得料を支援してもらえる。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
残業代は1分単位で支給される。また、順当に仕事をしていれば、順当に上がって行く。降格はほぼない。ボーナスは夏と冬に支給される。コロナ禍におけ...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
副業と企業型DC以外は充実している。残業代も1分単位で出る。男性の育休も積極的に推奨している。続きを読む(全53文字)
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【良い点】
クライアントワークのため業務過多になる場合は頻繁に起こる。どこの会社でもそうだが、仕事ができる人に仕事が集まるため特に若手の業務量が多くなる...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
性別を問わず働くことが可能。新卒入社は女性の割合が高く、女性の方が働いている。女性管理職の登用も積極的で女性部長が多く在籍している。産休育休...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
数字に追われていない分、人物重視に偏っているが、自己評価シート等の指導を細かにしている
自社独自の評価制度はない
【気になること・改善したほ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
やる気がある社員に対してはキャリア開発、スキルアップの講座等を積極的に展開している
【気になること・改善したほうがいい点】
紙ベースの仕事が...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
親会社が安定企業のためか、必要以上の数字に追われる事なくのんびりしている。
若手が多く雰囲気は良い
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全182文字)
| 会社名 | 株式会社メトロアドエージェンシー |
|---|---|
| フリガナ | メトロアドエージェンシー |
| 設立日 | 2007年2月 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 363人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 川田博之 |
| 本社所在地 | 〒105-0021 東京都港区東新橋2丁目14番1号 |
| 電話番号 | 03-5501-7831 |
| URL | https://www.metro-ad.co.jp/ |
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