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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
・住宅補助は額こそ大きくありませんが、新生活を始めたばかりの若手社員にとっては一定の支援となっている。
・学習支援制度は特に新卒社員向けに手...続きを読む(全253文字)
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株式会社メトロアドエージェンシー
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社メトロアドエージェンシーの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社メトロアドエージェンシーで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
・住宅補助は額こそ大きくありませんが、新生活を始めたばかりの若手社員にとっては一定の支援となっている。
・学習支援制度は特に新卒社員向けに手...続きを読む(全253文字)
昼食品補助、カフェテリアプランが魅力的。4万ポイント支給され、幅広い内容で使える続きを読む(全40文字)
【社員から聞いた】MBA取得制度など研修が充実していて社員を大事にしている印象。続きを読む(全40文字)
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【良い点】
副業と企業型DC以外は充実している。残業代も1分単位で出る。男性の育休も積極的に推奨している。続きを読む(全53文字)
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【良い点】
一定の福利厚生があった。内容としては、各種社会保険制度、財形貯蓄制度。昼食費補助、永年勤続表彰、共済会制度、保養所(健保組合)、カフェテリア...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
非常に安心感がある。
さすがは東京メトロのグループ会社。
給料自体は高くはないが、安定した福利厚生で中途採用者はポジティブな意見を言うことが...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
親会社の東京メトロにならってここ最近、カフェポイントが導入された。
※導入されるまでは福利厚生は一切なし。最低限の健康診断くらい。
年に3万...続きを読む(全277文字)
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【良い点】
有給休暇は比較的取得しやすく、業務を調整できれば連休も取りやすい環境です。繁忙期以外は残業も抑えやすく、部署によっては週2程度在宅勤務も活用...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
一定の評価基準が設けられており、上司との面談を通じて目標や成果を振り返る機会があります。役職が上がれば、それに応じて年収も上がる仕組みです。...続きを読む(全171文字)
東京に大きな影響力を持つメトログループのハウスエージェンシーであるため、他社と比較してもある程度スケールが大きな案件に携わることができる印象を持った。続きを読む(全75文字)
東京メトログループのハウスエージェンシーということもあり、事業基盤は安定しているため、将来性に関しては問題ないと思う。続きを読む(全59文字)
休みは取りやすく、私生活と仕事を両立しているとおっしゃっている社員さんが多かった。続きを読む(全41文字)
若手社員の方から話を伺ったが、先輩後輩同士の距離が近く、教育体制は充実しているとのことだった。続きを読む(全47文字)
新卒入社や中途入社、メトログループからの出向など様々なバックグラウンドをもった社員さんがいるのが独自の企業文化であると感じた。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
ある程度の規模の会社なので、社員全員が顔見知りである点、そこまで悪い人はいないところが良い点だと思います。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
東京メトロのハウスエージェンシーというところで企業の安定性という点ではギャップがない。年功序列であり業務成績によらず一定の評価や給料が与えら...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
いわゆる広告営業の部署と東京メトロの広告媒体を扱う媒体社としての部署があり、一つの会社の中で様々な立場で仕事をできる点はいいと思いました。
...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
インテリジェンス(現パーソルグループ)の派遣プログラマーとしてプロジェクトに参画した経験は、エンジニアとしてのスキルとキャリアの幅を大きく広...続きを読む(全643文字)
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【良い点】
住宅手当等の福利厚生は特になし。
退職金に関しても10年以上在籍しないともらえない仕組み。
福利厚生を求めてはいる会社ではない続きを読む(全72文字)
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【良い点】
最低限社会人として必要なものは備わっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
本当に最低限なので、この規模の会社にしてはショボ過ぎる。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
保養所があるが、すぐに予約で埋まるため利用するチャンスは少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
もう少し時代にマッチした福利厚生が必要。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
退職金制度がある。福利厚生はしっかりしていると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休や育休は有給を使わなければとれない。女...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
ライフプラン手当という項目が固定で5000円ある。
スーツと特定の旅館で少しの割引とエンの婚活サービスはお得に利用ができます。
【気になるこ...続きを読む(全108文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はないに等しい。社内での評価制度として月に1回ベストクリエイターを決めるものがあるが、正直自分の評価につ...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
福利厚生は普通じゃないでしょうか。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当は昔はありましたがなくなりました。退職金は外部の人がイメ...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
一般的な福利厚生は揃っています。
学習に対する補助が金銭的なサポートだけでなく、社内研修等もあり、手厚いように感じています。続きを読む(全68文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は他社同業に比べて良い部分はないと思います。水が無料で飲める。たまに一人一本の無料ドリンク(野菜ジュース...続きを読む(全101文字)
| 会社名 | 株式会社メトロアドエージェンシー |
|---|---|
| フリガナ | メトロアドエージェンシー |
| 設立日 | 2007年2月 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 363人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 川田博之 |
| 本社所在地 | 〒105-0021 東京都港区東新橋2丁目14番1号 |
| 電話番号 | 03-5501-7831 |
| URL | https://www.metro-ad.co.jp/ |
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